- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 7年工作經驗 1天前更新展開
加入全球人力資源團隊，參與員工關係管理、友善職場建構及企業永續相關專案，透過員工溝通、申訴處理、員工滿意度調查及關懷機制，協助打造公平、尊重、健康且具信任感的工作環境。 此職位不僅負責員工關係議題與法令遵循，也將參與員工體驗改善、ESG 永續報告及相關制度優化，從個案處理延伸至組織風險預防與員工關係持續改善。 1.員工關係與申訴管理（Employee Relations & Grievance Management） 獨立處理員工申訴、勞資爭議、職場不法侵害、性騷擾及其他不當職場行為相關案件，確保處理程序公正、客觀及保密。 執行案件受理、訪談調查、事證蒐集、協調溝通、風險評估及後續改善追蹤。 與 HRBP、法務、職安衛及相關單位合作，協助辨識及預防員工關係風險，維護員工權益與組織信任。 2.員工關懷與友善職場（Employee Well-being & Workplace Care） 規劃及推動員工關懷、EAP 員工協助方案及身心健康促進相關專案，提升員工支持資源與職場幸福感。 參與職場不法侵害預防、性騷擾防治及友善職場宣導，強化員工對相關制度與申訴管道的認識。 與職護、職安衛及相關單位協作，推動健康、尊重及具支持性的工作環境。 3.員工滿意度與意見回饋（Employee Listening & Engagement） 規劃及執行員工滿意度、敬業度調查及其他員工意見蒐集機制。 分析調查結果與員工回饋，辨識組織關注議題，提出具體改善建議。 與HRBP及相關單位合作，追蹤改善行動與執行成效，持續提升員工體驗與組織認同。 4.ESG與員工權益管理（ESG & Social Responsibility） 負責ESG永續報告書中員工關係、員工關懷、友善職場及職場不法侵害防治等相關內容之資料彙整與撰寫。 參與ESG社會面向相關專案，協助推動員工權益、人權保障、平等就業及友善職場措施。 協助相關ESG指標、管理措施及執行成果之追蹤與揭露，支持企業永續發展。 5. 員工關係法遵與制度優化（ER Compliance & Governance） 追蹤員工關係相關勞動法規及政策變化，協助檢視並優化內部制度與作業流程。 協助勞動主管機關查核、申訴案件相關法遵事項及內外部稽核作業。 參與員工關係管理專案，協調跨部門資源，推動流程改善、風險預防及管理效能提升。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘 1天前更新展開
一、細胞製程與優化 ● 執行細胞治療產品之培養、分離、活化與擴增 ● 協助建立及優化製造流程 二、細胞產品研發與分析 ● 進行細胞功能分析、生物活性評估及產品品質研究 ● 進行文獻蒐集與新技術評估 ● 執行功能性相關實驗以支援研發需求 三、實驗室日常作業 ● 執行實驗室日常作業 ● 落實 GTP/GMP 規範與相關實驗/製程紀錄撰寫 四、其他 ● 完成主管交辦事項
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 9年工作經驗 1天前更新展開
1.擬定及執行產品測試作業。 2.督導執行測試記錄與測試報告之完成。 3.規劃執行測試設備配置。 4.開發引進新測試技術。 5.改善測試設備。 6.測試技術傳承&教導。 ※依學經歷、工作年資敘薪
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 3年工作經驗 1天前更新展開
1. PCB Layout 設計與執行:負責NB產品之PCB Placement, Routing 2. 設計規範落實與軟體應用:確保Layout符合設計規範以及熟練Allegro 24.1 3. 跨部門協作與專案溝通:與EE,ME,電源等工程團隊密切合作,進行設計變更確認. 4. 出圖流程:追蹤各單位謙和進度,如期Gerber out 並回覆板廠EQ問題. 5. 熟悉PCB 發包流程:熟悉與板廠合作相關發包作業.
