月薪50300~52800元 新北市三峽區 工作經歷不拘 1天前更新
※工作內容
1.病人評估與護理照護。
2.症狀評估與舒適照護。
3.疼痛控制與藥物照護。
4.心理、社會及靈性關懷。
5.家屬支持與哀傷照護。
6.出院返家準備及照護指導
7.安寧居家與機構轉銜交班能力。
8.跨團隊合作之能力。
9.跨單位支援之能力。
※薪資內容
1. 專科畢,⽉薪50,300元~52,800/⽉(績效獎⾦另計);除⽉薪外(下列第2⾄10項,視個⼈資歷或值班出勤不同另外加給) 。
2. 資歷認列:具院外區域教學(含)以上醫院服務經驗者,認列資歷上限5年(400~2,500元) 。
3.績效獎⾦:依醫院營運發放。
4.夜班津貼:500~800元/班(另有包班津貼)。
5.學歷津貼:具相關科系⼤學(含)以上,依學歷核給1,000~5,000元/⽉ 。
6.進階津貼:護理師進階制度,依進階階級核給2,000~7,500/⽉。
7.久任獎⾦:依簽約年限不同,核給18,000~54,000元/年。
8.新進⼈員「北漂計畫」-非設籍雙北市者,提供以下補助6個⽉:
(1) 宿舍補助:800元/⽉ 或 租屋補助:1,000元/⽉
(2) 返鄉⾞資:2,000元/⽉(核實⽀付) 。
9. 年資加給:每年依⼯作評核結果核給 。
10.⼈員教學、關懷及簽約獎勵⾦。
※福利措施:
1.在職進修訓練:符合資格者,每年補助經費15,000元/⼈。
2. 學位進修:符合資格者,補助學位進修學費(⼤學5萬/年、碩⼠6萬/年、博⼠8萬/年)。
3. ⾝⼼健康關懷:
(1) 提供⼯作表現優良資深員⼯⾼階健檢,每⼈每五年⼆名額(15,000元/名)。
(2) 員⼯健康促進活動辦理、與鄰近運動中⼼特約優惠合作。
(3) 員⼯協助⽅案(EAP)、⼼靈關懷與紓壓課程辦理、與專業⼼理諮商機構合作提供員⼯及眷屬免費⼼理諮商服務6次/年。
4. 員⼯宿舍優惠(800元/⽉,含⽔電費)、院外特約停⾞場(汽⾞半價、機⾞免費)。
5. 其他:三節獎⾦、⽣⽇禮⾦、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭⽇活動、員⼯旅遊、社團補助、單位內員⼯活動補助。
展開 社團補助國內、外旅遊補助員工在職教育訓練良好升遷制度就業保險