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- 月薪70000元 屏東縣竹田鄉 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 依核定施工圖說、施工計畫書及契約規範，執行土木工程現場施工管理、工序安排與工程進度控制 2. 審查施工圖、結構圖及細部圖說，辦理測量放樣、施工界面確認與現場施工技術查核 3. 執行鋼筋、模板、混凝土、土方、基礎及排水工程等施工品質管理，辦理材料進場檢驗、試驗及自主檢查 4. 依職業安全衛生法規、營造安全衛生設施標準及環境保護相關法規，執行工地安全管理、危害辨識、施工巡查與環境維護 5. 管理工程估驗、數量計算、材料及機具進場、人力配置與分包商施工介面，製作施工日誌、品質紀錄、進度報表及工程文件;
- 月薪40000元 新北市五股區 3年工作經驗 今天剛更新展開
我們希望找一位對數字敏感、也能理解實際營運的人。 這個職位不是單純整理報表，也不是只負責做 Power BI。你會接觸門市、會員、品類、品質與營運相關資料，協助團隊把原本分散的資訊整理成可以真正拿來管理與決策的內容。 我們期待這個角色能從數據中發現問題，進一步釐清原因，並提出可以執行與追蹤的改善方向。如果你習慣從問題出發、願意把事情追到、找到原因，並能將分析結果轉化成實際行動，會很適合這個職位。 工作內容： 1. 營運報表與 KPI 管理 △建立及維護營運 KPI 與管理報表。 △整理不同資料來源，統一指標定義與計算方式。 △定期追蹤店別、營收、客單、件數、會員、品類、品質等營運表現。 2. Power BI 與資料視覺化 △規劃及製作 Power BI Dashboard。 △使用 Excel、Power Query、Power BI 進行資料整理、整併與分析。 △持續改善現有人工報表流程，減少重複整理與人工操作。 3. 營運分析 △針對營運數據進行趨勢、差異與異常分析。 △找出值得進一步追蹤的問題與可能原因。 △將分析結果整理成清楚的結論與改善建議，提供管理決策參考。 △追蹤改善措施執行後的實際成效。 4. 資料定義與管理 △協助建立及整理店別、會員、品類、服務、品質等基礎資料。 △建立一致的資料分類與統計方式。 △發現資料缺漏或定義不一致時，與相關單位一起釐清及改善。 5. 會員與 CRM 分析 △協助進行會員分群、消費行為、回洗、流失及活動成效分析。 △提供會員經營與 CRM 所需要的數據與分析。 6. 品類分析 △分析不同洗護品類的營收、件數、價格、客群與營運表現。 △協助找出具成長機會或需要改善的品類。 △提供後續定價、品類管理及資源配置的分析依據。 7. 營運改善專案 △參與跨單位營運改善專案。 △協助建立專案 KPI、進度及成效追蹤方式。 △透過數據確認改善措施是否真正有效。 8. 管理會議分析 △整理週、月及定期管理會議所需要的核心營運資訊。 △針對重大異常進一步分析原因，而非只是提供數字。 △協助把管理報表逐步建立成固定、可持續使用的機制。
員工購物優惠國內、外旅遊補助員工聚餐尾牙員工國內、外進修補助 - 月薪60000~65000元 桃園市觀音區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
還在尋找一份穩定又有發展前景工作單純簡單好上手的職位嗎？ 加入我們吧！高薪工作~單純好上手分貨人員 1. 快速又精準：負責物品的分類、集貨、分貨、出貨作業 2. 團隊合作：與現場夥伴配合完成每日分貨目標 3. 細心高效：動作俐落，細節到位，讓物流流程更加順暢 ❣️ 無需經驗，熱情至上 ❣️薪水高低由自己來決定 ❣️今日面試，明日上班，免2次面試 工作內容 : 物品分類、集貨、分貨、出貨 (配合現場作業.細心手腳俐落) 工作時間 : 07:00~16:00(需配合加班) 休假制度 : 月休8天(排休制) 薪資&福利制度 ✅勞健保、勞退提撥→保障退休無憂 ✅三節禮品→溫暖人心，讓你感受到被重視的幸福感 ✅提供加班費→努力付出有回報 ✅分貨獎金制度→業績與努力掛勾 福利制度：勞健保、勞退提撥、三節禮品、生日禮金、分貨獎金 ✨✨✨✨✨✨請截圖工作內容詢問更方便✨✨✨✨✨✨ ⭐️LINE搜尋q0970277677 ☎️ 聯絡電話0970-277-677 專佳-宛憶 ❤️歡迎加LINE預約詢問❤️ ✅請留您的大名/連絡方式/應徵職務，我們會立即為您安排