- 月薪40000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
門禁管制 信件包裹收發登記 來賓訪客登記通知 車輛進出管制 夜間巡邏打等 業主交辦事項處理等
三節獎金員工團保國內旅遊員工聚餐員工結婚補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市平鎮區 2年工作經驗 1天前更新展開
1.負責 NPI 階段專案管理，追蹤專案進度及每日產能。 2.負責專案 NRE、MVA 預算編列與管理。 3.協調客戶需求，掌握議題並即時回覆。 4.釐清專案目標、範疇及需求，制定專案執行計畫。 5.跨部門協調資源與需求，確保專案順利啟動及執行。 6.召開例行會議，追蹤進度並推動問題解決。 未來工作地點：大溪廠
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 3年工作經驗 1天前更新展開
1. 負責筆電機構零件或模組設計、圖面與設計文件維護。 2. 支援樣機組裝、測試驗證、問題分析及設計修改。 3. 配合模具、製程與供應商進行 DFM/DFA 評估及量產問題處理。 4. 協助新機構、新材料或新製程方案的樣品製作與測試。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 6年工作經驗 1天前更新展開
1. 獨立執行筆電機構模組及整機設計任務。 2. 進行 3D/2D 設計、結構配置、公差及組裝評估。 3. 配合樣機組裝、測試與問題分析，提出改善方案並追蹤結案。 4. 與 ID、EE、散熱、製造、模具及供應商協作，確保設計可量產。 5. 支援創新機構方案的概念設計、原型製作與技術驗證。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 10年工作經驗 1天前更新展開
1. 規劃筆電整機機構架構與設計方向，評估創新概念的技術可行性。 2. 整合 ID、機構、EE、散熱、可靠度、製造及供應商等介面需求。 3. 主導厚度、重量、強度、散熱、成本、可靠度與量產性的設計取捨。 4. 推動新機構、新材料、新製程或新型態產品概念的驗證與導入。 5. 帶領設計團隊及跨部門、供應商技術討論，建立設計方法與知識傳承。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. Industry & Technology Monitoring Support - Assist in tracking technology and AI industry developments. Compile market and competitive information to support team analysis and reporting. 2. Consumer Insight Assistance - Support the collection and synthesis of consumer trends and behavioral data. Help translate observations into preliminary product implications under senior guidance. 3. Secondary Data Coordination & Analysis - Organize and manage secondary research materials across disciplines. Conduct structured data review and prepare summary reports to support insight generation. 4. Consumer Research Project Support - Assist in the execution of consumer research projects (e.g., survey preparation, data cleaning, interview coordination, basic analysis). Contribute to report drafting and presentation materials. 5. Cross-functional Project Support - Collaborate with R&D, designers, and PMs by providing research inputs and co-developing actionable directions
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 3年工作經驗 1天前更新展開
1. 負責伺服器電子／機構零組件之品質與良率管理，涵蓋零件選擇、材料評估、AVL（Approved Vendor List）建立與維護、驗證測試、品質規格及技術文件管理。 2. 擔任研發、採購、品質、製造及供應商間之技術與品質溝通窗口，協調跨部門合作，推動 NPI／量產專案進度、供應商品質管理及製程改善。 3. 負責零組件品質異常及客訴問題之分析與改善，執行 FA（Failure Analysis）、RCA（Root Cause Analysis）、8D 及 CAPA／RCCA 等品質改善活動，追蹤改善措施並確保問題有效閉環。 4. 持續優化零件驗證、供應商管理及品質管控流程，透過品質數據與問題分析，提升產品可靠度、零組件品質及量產品質穩定性。 5. 負責 Server Thermal LAAC 供應商之品質管理，涵蓋 Pump、Radiator Module、Cold Plate、Fan 等關鍵零組件，執行 Supplier On-site Audit、Inspection Alignment 及 Issues & Actions Management，推動供應商品質改善及問題閉環管理。 6. 依專案需求參與供應商製程評估、品質稽核及改善活動，協助建立供應商品質標準與管理機制，確保零組件符合產品規格及品質要求。
- 月薪53000元 台北市大安區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.生命徵象監測 2.麻醉後評估與清醒：評估病人的意識狀態與呼吸道通氣情況，協助病人自麻醉中安全清醒。 3.術後症狀處理：觀察並處理術後傷口疼痛、噁心嘔吐或寒顫等不適，並依醫囑給予止痛或相關藥物。 4.保暖與舒適維護。 5.危急狀況應變：具備高度警覺性，在短時間內發現並處理呼吸窘迫、生命徵象不穩等危症，預防術後併發症。 6.轉出與交班：待病人生命徵象穩定且符合麻醉醫師的安全性標準後，轉回病房或加護病房的手續與交班。 7.設備管理：清點、維護與保養恢復室的急救裝備、醫療器材及管制藥品等。
國外旅遊員工結婚補助員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 2年工作經驗 1天前更新展開
1.領導團隊進行硬體設計之可靠度測試與驗證 (Reliability Testing)： - 管理 Server 可靠度測試，確保 BIOS、BMC、FPGA 與周邊裝置（NIC, RAID, NVMe, GPU）之可靠度與結構測試。 - 管理並培養部門成員，進行任務分配、人力資源規劃及技術指導。 2.硬體設計之可靠度測試規劃與執行 (Validation Planning & Execution)： - 管理排定測試計畫並依據專案排程如期完成。 - 管理及追蹤外部實驗室相關測試。 3.管理Bug 追蹤與協作：管理 Issue Report，並協助 RD 複製問題 (Reproduction) 並驗證解決方案 (Fix Verification)。 4.進行專案過程中必要之跨部門溝通協調工作, 及負責專案測試執行上風險之管理與排除。
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