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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪42000~100000元 桃園市桃園區 2年工作經驗 3天前更新展開
能獨立完成專案 1.專案時程管理、客戶變更辦理 2.配合屋主需求規劃空間，並協助添購裝修材料及家具產品設計等 3.與管線配置員討論將管線配置規劃進設計內 4.完成設計圖(平面圖、三視圖、立面圖、透視圖、管線圖等) 5.成本估算與訪價 6 工地監造
年終獎金激勵獎金績效獎金伙食津貼員工停車位或停車補助 - 月薪40000~50000元 新北市中和區 2年工作經驗 3天前更新展開
1. 分析統計資料以及產品規格，以決定成品的品質標準。 2. 協助品質系統推行，並進行系統的稽核，以確保品質系統實施的有效性。 3. 協調品質管理之目標和活動，負責生產線產品之抽樣檢驗與測試，以解決產品品質問題。 4. 執行、測試可靠度驗證，提升產品品質可靠度，進而將成本降至最低。 5. 負責品質教育訓練計劃之擬定與執行。 6. 建立新產品品質系統，並執行驗證計劃。 7.必要時須能配合加班!!(加班給薪依照勞基法)。 8.化工系畢業及相關經驗佳
產假產檢假安胎假家庭照顧假全勤獎金 - 月薪46000元 台北市信義區 無工作經驗 3天前更新展開
1. 負責大樓周邊環境的安全巡邏，進行門窗安全檢查，監控出入人員動態，維護現場秩序與安全。 2. 回應和調查警報情況，處理緊急事件如入侵者、防止竊盜及火災，並具備急救知識以應對突發狀況。 3. 熟練操作監控設備及門禁管理系統，確保所有設備及系統運行正常。 4. 記錄並撰寫安全事件相關紀錄，定期向主管提供安全報告及回饋。 5. 為住戶與訪客提供基本客戶服務，包括訪客登記、引導及住戶糾紛的基本協調。 6. 監督建築設備運行情況，協助管理停車場及公共區域安全，支持大樓綜合服務管理。 7. 保護大樓內外人員及財產安全，確保上班期間的整體安全狀況。
需穿著員工制服員工在職教育訓練員工生日禮金年節獎金勞保 - 月薪53090元 台北市北投區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.人事業務之各項資訊系統(優化)轉換、架接及維護等相關事宜。 2.員工生活津貼、員工福利業務等人事總處系統作業。 3.年終員工異動之在職月份異動、名冊等維護作業。 4.晚夜班、值班費系統上線測試作業。 5.深耕計畫指標1.1-3執行管控作業。 6.臨時交辦業務。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 3年工作經驗 3天前更新展開
1. 商品企劃： -協助季度商品企劃執行，整理商品資料及相關分析，支援商品組合（Assortment）規劃。 -協助新品上市規劃、商品建檔及SKU管理。 -整理商品銷售、庫存及補貨相關資料，支援商品決策。 2. 供應鏈管理：商品採購與下單作業、追蹤大貨生產和品管進度、交期管控、物流進度追蹤和商品入倉時程 3. 平台營運與商品管理: -商品建檔、上架與資訊維護。 -商品價格、庫存及商品內容（PDP）更新與優化。 -商品圖片、尺寸表及商品描述整理。 -平台操作：熟練操作電商平台經驗 例如 Shopline -配合節慶或品牌策略，設定折扣代碼、滿額贈等促銷機制，並確保系統運行正常 4. 訂單與物流管理: -訂單處理：協助日常訂單管理、出貨流程及異常訂單處理。 -庫存控管：與物流商及倉儲部門對接，維護庫存準確性並定期盤點。 -客戶服務監督：協助處理退換貨/退款爭議 -數據分析與成效報告: -協助製作例行性銷售、商品及庫存報表，以協助追蹤商品銷售表現、銷售率（Sell-through）及庫存狀況。 -協助蒐集市場資訊、競品及消費者回饋，提供商品企劃參考。
家庭照顧假年節獎金分紅入股員工生日禮金員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 3年工作經驗 3天前更新展開
1. 品牌視覺與內容把關：協助客戶設計品牌視覺風格與調性，與合作廠商協作每季新品的【商業攝影】與【平面設計】，確保視覺符合客戶要求。 2. 外包團隊與代理商管理：撰寫精準的外包需求書（Brief），評估並對接【網頁設計】、【品牌文案】與【廣告投放代理商】，控管交件品質與專案時程。 3. 社群內容策略營運：規劃 Instagram、Threads 等社群內容策略，主導微網紅（KOL/KOC）的洽談、公關品發送與社群原生內容（Social-first content）的產出。 4. 行銷數據監控與優化：與廣告投放師對接，Meta/Google 廣告後台數據分析（ROAS, CPA, CPC），根據社群自然流量與電商轉換率，即時調整素材方向。 5. 品牌實體活動策劃： 規劃與執行品牌Popup快閃活動，包含場地評估、活動流程設計、視覺陳列規劃及KOL出席協調，並追蹤活動後的社群聲量與銷售轉換成效。
