• 月薪45000~46000元 桃園市龍潭區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.負責社區門禁、車輛進出引導與管制。 2.訪客廠商過濾及登記換證作業。 3.現場緊急事件回報與處置並聯繫主管。 4.巡邏建築物與周遭環境, 留意可疑線索,確保客戶安全。 5.貴賓接待通報與車輛引導。 6.豪宅安全、燈火管制、 防火、防竊等巡查與處置。 7.業主委託事項如送洗衣物、訪客指引、 諮詢社區相關資訊等臨時事項處理。 8.包裹與掛號通知及收送。 9.每日勤務需詳細記載。 10.積極主動,態度端正,具服務熱誠 。 11.可配合公司上日班。 12.時數288。
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    產假產檢假家庭照顧假全勤獎金年節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市路竹區 2年工作經驗 2天前更新
    1、廠內公用水、電、氣設備維修保養管理,確保設備正常運轉。 2、維護管理廠區水、電力、空調、製程設備運轉,確保設備運轉良率。及督導設備保養之確實性,提出改善方案,提升設備運轉效率。 3、協助主管專案工程執行,順利達成目標。 4、協助主管與他單位對於設備變動、能源需求調整溝通討論施作。 5、優化、改善設備,以提升設備良率與工作效率。 6、設備保養作業執行確認,表單書寫與整理,以達成設備保養資訊完整。 7、人員工作分配安排調度,規劃設備保養人力需求及週期,提升設備良率。 8、執行主管交辦事項。
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    員工聚餐尾牙下午茶家庭日員工結婚補助
  • 月薪46000~46000元 台北市信義區 工作經歷不拘 2天前更新
    一、工作內容 .負責社區門禁管制、車輛出入指揮、社區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 .收發文件與包裹 .監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 .針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 .控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 .社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 .現場主管交辦事項 二、時間:19:00-07:00 三、休假:月排休6-7天 四、薪資:46,000元/月 五、福利 .勞保、健保(依法投保) .年節禮券或禮金 .生日禮券 .結婚補助金與結婚禮金 .生育補助金 .年終獎金 .公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) .健康檢查 .提供制服、不押保證金 .提供專業教育訓練及核發證照 . 完整的人事管理與升遷制度
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    生育補助三節獎金壽險意外險員工結婚補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.機械/電機相關知識 2.技術簡報與提案撰寫能力 3.具備CAD/AutoCAD基礎繪圖 4.多益成績600分以上
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    產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪65000元 台南市楠西區 3年工作經驗 2天前更新
    負責工地整合、管理
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    產假產檢假年節獎金分紅入股員工生日禮金
  • 月薪50100元 新竹市東區 工作經歷不拘 2天前更新
    一、工作內容 1- 人員進出管制引導、每半小時推哨不久站 2- 警衛室訪客登記換證、巡邏等 3- 主管交辦事項(以廠區內安全維護為主) 二、上班時間: 夜班:1900-0700 三、休假: 大月休7天,小月休6天 四、薪水:) 薪資:50,100元(288小時 含哨位津貼) 五、公司福利 (一)勞保、健保(依法投保) (二)年節獎金或禮券 (三)結婚補助金與結婚禮金 (四)生育補助金 (五)年終獎金 (六)公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) (七)健康檢查 (八)提供制服、不押保證金 (九)提供專業教育訓練及核發證照 (十)完整的人事管理與升遷制度 (十一) 提供宿舍(設籍-外縣市者)
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    生育補助三節獎金壽險意外險員工結婚補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 嘉義縣大林鎮 10年工作經驗 1天前更新
    1. 成本相關分析與控管及監督預算編制、執行進度及滾動式財務預測編列。 2. 管理公司主要會計帳務,維持公司營運款項流暢。 3. 稅務相關管理。 4. 每月整理公司帳務、報表及年度各項財務報表等給向高階主管報告。 5. 查核各項費用憑證及帳務處理。 6. 協助標準化、制定及建構公司財務會計架構完整性並帶領團隊。 7. 年度或專案稽核計畫之推進與執行。
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    年終獎金伙食津貼員工停車位或停車補助勞保健保
  • 月薪50000~55000元 新北市三重區 工作經歷不拘 2天前更新
    監都營造廠 工程進度與品質管理,並作紀錄與建設公司回報訊息 薪資視證照而定
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    勞保健保勞退提繳金
  • 月薪45000~45000元 新北市三重區 工作經歷不拘 2天前更新
    國鼎保全股份有限公司一家擁有逾二十年歷史的專業物業管理公司,全力服務於雙北地區的高端住宅和頂級商辦。我們以飯店級的管理標準,為客戶提供貼心的服務,並以「誠信」為核心信念,持續創新追求卓越,致力打造一個讓住戶安心、滿意的生活環境。 1. 主導召開管理會議並執行決議,確保高效率社區管理 2. 負責財務預算規劃和財報審核,提升社區財務透明度 3. 規劃、執行社區設施維修及日常管理,確保住戶日常品質 加入我們將享有: - 穩定的薪資與完整的勞健保保障 - 每年年終獎金、績效獎金及多項獎勵制度 - 提供生理假、育嬰假及特別休假等完善假期 - 完善的升遷規劃與專業教育訓練,為您的長遠職涯鋪路 - 團保及職災保險,讓您和家人都能安心 我們重視每一位同仁的成長與價值,期待您的加入,共同締造優質服務典範!