員工結婚補助生育補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪40000~75000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
🔥想要挑戰新工作嗎？ 還在尋找一份穩定又有發展前景工作單純簡單好上手的職位嗎？加入我們吧！ 1. 快速又精準：負責物品的分類、集貨、分貨、出貨作業 2. 團隊合作：與現場夥伴配合完成每日分貨目標 3. 細心高效：動作俐落，細節到位，讓物流流程更加順暢 工作內容 : 物品分類、集貨、分貨、出貨 (配合現場作業.細心手腳俐落.工作單純簡單好上手) 工作時間 : 07:00~16:00(需配合加班) 休假制度 : 月休八天排休制 薪資&福利制度 ✅勞健保、勞退提撥→保障退休無憂 ✅三節禮品、生日禮金→溫暖人心，幸福感爆棚，滿滿儀式感 ✅提供加班費→努力付出有回報 ✅分貨獎金制度→業績說話，讓努力響應回報 ✅特休→時間自由，工作與生活兼顧 ✨✨✨✨✨✨請截圖工作內容詢問更方便✨✨✨✨✨✨ ⭐️LINE搜尋0909222677 ☎️ 聯絡電話0909-222-677 專佳-子芸 ⭐️LINE搜尋q0970277677 ☎️ 聯絡電話0970-277-677 專佳-宛憶 ⭐️LINE搜尋 000383677 ☎️ 聯絡電話0979-383-677 專佳-憶樺 ❤️歡迎加LINE預約詢問❤️ ✅請留您的大名/連絡方式/應徵職務，我們會立即為您安排
員工結婚補助生育補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪60000元 台中市太平區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
水電領班，準備好帶著團隊一起把工程做好、把品質做到位了嗎？我們專注於空調、水電及機電工程的規劃、施工與維護，服務建築開發商、營造業者、企業及各類工程專案，現在熱情邀請具備現場經驗與責任感的你加入！ 🔧 水電領班的工作內容 1. 依據工程圖說、規範及施工計畫，帶領團隊完成配電、配管、配線及給排水系統施工 2. 負責施工人員與協力廠商的工作分配、出勤管理及現場協調，掌握工程進度並確保作業如期完成 3. 執行水電設備、電力系統及給排水系統的安裝、測試、調試、維修與保養 4. 即時處理施工期間的技術問題與設備故障，協調現場資源讓工程順利推進 5. 依據施工圖面進行現場放樣、管線配置及工程查核，熟悉CAD圖面閱讀與基本繪圖 6. 負責消防及相關機電系統的施工協調、功能測試與驗收作業，確認系統符合工程規範、法規及安全標準 7. 依工程需求進行材料、設備及工料數量估算，協助製作採購清單與工程預算並控管材料進場及使用成本 8. 落實施工品質與工地安全衛生規範，執行作業環境檢查並督導現場人員依標準作業程序施工 9. 參與工程會議與進度檢討，和業主、設計單位、營造廠商及其他工種保持順暢溝通 10. 協助製作施工紀錄、品質文件及工程報告，讓每個工程階段都清楚有據 🚀 我們期待這樣的你！ 具備水電工程現場管理與施工經驗，能帶領團隊、整合工程資源並主動解決問題；細心、負責、重視品質，也能與不同單位順利溝通協作。如果你喜歡在現場掌握進度，看著空調、水電及機電系統一步步完成，這個職務非常適合你！ 歡迎具備專業能力與責任感的你加入我們，一起完成高品質工程、穩穩掌握施工進度，讓每個專案都順利交付！期待收到你的履歷，審核後將安排後續面談！🌟
全勤獎金員工生日禮金年終獎金禮品激勵獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 1年工作經驗 今天剛更新展開
🚧 工作內容： (一) 內業工作內容（辦公室／文書作業） 1. 計畫書與文書編寫：撰寫施工計畫書、品質管制計畫書及職業安全衛生計畫書。 2. 圖面與數量計算：協助繪製施工圖、進行工程圖面識圖與檢討、計算工程材料數量。 3. 行政與合約管理：處理材料送審、合約資料整理、辦理廠商估驗計價及工程發包估價作業。 4. 檔案與竣工管理：填寫相關表單記錄，並負責專案文件、檢查表單的歸檔與竣工報告。 (二) 外業工作內容（現場／第一線作業） 1. 現場施工監督：執行按圖施工監督、工程進度掌控及各工種／協力廠商之協調與整合。 2. 品質與查驗管理：進行現場材料抽驗、施工查驗、自主檢查及缺失追蹤改善。 3. 工安與測量放樣：監督現場勞工安全與環保標準、執行現場測量及施工放樣。 🍱 福利待遇： 1. 薪資面議。 2. 需1年以上經驗尤佳。 3. 上班時間：08：00~17：00。 4. 另享伙食及車資津貼、三節禮金、工作獎金、員工旅遊。 5. 完整勞健保與團體保險，守護您的健康與未來。 📍 工作地點：桃園市、台北市、新北市。 只要您願意學習、肯打拼，期待我們一起努力！準備好開始新的旅程了嗎？🎉