家庭照顧假年節獎金分紅入股員工生日禮金員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣湖口鄉 3年工作經驗 3天前更新展開
1. 負責採購標準作業流程，依其決定採購設備/物料/零件隻數量。 2.計畫設備零件備料、議價、交期追蹤。 3.外包生產排程管控、交期、追蹤與產能配置。 4. 生產成本議價與掌握。 5.採購發包，依需求對供應商進行詢價、比價、議價，採買料件。 6.廠商交期跟催、品質控管、稽核及管理。
員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助社團補助員工在職教育訓練良好升遷制度 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 2年工作經驗 3天前更新展開
1.產品企劃：按照品牌需求制定季度/年度產品開發企劃案（包括主題、款式、顏色、設計和尺寸等）。 2.款式設計與開發: 根據企劃方案完成系列款式設計和產品TP 3.面/輔料sourcing：面輔料sourcing、篩選與測試，把關材質品質、成本及大貨可行性，建立並維護優質供應商資料庫。 4.樣衣跟進與審核：監督&審核從草圖、打樣到最終成品的所有階段，確保產品符合設計需求和成本目標 5.跨部門合作：協作行銷團隊，配合客戶行銷活動 (包括視覺/行銷拍攝、產品文案製作等)
家庭照顧假年節獎金分紅入股員工生日禮金員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 1年工作經驗 3天前更新展開
1. 擔任客戶主要溝通窗口 負責與指定客戶進行日常溝通，包含回覆客戶問題、整理客戶需求、同步營運狀況，並協助客戶理解服務內容、執行進度與後續安排。部分客戶為外國客戶，需能以英文進行日常訊息溝通、會議討論與進度回報。 2. 協助掌控專案時程與執行進度 協助追蹤各項代營運工作進度，例如商品上架、Listing優化、廣告調整、素材製作、活動規劃、報告產出等，確保內部團隊與客戶端都清楚目前進度、負責事項與預計完成時間。 3. 整理與說明營運成效 整合營運團隊提供的銷售、流量、廣告、庫存與活動成效資料，轉化為客戶容易理解的說明，協助客戶掌握目前店鋪狀況、遇到的問題與後續改善方向。 4. 協助提出素材與內容方向 根據商品賣點、競品頁面、品牌定位與 Amazon Listing 需求，協助與客戶討論主圖、副圖、A+ Content、影片、品牌故事或活動素材方向，並將客戶回饋整理給內部設計或營運團隊執行。 5. 協調內部團隊執行 將客戶需求、修改意見與專案重點清楚轉達給營運、設計、物流、行銷或其他相關團隊，並追蹤後續執行情況，避免資訊落差或任務遺漏。 6. 協助安排並主持客戶月會 協助準備月會資料，向客戶說明當月營運重點、成效表現、素材進度、待處理事項與下月計畫，並於會後整理會議紀錄與待辦事項，追蹤後續執行。若為外國客戶，需能以英文進行基礎會議溝通與會後重點整理。 7. 管理客戶期待與服務範圍 協助釐清客戶需求與服務範圍，避免客戶對執行時程、成果或責任歸屬產生誤解。遇到問題或異常狀況時，協助整理資訊、溝通說明並推進後續處理。 8. 協助優化服務流程 根據日常溝通與專案執行經驗，協助整理常見問題、標準回覆、月報格式、素材提案流程與內部協作方式，提升團隊服務效率與交付品質。 我們期待你具備的特質： ➤ 溝通清楚：能把客戶需求、營運狀況與專案進度整理成簡單清楚的說明，並能依照不同客戶背景調整溝通方式。 ➤ 細心負責：能主動追蹤進度，不遺漏重要事項，讓客戶與內部團隊都清楚下一步。 ➤ 有專案時間感 : 能掌握每個任務的進度、優先順序與預計完成時間，協助團隊準時交付。 ➤ 具備內容敏感度 : 能理解商品賣點與客戶品牌方向，協助提出適合 Amazon 商品頁的素材與內容建議。 ➤ 協調力佳 : 能在客戶需求與內部資源之間順暢溝通，協助專案順利推進。 ➤ 穩定抗壓 : 面對客戶問題、時程壓力或臨時變動時，能冷靜處理並協助解決。
- 月薪55000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
