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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 今天剛更新展開
目前本院職缺科系(本院薪資福利均優，可面議)： 1. 泌尿科。 2. 職業醫學科。 3. 復健科。 4.骨科。 5.疼痛科。 6.血液腫瘤科。 7.中醫科。 8.內分泌科。 9.心臟內科。
員工生日禮金年終獎金員工宿舍員工停車位或停車補助員工餐廳 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東南亞越南 2年工作經驗 今天剛更新展開
1.專案管理與執行 ･負責電子產品專案從 NPI → MP → 量產 → 出貨 全流程管理 ･制定專案時程（Schedule）、資源配置（Manpower / Budget）與里程碑 ･追蹤專案進度，確保專案如期、如質、如量完成 2.跨部門協調與整合 ･統籌 RD / ME / PE / IE / QA / SCM / Production 等單位合作 ･協調內外部資源（客戶 / 供應商 / 工廠）解決專案問題 ･主導專案會議（Kick-off / Weekly / Review / Post-mortem） 3.客戶與對外窗口管理 ･作為主要客戶窗口，回應客戶需求與變更 ･管理客戶期望（Expectation Management） ･協助處理客訴、品質異常與交期風險 4.風險管理與問題解決 ･預先識別專案風險（品質 / 交期 / 成本 / 資源） ･制定 Risk Mitigation Plan ･主導重大異常處理（Escalation） 5.成本與效益管理 ･管控專案成本（NRE / BOM / MVA / 人力） ･與採購 / 財務協作進行成本優化 ･協助達成專案毛利目標 6.團隊管理與培育 ･帶領 PM / Assistant PM 團隊 ･建立標準流程（SOP / Template / Best Practice） ･培育接班人才與提升團隊績效 7.系統與流程優化 ･導入與優化 ERP / MES / PLM / 專案管理系統 ･建立專案數據化管理機制（Dashboard / KPI）
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.感測器互動AI應用開發 2.建立資料收集系統 3.訊號處理與分析 4.AI模型開發及驗證 5.優化on device性能
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1.感測化學設計 • 葡萄糖氧化酶（GOx）系統 • Mediator 選型（如 Ferrocene 類） • 電極反應穩定性設計 • 抗干擾（Ascorbic acid、Uric acid） 2.感測器壽命與穩定性 • Enzyme 漸衰控制 • 漂移（Drift）抑制 • 溫度 / pH 變化補償策略 3.製程與一致性 • 酶塗佈技術 • 電極材料（Pt、Au、Carbon） • 批次一致性、良率提升 4. 專利調研 • 競品感測器專利調研規避
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1. AFE（Analog Front End）設計 • 超低電流量測（nA ~ pA） • 高阻抗電化學感測前端 • Chopper Amplifier / Low-noise TIA • 1/f noise 抑制設計 2. 超低功耗系統設計 • Battery life ≥ 14 天 • Duty cycling / sleep control • 超低功耗 MCU / SoC 選型 3. 訊號鏈整合 • ADC 架構選擇（ΔΣ 常見） • 電源完整性（PSRR、LDO noise） • EMI / ESD 設計（穿戴式痛點）
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負責產品：Router/Switch/Wifi 1.NPI測試導入（test plan, strategy,equipment等） 2.測試程式開發,維護及優化 3.測試良率分析, 測試異常處理 4.測試產能分析及管理 5.ECN/Deviation 執行導入 6.測試設備的架設及維護 7.測試網絡維護,工程師技能訓練,測試技術支持 8.測試檔制定,發行及產綫作業員的培訓 9.測試資安,EHS 10.推動測試持續優化,測試生產率提升等 11.測試新技術推動,自動化,數字化等 12.對客戶工程服務輸出 13.自動化設備導入評估/規劃/優化/改善/異常處理/維護保養/管理 14.項目及專案管理
- 月薪50000~60000元 台中市西區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.具護理師證書且護理臨床經驗3年以上(區域教學醫院以上) 2.參與內、外科專科護理師訓練。 3.具加護病房經驗尤佳。
自強活動員工停車位或停車補助員工宿舍員工餐廳員工在職教育訓練 - 月薪60000元 桃園市桃園區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1.尋找並代理國外品牌進入台灣市場銷售 2.海外商品評估引進採購相關事宜 3.商品銷售與營業銷售數據資料分析 4.供應商維護及管理、合約規畫和談判 5.進口報關、交期追蹤等聯絡事項 ●其他條件： 1.需具備日文商務語言應用(在日本居住、工作經驗、留學經驗佳) 2.需有國內外進出口貿易經驗1年以上 3.零售通路、醫療保健相關背景經驗者佳
員工在職教育訓練良好升遷制度三節獎金禮品激勵獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.分析AI平台效能 2.評估X86/ARM/RISC-V架構SoC的採用 3.評估NPU/GPU/TPU架構的採用 4.評估DSP/FPGA架構的選定 5.AI軟硬體研發環境評估
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