- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 3年工作經驗 1天前更新展開
職責要求 • 巡檢會議室AV設備 • 支援公司內部會議與活動，包括Microsoft Teams等UC平台。 • 協助會議影音設施的安裝、設定與日常維護，處理各類視訊會議問題。 • 與IT、場地管理和活動單位協作，確保會議流程順暢。 • 建立與維護AV設備紀錄、設備健康檢查及故障排除。 任職資格 • 具3年以上AV/UC支援相關經驗 • 熟悉Microsoft Teams等視訊會議平台 • 須具備良好溝通能力與主動解決問題的態度 • 能適應快速變動環境、具抗壓性與良好跨部門溝通協調能力
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 月薪50000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1．社區行政事務管理與執行 2．財務報表審核 3．管委會與住戶、廠商間事務溝通協調 4．物業、保全&清潔人員監督管理 5．管委會月例會召開&決議事項執行 6．年度區權會籌辦&組職報備變更戶
員工在職教育訓練需穿著員工制服員工生日禮金年節獎金勞保 - 月薪40000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.觸控熒幕軟體開發與維護 2.STM電路板韌體開發與維護 3.相關產品開發及程式維護 4.負責產品功能程式維護與測試 技能要求： 1. 具備C/C++開發經驗優先 2.具備STM MCU開發經驗優先 3. 文書處理能力佳優先
生育補助子女教育補助員工手機配發或補助員工及眷屬喪葬補助定期調薪 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市汐止區 工作經歷不拘 1天前更新展開
【新北市汐止區】夜班保全員 🌙 夜班保全員熱情招募中！ 喜歡夜間工作，具備細心觀察力與責任感嗎？加入我們，穩定守護建築物、人員與重要物品，讓每個夜晚都安心順利！ 你的工作內容 1. 做三天休一天 2. 夜間巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索並確認門窗安全 3. 即時回應警報器並調查警鈴響起的原因 4. 確實保護人員與物品安全 5. 透過監視器畫面監看出入人員，維護建築物安全 6. 發現不當行為或入侵狀況時即時警告並依安全程序處理 7. 提供客戶完整管理服務，包含收發信件等工作 8. 運送並妥善保護重要物品 ✨ 如果你細心負責、反應穩定，願意在夜間守護環境安全，歡迎加入【新北市汐止區】夜班保全員團隊！一起用專業與行動，讓每個夜晚都更加安心！
年節獎金員工生日禮金三節獎金員工團保員工及眷屬喪葬補助 - 月薪41500元 台北市南港區 工作經歷不拘 1天前更新展開
慕里諾餐飲集團 擴大徵才中 本集團提供具市場競爭力之薪資與完善制度，誠摯邀請充滿活力與熱情的您加入我們的團隊。 在這裡，不只是工作，更是一段持續學習、成長並累積專業能力的職涯旅程。 期待與您攜手前行，共同打造更穩健的職涯發展與更充實的生活品質。 誠摯歡迎您的加入。 〓〓〓【工作內容】〓〓〓 1.人員調度管理能力 2.電話接聽與人員接待 3.人員招募面試技巧 4.人員教育訓練與培訓 5.店面績效與薪酬管理 6.業績目標訂定與達成 7.店面人力成本控制、績效目標管理 8.客訴案件處理 9.食材成本控制 10.內、外場器具使用維護 11.負責教育與貫徹公司理念，協助店主管處理店務，依照公司規定完成各項業務。 12.具備溝通管理能力，與店長相互配合 13.環境適應能力強，能配合各分店調度 **月薪已包含「起薪33,000元＋營業加給8,500元」**
需穿著員工制服生育補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠 - 月薪40000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 線路配線 2. 幾點整合，產品整合 3. 相關產品開發機維護 4. 負責產品功能維護，測試 需求技能： 1.具備台達、西門子。三菱PLC，人機經驗加分 2.具備管理經驗優先 3.文書處理人能力佳優先
生育補助子女教育補助員工手機配發或補助員工及眷屬喪葬補助定期調薪 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龍潭區 5年工作經驗 1天前更新展開
【職務概述】 本職務負責主導公司新產品開發專案，從客戶需求釐清、產品規格定義、跨部門開發推進，到產品驗證與交付，統籌專案方向、進度、品質及風險。 需能掌握不同技術領域的基本原理與限制，整合硬體、軟體及演算法團隊，並針對專案關鍵議題進行判斷、協調與推進。 【工作內容】 1.主導產品開發專案的整體規劃與執行，掌控專案時程、品質及風險。 2.深入了解客戶的應用情境與需求，轉化為明確的產品規格及開發項目。 3.整合硬體、軟體及演算法團隊，協調跨領域技術討論與開發資源。 4.參與系統架構、關鍵技術方案及驗證測試的規劃與決策。 5.擔任專案對外窗口，與客戶溝通需求、進度及相關技術議題。 6.追蹤開發過程中的問題，協調相關人員提出解決方案並推動執行。 7.確保產品開發成果符合規格、品質要求及客戶期待。 8.彙整專案文件、開發紀錄及進度報告，定期向管理層回報。
