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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市 2年工作經驗 2天前更新展開
1.規劃與設計液冷冷板、CDU、測試架等結構治具，並負責組裝規劃 2.開發冷板與 QD 接頭之壓測、漏測、流阻等性能測試治具 3.協助測試平台整合與液冷管路配管設計 4.設計 PCBA 及成品組裝、測試與包裝相關治具 5.配合研發與生產需求，進行治具修改並導入量產 6.整合液冷系統、測試儀器、感測器與自動化控制介面 7.執行現場試裝與驗證，並撰寫治具改善與測試報告
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市大寮區 10年工作經驗 2天前更新展開
1.負責智慧工廠優化與標準化推行，確保既有廠區系統與流程穩定高效運作。 2.制定、維護並落實智慧工廠相關標準作業程序（SOP）與操作規範，提升系統一致性、可維運性與作業品質。 3.跨部門需求整合與協調，推動智慧工廠改善專案，確保專案成效與落地執行。 4.負責 MES 系統及製造大數據應用之管理與維運，推動數據分析、製程效率提升與持續改善機制。 5.規劃、管理並維運企業應用平台（EAP）架構，整合 ERP／MES／WMS 等核心系統，依營運需求導入、優化相關模組，確保系統穩定與可擴充性。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 4年工作經驗 2天前更新展開
1. 於創投/私募基金、企業策略投資部門歷練經驗 2. 投資項目案源開發、分析評估、投資架構設計、擬定建議等經驗 3. 財務背景兼具3+3產業調研能力 4. 基金財務模型設計、投資標的可行性評估及執行推進 5. 執行及追蹤大型專案開發進程，利害關係人管理，確保專案如期如質進行 6. 進行海外產業及新興科技等產業研究、市場動態及趨勢分析 7. 各地執行現場盡職調查 8. 投資文件審核，協助完成集團內投資程序
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 基金中後台流程規劃及系統建置 2. 風控流程建置與管理 3. 有創投/私募基金、企業策略投資部門經驗，熟悉中後台管理流程。 4. 財務背景兼具3+3產業調研能力 5. 研擬營運計劃及年度專案規劃。 6. 擬訂中、長期經營策略規劃，完成中、長期企劃案，確保投資穩定。 7. 執行與追蹤各項營運績效管理目標。 8. 規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求。 9. 投資人服務LP會議招開與客戶關係維護
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 3年工作經驗 2天前更新展開
1. 投資項目分析評估、投資架構設計、擬定建議等經驗 2. 理工或財務背景兼具3+3產業調研能力佳 3. M&A財務模型設計、投資標的可行性評估及執行推進 4. M&A或多數股權投資分析 5. 執行及追蹤大型專案開發進程，利害關係人管理，確保專案如期如質進行 6. 進行海內外產業及新興科技等產業研究、市場動態及趨勢分析 7. 各地執行現場盡職調查 8. 投資文件審核，協助完成集團內投資程序 9.熟悉英日語文佳。 10.擁有會計師事務所經驗佳。
- 月薪46899~46899元 台北市信義區 工作經歷不拘 2天前更新展開
一、工作內容 ．各出入口檢查崗哨之設置。 ．回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 ．出入人員身分之辨識、識別證之查驗、收發與登錄。 ．廠商進出貨之管制及車輛管理。 ．施工人員監督與管理。 ．給予意圖不良人士或入侵者警告。 ．園區巡邏 ．主管交辦事項 二、時間： 20:00-08:00/24天(含津貼) 三、休假：小月排6天、大月排休7天 四、薪資：46,899元以上/月 五、福利 ．勞保、健保(依法投保) ．年節禮券或禮金 ．生日禮券 ．結婚補助金與結婚禮金 ．生育補助金 ．年終獎金 ．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) ．健康檢查 ．提供制服、不押保證金 ．提供專業教育訓練及核發證照 ． 完整的人事管理與升遷制度 ．提供宿舍(設籍-外縣市者)
生育補助三節獎金壽險意外險員工結婚補助 - 月薪47500元 台北市信義區 2年工作經驗 2天前更新展開
歡迎無物業工作經驗、飯店相關工作經驗轉職，加入物業服務團隊，公司培訓有意願從事物業服務人員。 應聘求職線上即時諮詢：Line官方帳號 @790hyfce 1.門禁管制人員出入登記。 2.安全巡邏，發現異常時即時回報處理。 3.詳細登記案場郵件。 4.公設鑰匙、遙控器等鑰匙控管登記。 5.監控監視器畫面，發現異常即時處理。 6.各類火警受信總機、滅火器、消防栓等正確操作與使用。 7.緊急事件之處理，如火災、地震、竊盜等。 8.緊急事故發生時急難處理與人員疏導。 9.車道車輛進出引導、停車場車輛管理。 10.其他案場主管或公司主管交辦事項辦理。 11.工作內容會依據服務案場社區要求有所不同與調整。 12.每月最高工時288小時
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度國內、外旅遊補助員工電影 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 中南美洲墨西哥 1年工作經驗 2天前更新展開
1. 承接總部政策，推動國際永續標準與資訊揭露：確保海外據點 ESG 標準與資訊揭露符合集團政策。 2. 串接在地推動，協助海外 ESG 業務與夥伴合作：落實永續策略，支持廠區及供應鏈，並建立與當地夥伴、NGO、公協會協作機制。 3. 整合規劃永續專案與活動：統籌各地專案與活動，確保策略一致、有效落地，並服務當地廠區永續需求。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東南亞越南 1年工作經驗 2天前更新展開
1. 承接總部政策，推動國際永續標準與資訊揭露：確保海外據點 ESG 標準與資訊揭露符合集團政策。 2. 串接在地推動，協助海外 ESG 業務與夥伴合作：落實永續策略，支持廠區及供應鏈，並建立與當地夥伴、NGO、公協會協作機制。 3. 整合規劃永續專案與活動：統籌各地專案與活動，確保策略一致、有效落地，並服務當地廠區永續需求。
- 月薪47500元 台北市信義區 2年工作經驗 2天前更新展開
歡迎無物業工作經驗、飯店相關工作經驗轉職，加入物業服務團隊，公司培訓有意願從事物業服務人員。 應聘求職線上即時諮詢：Line官方帳號 @790hyfce 1.門禁管制人員出入登記。 2.安全巡邏，發現異常時即時回報處理。 3.詳細登記案場郵件。 4.公設鑰匙、遙控器等鑰匙控管登記。 5.監控監視器畫面，發現異常即時處理。 6.各類火警受信總機、滅火器、消防栓等正確操作與使用。 7.緊急事件之處理，如火災、地震、竊盜等。 8.緊急事故發生時急難處理與人員疏導。 9.車道車輛進出引導、停車場車輛管理。 10.其他案場主管或公司主管交辦事項辦理。 11.工作內容會依據服務案場社區要求有所不同與調整。 12.每月最高工時288小時。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度國內、外旅遊補助員工電影 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 亞洲其它印度 1年工作經驗 2天前更新展開
1.承接總部政策，推動國際永續標準與資訊揭露：確保海外據點 ESG 標準與資訊揭露符合集團政策。 2. 串接在地推動，協助海外 ESG 業務與夥伴合作：落實永續策略，支持廠區及供應鏈，並建立與當地夥伴、NGO、公協會協作機制。 3. 整合規劃永續專案與活動：統籌各地專案與活動，確保策略一致、有效落地，並服務當地廠區永續需求。
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