面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5年工作經驗 今天剛更新
職務定位:
這不是以功能堆疊或單點 API 為主的後端職位。你將負責的是 企業級平台系統的後端架構設計、核心流程與既有系統的演進與重構。
此角色需同時面對:
1、既有平台的穩定性與延續性
2、新需求、新整合與新技術的導入
3、需要在 穩定、效能、可維運性與擴充性 之間,做出成熟且可回溯的設計判斷。
工作內容:
1、主導 平台型後端系統(Node.js)架構設計與長期演進
2、設計與維護 核心 API 架構、服務模組與系統流程
3、與前端、AI、資料團隊協作,定義清楚的系統責任界線
4、參與既有後端系統的 enhancement、重構與版本升級
5、評估現有後端架構與技術債,提出 可演進、可回溯的改善方案
6、處理系統效能、穩定性、例外處理與風險控制
7、規劃後端模組拆分、服務整合與資料流設計
8、在團隊中扮演後端設計與系統判斷的關鍵角色(非人員管理)
這不是一個只把 API 寫完的後端職位,而是一個為平台穩定、演進與結果負責的角色。
※工作待遇:將依學經歷進行敘薪。
展開 員工結婚補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助員工手機配發或補助