如果你覺得自己是個開心果，個性外向喜歡社交，那麼對你來說最快的賺錢方式，或許就是直播。 直播能快速驗證你的口語表達能力，還有你所帶給別人的情緒價值，究竟能轉換為多少產值，只要直播有訂單，你就能「立刻」拿到對應的獎金。 過去在我們公司，直播主的平均薪資在$55,000上下。 這個工作很單純，就是在IG, Meta或蝦皮直播，對著鏡頭銷售水晶商品，但我們要做的是有質感、有信任度，長期主義的品牌，所以不會要求你像89一樣的吼叫式直播，也不會要求你從頭到尾都在「帶貨」。 例如：其他主播會跟客人分享讀書心得，進行星座教學，或是算塔羅牌等等，目的是做出品牌差異化，並跟客人培養信任度，同時也減少主播本身的職業倦怠。 【特別注意】 我們非常非常在意直播主對水晶的專業知識，所以在我們公司，銷售產品有一個準則：「必須讓客人買到合適且喜歡的商品。」 所以你必須踏踏實實的讓客人喜歡上水晶，最終下單，而不是靠「話術」誘導客人衝動下單，這是我們跟大多數品牌的區別，我們拒絕賺不踏實的錢。 這不意味著你過去對水晶要有超多涉略、有超多經驗，我們目前的直播主，都是入行後才開始上課和看書，但是你必須打從心底熱愛水晶，才能讓自己有動力自主學習，成為水晶專家。 － 勞保、健保、職災保險不是什麼福利，是身為員工的基本權益，我們絕對不會做違法的事，該有的三節年終也不會少。 我們公司的福利宗旨是「生活除了工作，還有詩和遠方」，實際項目如下： 1. 不爽假：如果你被甩、被戴綠帽或是跟閨蜜吵架等，每年有10天，不爽就可以帶全薪放假，這是特休以外的延伸權益。 2. 委屈獎金：如果被客人無故輸出負能量，公司將予以$1,000補貼，我們花錢請你來做事，你被罵我們要負責。 3. 每月零食櫃：想吃啥自己挑，公司出錢，櫃子長期處於塞爆狀態。 4. 高級社區公設：KTV、健身房、瑜伽教室自由使用。 5. 學習補助：「公司的價值來自全體員工的知識總量。」每個月讀一本書，寫300字心得報告，則可報銷書籍費用及額外補助$300獎學金。 6. 縮短工時：「初期」你一天只需要上6小時的班，一個月132小時，比起大多數人每個月要上176小時，比別人少上44小時的班（22*2），因為我們知道講話很累。隨著營業額達標，每月應上班時數會越來越低。目前公司2位直播主，平均每月只需上班99小時。 7. 彈性工時：你想白天、晚上或凌晨工作都可以，成年人自己的時間自己安排。 8. 遠端作業：你旅居國外也不關我的事，只要背景乾淨明亮，網路不卡頓，在哪直播都行，但在上手之前，還是得到公司。 9. 彈性工資：底薪3萬+業績獎金。除了給你底薪3萬以外，你只要直播賣出去商品，就能拿到獎金分紅。 *但必須再次強調，對員工好，不代表允許放縱，而是更加要求你是一個自律的人，只有自律的人才配得上自由和享受生活。過去也遇過員工過太爽而越界，那麼下場就是好聚好散。 薪水是靠能力賺來的，而不是靠話術、譁眾取寵跟走一些旁門左道，我們公司特別要求「人品」和「真誠」。 － 「世界上最純粹的關係，是利益至上。」看完上面的文字，你應該能強烈感受到我們公司的相處文化，直白不廢話，也懶得花時間在小處坑員工。每個人都像朋友一樣，有能力做多少事，就能賺多少錢，沒什麼階級制度，而且高度自由。 但有個大前提，就是你是個明白自己要什麼、想幹嘛而且自律的人，如果沒想好要賺錢，請不要來面試，你可以選擇把面試的時間拿去休息，以誠待人是做人處事基本道理，如果你準備好了，那麼期待你的加入 ヾ(´︶`*)ﾉ♬
- 月薪40000元 桃園市大園區 1年工作經驗 3天前更新展開
每日工作12H，每月排班20天，日班上班時間：07:00-19:00、夜班上班時間：19:00-07:00 🌟 【資訊專員】準備好成為我們的關鍵夥伴了嗎？ 熱愛解決問題、關注細節的你，來一起讓監控更安心吧！✨ 🎯 你的日常挑戰 1. 透過監視系統密切觀察，確保每一刻都在掌握中 2. 面對突發緊急狀況，立即通報，全力支援 3. 處理交辦事項，保持流程順暢 🚀 無論你是新手還是經驗老手，只要有熱忱、有責任感，這裡就是你的舞台！ 來加入我們，把專業技能發揮到極致吧！💼
年節獎金員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市桃園區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
• 負責機械零組件產品之銷售與推廣 • 開發新客戶並維繫既有客戶關係 • 定期拜訪新竹與桃園地區之廠商客戶 • 提供產品技術說明與應用建議 • 蒐集市場資訊與回饋客戶需求 • 達成公司訂定之業績目標 • 每週一天需至台中公司開會
年終獎金三節獎金意外險週休二日勞保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 1年工作經驗 3天前更新展開
- 規劃並設計 Magento 電商網站介面。 - 製作 Wireframe, Mockup 與使用者和後端工程師合作。 - 持續優化網站使用者體驗與轉換率。 職位要求 : - 熟悉 HTML, CSS, JavaScript。 - 具備基本UX概念，能繪製 Wireframe, Prototype 與使用者溝通。 - 熟悉 Git。 - 熟悉 Magento 或類似的電商平台 (Opencart, WooCommerce)。 * 需有網站設計或PhP相關工作經驗至少1年以上 *
