- 月薪42000~45000元 新北市林口區 3年工作經驗 今天剛更新展開
祥亮行銷事業股份有限公司，專業從事食品什貨零售與進口貿易，致力於為消費者提供高品質的食品產品。我們自1999年成立以來，以誠信務實為價值核心，憑藉創新的冷凍倉儲技術，深受顧客信任，並致力推動企業永續發展。 工作內容： 1. 負責整理、核對及歸檔各類發票資料，確保數據準確且符合公司內部管理規範。 2. 協助財務主管進行帳務處理，並編製財務報表，如營運報表及資金狀況表等。 3. 執行應收與應付款項的管理，以及辦理營業稅申報相關事宜，確保符合法規要求。 4. 協助會計師辦理年度查帳事項，包含編製相關財務資料及進行前期作業準備。 5. 使用會計軟體及Excel製作成本與利潤等財務分析報表，提供決策支援數據。 6. 負責內部文件審查，並更新與管理會計資料系統，確保信息完整及準確。 7. 參與庫存及資產盤點，定期報告盤點結果，協助財務主管進行分析與管理。 8. 準備與遵循稅務法規及流程，協助辦理年度所得稅、稅務審核等相關事項。 我們誠摯邀請熱愛財務與數字分析的優秀人才加入祥亮行銷，共同推動高品質食品的零售與貿易事業發展！在這裡，您將遇見專業的團隊與完善的職涯發展機會，期待您的加入，讓我們攜手創造更多可能！
產假產檢假全勤獎金年節獎金員工團保 - 月薪50000~55000元 新北市林口區 2年工作經驗 今天剛更新展開
🚚【鐵膽司機召集令】 加入冷鏈霸主《祥亮行銷事業股份有限公司》 ––––––––––––- 你開的不只是車，是我們冷鏈物流的骨幹！ 專送冷凍食品、重視時效與品質， 我們不只給你薪水，更給你一條穩定的職涯道路！ –––––––––––––– 🔖【你的任務】 專責「冷凍食品配送」 確保商品準時送達、冷鏈不中斷 –––––––––––––– 💵【你的回報】 ✦薪資依經驗／績效調整 ✦穩定發薪，保障勞健保、工時合理 ✦有獎金、有制度、有未來 🕘【上班資訊】 休假：週休二日（固定休六、日） –––––––––––––––––––––––––– 💥【你會愛上祥亮的理由】 v 車趟穩定，不走冤枉路 v 工作單純、團隊直爽沒人事鬥爭 v 公司專業冷鏈經營，穩定成長 –––––––––––––––––––––– 💪 這不是打工，這是你的戰場 不想一輩子換工作，就來祥亮！ 穩定、高薪、有尊嚴的物流人生，從這裡開始！
產假產檢假全勤獎金年節獎金員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市南屯區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1. 規劃、督導及推動廠區環保管理、專案規劃 2. ISO 14001、ISO 50001等管理系統業務 3. 其他上級交辦業務
需穿著員工制服員工在職教育訓練員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助社團補助 - 月薪43000~50000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
＜＜須具護士/護理師執照＞＞ 1.櫃檯掛號、協助藥物調劑 2.跟診，協助醫師門診順暢 3.一般行政庶務 4.可配合輪班 5.有診所經驗優先 鄰近捷運站，環境舒適，薪資優渥 歡迎態度親切、耐心負責、溝通能力佳的護理人員加入 ~~歡迎洽詢
產假產檢假全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 花蓮縣花蓮市 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 執行鋼筋例行運送作業。 2. 負責鋼筋運送作業時之相關業務資訊蒐集及回報。 3. 整理鋼筋配送之各項單據，並填寫相關報表。 4. 負責所屬車輛之安全保管。 5. 執行所屬車輛及設備之每日簡易保養、清潔及檢查作業。 6. 具25噸大貨車開車經驗，且具有操作移動式吊桿證照。
產假產檢假員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪43000~50000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
＜＜須具護士/護理師執照＞＞ 1.櫃檯掛號、協助藥物調劑 2.跟診，協助醫師門診順暢 3.一般行政庶務 4.可配合輪班 5.有診所經驗優先 鄰近捷運站，環境舒適，薪資優渥 歡迎態度親切、耐心負責、溝通能力佳的護理人員加入 ~~歡迎洽詢
產假產檢假全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 嘉義市西區 1年工作經驗 今天剛更新展開
職責要求 1. 原料與包材採購管理 2. 食品安全與法規遵循 3. 庫存與效期管理 4. 生產物料需求規劃 5. 成本與損耗控制 6. 倉儲與物流管理 7. 團隊與跨部門協調 8. 主管交辦事項 任職資格 1.主動積極、樂觀進取、樂於學習、樂於分享、勤勞負責。 2.具團隊工作精神並勇於接受挑戰者。 3.食品製造業1年以上經驗。 4.專科或大學以上。
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 嘉義市西區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
職責要求 1.規劃與執行預防保養計畫，降低設備故障率與停機風險 2.設備異常即時處理 3.團隊與跨部門協調 4.建立與完善設備相關文件、保養紀錄及操作標準 5.配合新設備導入、安裝與測試，確保順利上線 6.需支援集團各事業部新增設備工程 7.主管交辦事項 任職資格 1.主動積極、樂觀進取、樂於學習、樂於分享、勤勞負責。 2.具團隊工作精神並勇於接受挑戰者。 3.專科或大學以上