年節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市林口區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1、負責校園出入口門禁管制，維護校園安全。 2、管理訪客登記與車輛進出。 3、監控校園監視系統，回報可疑情況。 4、配合學校進行突發事件應變（如災害等）。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市岡山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 駕駛吊卡車、大貨車等重型車輛，依工作指派執行設備、材料及機具運輸作業，確保安全準時送達。 2. 操作吊卡車吊桿，執行鋼構、鐵件、機具及其他重物吊掛、裝卸與定位作業，並依標準作業程序確保施工安全。 3. 負責車輛及吊卡設備日常檢查、保養與簡易維護，發現異常立即回報，確保車況及設備正常。 4. 遵守道路交通法規及公司安全管理規定，維持良好駕駛紀錄，落實安全駕駛。 5. 配合工地現場作業需求，執行各項材料、設備調運及吊裝作業，具獨立作業能力者佳。 6. 配合國道公共工程交通維持設施（交維）之佈設、撤除及相關現場作業。 7. 具備現場應變能力，可配合處理突發狀況，並於交通事故發生時協助現場處理及蒐證。 8. 配合主管交辦事項，遵守工地安全、品質及作業規範。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪50000元 台北市萬華區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.管理社區公共區域及日常運作，公共設施、設備異常的通報與追蹤 2.協助建商處理房屋及公共設施的缺失、公共區域驗收、缺失紀錄及改善 3.建商/代管單位協調，相關會議紀錄、照片及文件 4.需有代管期經驗
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金需穿著員工制服勞保 - 月薪42416~42416元 台北市北投區 工作經歷不拘 1天前更新展開
一、職稱：專任助理 二、工作項目： (一)主責年度論壇之規劃籌備與執行。 (二)協助重點學校、區域種子基地、地方文化／人權場域及相關夥伴之聯繫、拜訪與合作推進。 (三)辦理教師共備、案例交流、焦點訪談、館校合作、及國內外參訪交流行程之活動規劃與行政支援。 (四)彙整合作需求，媒合講師、場館、公播素材、導覽資源與校外教學支援流程；協助整理區域合作成果、場域名單、窗口資料與服務流程。 (五)協助相關教材教案之研發，及計畫粉專經營管理。 (六)其他計畫相關行政協作及臨時交辦事項。 三、公告期間：115年9月15日~115年10月15日。 四、聘用期間：自通知錄取及起聘時間起，至115年12月31日止。（一年一聘，原則上計畫會持續3年以上）。 五、待遇：月支薪資新臺幣42,416元，並依法投保勞、健保及提撥退休金。 六、資格條件： (一)未具學生身分。 (二)教育部認可之國內外大專院校碩士畢業，科系以歷史、法政、教育、人權、公共事務、文化行政、博物館、社區營造或相關領域為佳。 (三)具專案協調、活動執行、對外聯繫與行政整合能力。 (四)具轉型正義教育推廣、館校合作、地方文史、社群經營或公部門計畫經驗者尤佳。 (五)具會議紀錄、計畫書寫、簡報統整與跨單位溝通能力。 (六)可配合北中南東出差、場勘、參訪及假日活動支援。 (七)具工作熱忱、良好人際溝通及協調能力，能獨立追蹤合作進度。 七、上班時間：依本校相關規定辦理，並視區域協作、參訪、館校媒合及計畫活動需要，配合晚間、假日輪值或出差。 八、其他： (一)加班：依本校相關規定辦理。 (二)特別休假：依勞動基準法規定日數辦理。 (三)本校得視需要錄取正取1名、備取若干名。 九、具有下列情形之一者，本校不予僱用；如僱用後經本校查察受僱者有下列情形之一者，即予解僱： (一)犯性侵害犯罪防治法第二條第一項之性侵害犯罪，經有罪判決確定。 (二)經本校性別平等教育委員會（以下簡稱性平會）或依法組成之相關委員會調查確認有性侵害行為屬實。 (三)經本校性平會或依法組成之相關委員會調查確認有性騷擾或性霸凌行為，有終止契約及終身不得擔任教育從業人員之必要。 (四)經本校性平會或依法組成之相關委員會調查確認有性騷擾或性霸凌行為，有終止契約之必要，且議決一年至四年不得擔任教育從業人員，於該管制期間。 (五)經主管教育行政機關認定符合補習及進修教育法第九條第六項第二款之情事。 (六)經主管教育行政機關認定符合補習及進修教育法第九條第六項第三款之情事，且於該認定一年至四年不得聘用或僱用期間。 十、應徵者請備妥下列資料，Email 至 atje@tnua.edu.tw，信件主旨請填寫：應徵專任助理（區域協作與館校媒合）。本職缺採隨到隨審方式辦理，資格符合者將另行通知面試事宜，如資格不符或未獲錄取，恕不退件或另行通知。 (一)最高學歷證明文件。 (二)個人履歷、自傳及相關工作經歷說明。 (三)專案執行、活動規劃或對外協作經驗摘要。 (四)其他有助審查之證明文件。 十一、洽詢：若有任何問題，請電洽0918-148-727(游小姐)。
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