- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市三重區 3年工作經驗 2天前更新展開
我們正在尋找一位能將「點數」轉化為強大「商務動能」的夥伴，擴大點數的應用場景，除了在集團內的汽車生態圈折抵，還能對外洽談跨產業合作案。 1.點數會員經營及點數整合行銷： 擬定並執行會員點數活動、規劃點數在集團不同服務之間的兌點方案，以提升會員活躍度與黏著度 2.點數生態圈開發與維繫： 洽談跨產業(金融、交通、連鎖通路…等)合作案，規劃「累點」與「兌點」的雙向流通路徑，擴張點數的使用廣度 3.主導特定專案及專案管理： 依據年度/專案目標，擬定具體的會員行銷推廣計畫，有效整合多方資源 加分條件： ✔ 熟悉會員經營、點數行銷、數位行銷或O2O任一種合作模式
需穿著員工制服全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪50000元 台北市中正區 工作經歷不拘 2天前更新展開
招募條件： 具5年以上人力資源相關工作經驗（必要條件） 具管理職經驗，如曾帶領團隊、擔任主管或管理職務（必要條件） 熟悉台灣勞動法令及人事行政作業 具備招募、員工關係或制度規劃等相關經驗 具良好溝通協調能力與問題解決能力 工作時間與型態： 週一至週五 9:00～17:30；時有假日活動，可於無事務日補休 全職工作 工作地點：台北市中正區開南高中、萬華區華江國小校內 工作待遇：全職五萬起薪含勞健保，薪水依工作資歷面議 徵才職別： 人力資源組主管1人 工作內容： 人力資源管理 規劃與執行面試招募、任用、報到及離職等相關作業 管理出缺勤等人事事務 協助員工關係維護及勞資問題處理 確保各項人事作業符合勞動法令規範 優化人力資源制度與作業流程 工作績效管 人才培育及舉辦教育訓練 督導人資團隊完成各項人力資源工作 甄選辦法： 1. 報名資料審查 2. 通知面試名單 3. 個別面試 4. 公告錄取名單（兩週內信件通知） 工作福利： 勞健保、醫療意外險，4、8、12月休假一週以上 職滿一學年定期久任獎金、考核獎金、調薪制度 配置公務MacBook Air電腦，學期專業增能訓練 每學期工作團隊聚餐、年度健康檢查和娛樂活動
就業保險產假家庭照顧假年終獎金績效獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市桃園區 5年工作經驗 2天前更新展開
1. 品質管理系統規劃與維護（ISO 9001、IATF 16949） 2. 內外部稽核與客戶稽核主導 3. 品質文件架構與標準作業程序管理 4. 異常改善追蹤與矯正預防措施（CAPA）管理 5. 綠色產品（GP）管理系統建立與維護（RoHS、REACH） 6. 材料有害物質宣告與供應商綠色證書管理 7. 供應商品質管理（含評鑑、稽核與績效改善）
員工生日禮金生日假產假產檢假安胎假 - 月薪42000元 台北市中正區 工作經歷不拘 2天前更新展開
目標人選： 認同實驗教育，具備成長型思維 懷抱工作熱忱，能與團隊合作者 細心、負責，能獨立完成交辦任務 具良好溝通與合作能力 熟悉基本文書處理與電腦操作（Word、Excel、Google雲端文件等） 具活動企劃、活動執行或專案管理經驗（活動組行政加分條件） 曾辦理營隊、展覽、講座、表演或大型活動（活動組行政加分條件） 工作時間與型態： 週一至週五 9:00～17:30；時有假日活動，可於無事務日補休 於每4、8、12月學生休假無課時，則視塾內需求安排工作日 工作地點：台北市中正區開南高中、萬華區華江國小校內 工作待遇：全職四萬二起薪，含勞健保，並可依能力及經驗面議調漲薪資 徵才職別： 全職學務行政教師1人 全職活動組行政教師1人 工作內容： 活動組行政 活動企劃與執行 規劃並執行校內外各類活動 協助成果發表、展演、講座及大型活動辦理 活動流程設計、場地安排與現場執行 活動物資採購、預算控管與廠商聯繫 活動檢討與後續資料整理 共同工作內容 與校內夥伴協作、參與行政與跨部門會議 協助校務運作與日常行政事項 視需求支援校內專案與活動 甄選辦法： 1. 報名資料審查 2. 通知面試名單 3. 個別面試 4. 公告錄取名單（兩週內信件通知） 工作福利： 勞健保、醫療意外險，4、8、12月休假一週以上 職滿一學年定期久任獎金、考核獎金、調薪制度 配置公務MacBook Air電腦，學期專業增能訓練 每學期工作團隊聚餐、年度健康檢查和娛樂活動