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    激勵獎金績效獎金意外險員工團保尾牙
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 嘉義縣大林鎮 工作經歷不拘 1天前更新
    ****走進歐樂沃,走進童話世界,讓夢想不再只是夢! ****地點:嘉義大林 ‧ 歡迎每位築夢人親臨體驗 ****與我們同行,一起讓夢想實現 ****歐樂沃誠摯邀請每一位志同道合的夥伴,攜手邁向永續與創新的未來。 1.實體與電商通路開發 2.企業團體接洽與地方合作開發 3.客群分析、市場分析 4.客戶關係維護與協調 5.異業合作開發 6.提供售後服務,處理客戶端之問題,給予完善的處理。 7.陌生開發(電話行銷 外出拜訪.北中南旅遊展 網路行銷 市集... 等等, 開發各種可曝光銷產品的通路 ) 8.主管交辦事項 **有觀光工廠、主題樂園驗為佳
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    年終獎金伙食津貼員工停車位或停車補助勞保健保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 嘉義縣大林鎮 工作經歷不拘 1天前更新
    ****走進歐樂沃,走進童話世界,讓夢想不再只是夢! ****地點:嘉義大林 ‧ 歡迎每位築夢人親臨體驗 ****與我們同行,一起讓夢想實現 ****歐樂沃誠摯邀請每一位志同道合的夥伴,攜手邁向永續與創新的未來。 1.實體與電商通路開發 2.企業團體接洽與地方合作開發 3.客群分析、市場分析 4.客戶關係維護與協調 5.客訴處理 6.票務管理 7.服務中心管理 8.主管交辦事項 **有觀光工廠、主題樂園驗為佳
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    年終獎金伙食津貼員工停車位或停車補助勞保健保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 2年工作經驗 2天前更新
    1.規劃帳單與行為資料轉換為會員貢獻指標 2.規劃與分析會員中心遊戲化機制(等級、經驗值、點數、兌換) 3.會員活動成效分析、KPI 追蹤與報表產出 4.建置與優化會員相關 Dashboard 與自動化分析流程 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘;若績效達平均水準者,年薪約77~95萬,績效優者年薪將更高。
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    員工購物優惠員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助員工低利貸款社團補助
  • 月薪45000~50000元 台北市松山區 3年工作經驗 2天前更新
    【我們在找的人】 如果你熱愛開發市場、喜歡與世界各地客戶合作,並希望打造全球品牌版圖,歡迎加入我們,一起將優質產品推向國際。 【職務說明】 1. 透過國際展會、網路開發、B2B平台等方式,開發海外新買方與合作夥伴 2. 推廣公司按摩椅產品,包含品牌代理、OEM、ODM合作模式 3. 建立並維護海外客戶關係,提升成交率與長期合作機會 4. 協助規劃各國市場策略與當地市場管理 5. 追蹤訂單流程、出貨進度與客戶需求 6. 蒐集市場情報與競品分析,回饋公司優化策略 【福利】 • 績效目標獎金/業績分紅 • 出差補助與展會補助 • 完整升遷制度與國際市場培訓
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    產假全勤獎金年終獎金三節獎金禮品
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 1年工作經驗 2天前更新
    在饗賓,你得到的不只是一個職位, 是一條清晰可見的晉升路徑。 如果你已經在餐飲現場磨練多年, 懂服務節奏、懂品質標準、懂團隊默契, 現在,是時候讓你的專業被看見。 從細節的講究,到知識的掌握; 從完成任務,到帶領團隊創造成果。 每一次輪調與培訓, 都是為了讓你更快站上管理舞台; 每一次挑戰與歷練, 都在為你奠定更遠大的未來。 下一站,就從這裡開始。 饗賓集團邀您一同翻轉餐飲職涯的無限可能。 【工作內容】 <服務訓練組長> 1. 執行與督促區域內組員完成各項顧客服務。 2. 執行標準作業流程之基礎教育訓練。 3. 維持現場環境清潔,以提供顧客舒適乾淨的用餐環境及品質。 4. 協助客願處理。 5. 協助領貨、進貨及物料盤點。 6. 管理交班作業及各區站人力調度。 7. 負責營業結束後各項善後工作,並遵守食安規範。 8. 可接受快節奏、高壓環境。 9. 主管其他交辦事項。 <店主任> 1. 規劃及安排每日現場人力調度。 2. 熟悉服務標準作業流程並監督現場人員確實執行。 3. 顧客結帳工作與關懷顧客用餐體驗。 4. 協助顧客抱怨處理。 5. 檢查營業結束後物品之清潔及各項善後工作。 6. 負責領貨、進貨及物料盤點。 7. 負責營業結束後各項善後工作,並遵守食安規範。 8. 可接受快節奏、高壓環境。 9. 主管其他交辦事項。 <店副理> 1. 店務及現場服務管理。 2. 店舖人事、排班管理。 3. 盤點及叫貨作業管理。 4. 執行同仁進階教育訓練與督導。 5. 現場客訴事件處理。 6. 負責營業結束後各項善後工作,並遵守食安規範。 7. 可接受快節奏、高壓環境。 8. 主管其他交辦事項。 【加分特質】 1. 微笑禮貌 2. 正向積極 3. 勤快學習 【工作地點】 工作地點分布於北中南各區門市,將依門市缺額狀況彈性協調安排。 /★/ 薪資/晉升管道 /★/ ☀ 服 務 訓 練 組 長:月薪40,000元起 ☀ 店 主 任:月薪46,200元起 ☀ 店 副 理:月薪54,900元起,有經驗者歡迎詳談! ※實際薪資依當日面試以及工作資歷核定 ※請先投遞履歷,之後將有專人與您聯繫,安排面試時間、地點。 ⇊⇊ ★完整福利制度★ 請詳閱下方內容 ⇊⇊
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    員工手機配發或補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠國內、外旅遊補助社團補助
  • 隨薪所欲