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 嘉義市西區 5年工作經驗 今天剛更新展開
職責要求 1.廠內品保制度規劃與建立。 2.客訴處理、問題追蹤與回饋。 3.品質異常事項之預防矯正、措施處理。 4.配合相關單位之試驗計劃擬訂。 5.全廠品質教育訓練。 6.品質異常問題分析以及追蹤處理。 7.第一，第二以及第三方之品質稽核。 8.品質規格書擬定。 9.主管交辦事項。 任職資格 1.學歷要求 :大學、碩士 2.擅長工具 : HACCP、ISO 9000、SPC、ISO 22000食品安全管理系統 3.主動積極、樂觀進取、樂於學習、樂於分享、勤勞負責 4.具團隊工作精神並勇於接受挑戰者 5.具備食品業5年以上經驗
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 月薪40000~65000元 新竹市東區 5年工作經驗 今天剛更新展開
優勢 ✔ 月薪 40,000～65,000 元，依能力及經驗敘薪。 ✔ 具2年以上事務所經驗者，可獨立負責完整客戶帳務。 ✔ 接觸營業稅、營所稅、扣繳及二代健保等完整稅務實務。 ✔ 可累積多元產業、執行業務及協會社團帳務經驗。 ✔ 提供穩定工作環境與長期職涯發展機會。 限有事務所兩年以上經驗。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––– 1. 收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證，並登錄至會計系統製作傳票及處理其他一般會計帳務。 2. 申報營業稅、營所稅及各類所得扣繳等各項稅務、二代健保申報。 3. 工作底稿、財務稅務報表編製。 有執行業務、協會社團帳務經驗優先 具事務所經驗，可完整自行獨立作業。
國外旅遊員工聚餐尾牙春酒寵物日 - 月薪40432元 高雄市大寮區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
一、職稱：「教育部補助大專校院輔導身心障礙學生資源教室輔導員」。 二、應徵資格： 1. 國內外 大學特殊教育、輔助科技、物理治療、職能治療、語言治療與聽力、復健諮商、早期療育、心理、輔導、社會工作及教育等相關系、所或學位學程畢業者。 2.對於身心障礙學生輔導工作具有服務熱誠者。 3.具有 身心障礙學生輔 導實務與行政工作經驗者尤佳。 三、工作內容： 1.身心障礙學生之輔導。 2.資源教室行政工作。 3.規劃身心障礙學生輔導方案或活動推廣。 4.協助諮商輔導中心各項業務推展。 5.其他交辦事項。 四、薪資待遇： 1.依「教育部補助大專校院招收及輔導身心障礙學生實施要點」規定之給薪標準： （1 ）學士/碩士畢業未通過大專校院特殊教育專業資格認定者為 280 俸點起，每月薪資40432 元。 （2 ）學士畢業並通過大專校院特殊教育專業資格認定者為 312 俸點起，每月薪資45053 元。 （3 ）碩士畢業並通過大專校院特殊教育專業資格認定者為 328 俸點起，每月薪資47363 元。 2.配合教育部公告之薪點聘用及考核調薪，年終獎金 1.5 個月(依考核及到職月份比例計算)。 3.可加入本校員工福利委員會，享有三節禮金、 員工健檢、旅遊補助及不定期辦理團康活動。 五、檢附資料： 1.履歷表(附近照乙張)、基本資料、自傳、成績單、學歷證件影本、工作經歷證明影本。 2. 輔導專長、心得 及對工作期許。 3. 其他有益審查之資料 。 六、應徵方式： 如有符合資格且有意願者請將前述之〝檢附資料〞郵寄至「(831)高雄市大寮區永芳里進學路151號輔英科技大學人事室」收，並請於信封右上角註明「應徵資源教室輔導員」。來函務必註明聯絡電話或手機號碼，合則通知甄試，不合者恕不退件及函覆。聯絡請洽：07-7811151轉2270諮商輔導中心吳心理師。 七、截止收件日期： 即日至115年8月25日(二)截止（以郵戳為憑）。
產假年終獎金員工結婚補助生育補助勞保 - 月薪51000~53000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
美麗華國際保全股份有限公司(慶豐保全)深耕社區物業與保全服務多年，與多家建商及社區長期合作，在北台灣累積穩定口碑。我們不只是提供保全與樓管，更致力打造安全、整潔、有秩序的居住環境，讓住戶每天回家都有安心的感受。現在，我們在桃園A7龜山重劃區擴大服務規模，這裡是一個全新的生活圈、充滿發展潛力的區域，邀請你一起打造理想家園，陪著社區從零開始長大🏡✨也讓你的職涯一起升級成長🚀 1. 依照業主與總公司需求，執行交辦事項，完成文件建檔、造冊與保存 2. 規劃社區現場人員的工作流程，包含門禁、人員排班與工班進出等行政作業 3. 協調與督導清潔、警衛、維修等外包團隊，運用社區管理系統維持服務品質 4. 針對住戶需求與突發狀況，進行溝通協調與初步危機處理，維持社區良好秩序 選擇加入我們，你可以期待： ・完善管理制度，提供明確工作流程與專業後勤支援，降低單打獨鬥壓力 ・接觸新興重劃區指標型社區，累積完整社區經營與專案管理實務經驗 ・依表現提供職涯發展機會，有機會擔任多社區管理或區域主管，提升管理層級 ・完整教育訓練與在職學習資源，協助你熟悉社區法規、財務與危機處理等專業 如果你重視穩定發展，也期待與社區一同成長，歡迎把握機會投遞履歷。
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