就業保險產假家庭照顧假年終獎金績效獎金 - 月薪46000~54000元 高雄市左營區 2年工作經驗 2天前更新展開
––––––【工作内容】–––––– 1.認識公司現況、適應餐廳環境、與現有團隊培養默契、熟悉一日流程 2.學習各項業務技能（排班/叫貨/盤點） 3.營運成本控管（人事），具基礎解讀報表能力，從來客數、客單價、人均產值等數據中發現問題，並提出具體的業績提升或節流方案。 4.配合執行總部行銷活動達到成效 5.需具備控場、危機處理及客訴處理經驗，能妥善解決問題並建立預防機制。 6.需跨部門溝通，與內場團隊、總部協調的能力。 ––––––【工作排班方式】–––––– ◆每日實際工時8小時_空班超過2.5小時，提供空班津貼$200 →輪班制：依照店舖營運及訓練狀況排班 →正職夥伴會需要輪早晚班開店班及打烊班。 →排班區間：10:00-22:00 ––––––【義起享福利】–––––– ★每日免費員工餐 ★時尚好看的制服 ★月休8天/見紅再給假 ★可彈性排班 ★不定期專人到店肩頸按摩 ★員工購餐85折 ★餐飲證照考照補助 ★入職滿1年健康檢查補助 ★空班津貼:空班超過2.5小時，提供空班津貼$200 (依公司管理辦法發放) ★優渥薪資/培訓/獎金★ ◇具競爭力薪資給付 ◇高額績效獎金 ◇完整教育訓練 ◇三節禮盒/獎金 ◇生日禮金 ◇順暢升遷管道，每月考核，考核通過即加薪 ◇員工介紹獎金20,000元(詳細辦法依介紹獎金制度管理辦法為主) ☆☆☆【義起迎向陽光未來】☆☆☆ 我們了解餐飲業的辛苦 也希望打造良好的餐飲工作環境 讓每位薄多義的夥伴都能延續樂於服務的心與薄多義共同成長 ❤只要您對餐飲或服務有興趣，無經驗的夥伴也都歡迎您來報名 ❤跟著薄多義團隊，開心工作、開心玩、建立自身的成就感吧!
良好升遷制度員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 負責每日安全巡邏，包括建築物內外環境及門窗安全檢查 2. 操作監控設備，進行出入人員與可疑活動的監控 3. 處理日常住戶糾紛，登記訪客並提供引導服務 4. 熟悉緊急事件應變流程，能夠迅速處理如火災、竊盜等突發狀況 5. 管理大樓設備，包括停車場管理及特殊設備服務監督 6. 負責鑰匙及門禁系統的管理，確保日常安全 7. 維護安全紀錄與事件報告，遵守公司相關安全政策與操作程序 歡迎加入我們，成為龜山保全團隊的一員，一起為住戶提供高品質的安全與服務！立即投遞履歷！
員工及眷屬住院慰問金需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度意外險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 3年工作經驗 2天前更新展開
工作內容： 1. 負責射出成品的外觀、功能及性能檢測，確保產品符合既定的品質標準。 2. 運用專業儀器進行製程品管監控及不良品的原因分析與問題解決。 3. 執行廠內的製程巡檢，製作首件、中件及末件產品樣本，並記錄於相關品管圖表。 4. 負責產品進出貨檢驗，校驗產品的規格是否符合客戶需求。 5. 撰寫詳細的檢驗報告，總結檢測結果，並提出有效的品質改善建議。 6. 定期執行品管設備的校準與維護，確保檢測儀器運行正常。 7. 積極參與品檢驗標準的制訂與更新，並協助維護公司品質管理體系。 8. 與日班人員做工作交接，讓品管流程更加順暢。 歡迎加入我們的團隊，為製造業品質把關！立即投遞履歷，讓我們一起創造更穩定且優質的製造環境！期待您的加入！
- 月薪44787~44787元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 2天前更新展開