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘 3天前更新展開
We are seeking an experienced Key Account E-Commerce Assistant Manager to join our team. In this pivotal role, you will take full ownership of one of our most important accounts, driving end-to-end sales and marketing strategies, and leading initiatives to maximize revenue and market share. Responsibilities -Own and drive the P&L (Profit & Loss) and robust sales growth strategies for a major key account. -Conduct advanced market research and competitive analysis for our business regions and product categories to identify new growth opportunities. -Develop and execute comprehensive pricing, promotional, and product strategies to significantly boost revenue and profitability. Requirements -Proven experience in managing large-scale e-commerce accounts or key account management. -Strong strategic and logical thinking with exceptional analytical skills for data-driven decision-making. -Highly proactive, adaptable, and capable of solving complex problems in a fast-paced environment. -Excellent communication, negotiation, and cross-functional collaboration skills. Through this role you will be able to -Lead high-impact projects and significantly influence our e-commerce business trajectory. -Elevate your leadership and strategic key account management capabilities. -Gain deep, strategic insights into regional e-commerce ecosystems and emerging industry trends. 電商關鍵客戶副理 我們正在尋找一位經驗豐富的電商關鍵客戶副理加入我們的團隊。在此核心職位中，您將主導並管理我們最重要的客戶（Key Account）之一，策劃端到端的銷售與行銷策略，並推動以實現營收與市佔率最大化的各項專案。 職責內容： -主導並推動關鍵大客戶的業績成長與利潤 (P&L) 管理。 -針對我們的業務區域與產品類別進行深度的市場調查與競品分析，發掘新的成長契機。 -制定並精準執行全方位的定價、促銷與產品策略，以大幅提升營收與獲利能力。 工作期待： -具備大型電商平台或關鍵客戶管理 (Key Account Management) 的實務經驗。 -具備卓越的策略與邏輯思考能力，以及對數據高度敏銳的進階分析決策能力。 -具備高度主動性與適應力，能在快節奏的環境中解決複雜問題並獨立作業。 -具備優秀的溝通、跨部門協調與商業談判能力。 透過這個角色你將能夠： -帶領具備高度商業影響力的專案，實質推動公司的電商業務發展。 -全面提升您的領導力與高階客戶管理 (Key Account Management) 專業技能。 -深入掌握電子商務生態圈的宏觀環境與市場前瞻趨勢。
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