一、工作內容 ．負責社區門禁管制，櫃檯訪客接待 、收發信件與包裹 ．社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全，巡邏及上班時間約半小時車輛進出管制 ．現場主管交辦事項 二、時間：06:30-18:30 三、休假：排休，大月休7天，小月休6天 四、薪資：44,787元(288h) 五、福利 ．勞保、健保(依法投保) ．年節禮券或禮金 ．生日禮券 ．結婚補助金與結婚禮金 ．生育補助金 ．年終獎金 ．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) ．健康檢查 ．提供制服、不押保證金 ．提供專業教育訓練及核發證照 ．完整的人事管理與升遷制度 ．設籍外縣市者可申請住宿舍
生育補助員工結婚補助產假產檢假三節獎金 - 月薪45000元 台中市北屯區 5年工作經驗 2天前更新展開
四季村國際股份有限公司誠摯邀請每一位對人力資源與教育訓練充滿熱情的夥伴加入我們的大家庭！🌱💼✨ 自2014年創立以來，四季村以「得時好食，盡享四季真實」為理念，致力於打造健康且創意的蔬食生活空間。從台中大智路啟航，我們現已拓展至全台多家分店，秉持扎根社區的精神，成為鄰里最信任的夥伴💚。如果你也希望投身推廣健康生活的美食文化，並在職涯成長中為企業文化注入活力，那這就是你的舞台！🎉 主要工作內容： 1. 規劃並執行員工教育訓練課程，提升團隊能力與效率。 2. 進行人才招募與甄選，吸引優秀人才加入四季村。 3. 協助建立和推廣內部企業文化，凝聚員工向心力。 4. 管理員工檔案，確保符合相關法規並提升人資作業效率。 5. 與各部門緊密合作，支持各項人資業務與專案推動。 福利與發展機會： - 多元福利：三節獎金、免費供餐、分紅入股、週休二日、育嬰假、生育補助等，讓生活更有保障！ - 提供專業的在職教育訓練，助你成為專業人資高手！ - 系統化職涯規劃及透明升遷管道，讓你的努力看得見！ - 團隊氛圍融洽、工作環境溫馨貼心，還有免費供餐，吃得開心又健康！ 我們在等你！加入四季村，讓我們一起以健康的蔬食推動美好的職場文化🌿😊！
年節獎金員工生日禮金三節獎金禮品員工團保 - 月薪40000元 台中市大里區 2年工作經驗 2天前更新展開
1. 承接新製品專案導入及生產線規劃。 2. 生產線效率分析與改善。 3. 產品SOP生產製程規劃及標準工時的訂定。 4. 量產時，產線的產品異常分析改善。 5. 持續改善不良品項，包含組裝、治具、零件與機構。 6. 減少浪費，如過度設計、過度要求與製程浪費。 7. 橫向溝通，跨部門溝通，與廠商和不同地區人員進行溝通。
產假產檢假安胎假家庭照顧假全勤獎金 - 月薪43000~43000元 台北市中山區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 5.給予意圖不良人士或入侵者警告。
勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 3年工作經驗 2天前更新展開
1.了解品牌需求，協助規劃與撰寫數位媒體提案 2.蒐集市場趨勢與數據資料，撰寫分析報告 3.進行數位媒體成效分析（如 Meta、Google 等廣告平台） 4.解讀廣告投放報表指標，追蹤並分析行銷成效 5.負責客戶溝通，掌握專案需求並協助推進執行 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘；若績效達平均水準者，年薪約77~95萬，績效優者年薪將更高。
良好升遷制度員工在職教育訓練國內、外旅遊補助員工低利貸款社團補助 - 月薪43000~43000元 高雄市鳥松區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 社區機電設備巡檢、操作及日常維護保養。 2. 高低壓電力系統、發電機、消防設備、給排水設備等日常檢查。 3. 抽排風、照明設備及公共設施簡易維修。 4. 機房設備巡視，記錄各項運轉數據。 5. 設備異常狀況判斷、緊急處理及通報。 6. 配合年度消防安檢、機電保養及政府相關稽查作業。 7. 協助廠商施工監督及設備驗收。 8. 建立及維護設備保養紀錄。 9. 社區公共設施故障報修處理。 10. 其他主管或管理委員會交辦事項。
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