全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 1年工作經驗 今天剛更新展開
🚧 工作內容： 1.工序安排：調配各工種（如鋼筋、模板、泥作）進場順序，避免工班互相衝突。 2.進度控管：追蹤每日及每階段實際進度，確保工程如期完成。 3.按圖施工：監督施工方式與材料使用符合設計圖說與規範。 4.品質查驗：核對放樣尺寸、檢驗隱蔽工項並保留紀錄。 5.工安督導：巡視現場防墜、鷹架、臨時用電及勞工安全衛生。 6.異常處理：應變突發狀況，必要時要求工班改善或停工，並向上通報。 7.填寫日誌：按日填報施工日誌與彙整周報。 8.配合查核：應對監造單位、業主或主管機關的工程查驗。 9.行政事務：管理工地的人員、機具與材料進出。 🍱 福利待遇： 1.薪資面議。 2.需1年以上經驗尤佳。 3.上班時間：08：00~17：00。 4.另享伙食津貼、三節禮金、工作獎金、員工旅遊。 5. 完整勞健保與團體保險，守護您的健康與未來。 📍 工作地點：桃園市、台北市、新北市。 只要您願意學習、肯打拼，期待我們一起努力！準備好開始新的旅程了嗎？🎉
全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 1年工作經驗 今天剛更新展開
🚧 工作內容： 1. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 2. 處理客戶廠商貨款或費用等應付款項帳務，處理其他一般會計帳務。 3. 定期編製帳務報表、發票(進項發票)管理。 4. 各材料/機具之估價洽詢、費用之控管。 5. 公司人員薪資結算、核發。 7. 出缺勤管理、考勤、請假申請之審核及各項考核資料統計。 8. 勞/健保、退休金作業等人事行政庶務工作承辦。 9. 協助主管交辦事項及各人員招募。 🍱 福利待遇： 1.薪資面議。 2.需1年以上經驗尤佳。 3.上班時間：09：00~18：00。 4.週休二日、見紅就休。 5.另享伙食及車資津貼、三節禮金、工作獎金、員工旅遊。 6.完整勞健保與團體保險，守護您的健康與未來。 📍 工作地點：桃園市龜山區忠義路一段82號。 只要您願意學習、肯打拼，期待我們一起努力！準備好開始新的旅程了嗎？🎉
全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金 - 月薪46000元 台南市歸仁區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1、鑽井現場作業與支援： 負責確認鑽機操作程序、鑽井參數監控及現場安全維護，協助鑽井工程之順利進行。 2、地質採樣與判釋： 執行鑽井過程中的岩心與岩屑描述、鑑定與編錄，並結合物探資料進行綜合地層判釋。 3、多元領域應用： 地熱/溫泉資源開發、工程地質、水文地質及污染整治等相關專案計畫之執行
書報室交誼廳國內旅遊尾牙員工結婚補助 - 月薪40000~45000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
工作內容 1. 協助管理門市日常營運及現場作業。 2. 帶領3～4位門市夥伴，安排工作、人力調度及現場管理。 3. 負責新進人員教育訓練、工作指導及團隊培育。 4. 維持門市服務品質、商品品質及環境整潔。 5. 執行商品銷售、顧客服務及客訴處理。 6. 負責收銀結帳、庫存管理及營運報表。 7. 協助達成門市營運目標及業績管理。 8. 落實公司標準作業流程，協助優化門市營運效率。 應徵條件 1. 具2年以上餐飲服務業工作經驗。 2. 具店長、副店長、組長或值班主管等管理經驗者佳。 3. 曾任職於連鎖餐飲、連鎖咖啡或連鎖烘焙品牌者優先。 4. 具3人以上團隊管理及教育訓練經驗。 5. 熟悉排班、人力安排及門市營運管理。 6. 具良好的溝通能力、責任感及領導能力。 7. 能配合排班，假日需上班。 8. 對餐飲服務、甜點及烘焙產業有熱忱。 ⸻ 工作待遇 月薪 40000-45000 元 （依經驗、管理能力及考核調整） 另享： * 每月業績獎金 * 年度績效獎金 * 員工購物優惠 * 員工餐點優惠 * 完整主管培訓 * 升遷發展機會 ⸻ 工作時間 * 排班制 * 每日工作8小時（休息30分鐘） * 每週工時40小時 * 假日需配合排班 ⸻ 福利制度 * 勞保、健保、勞工退休金提撥 * 三節禮金 * 生日禮金 * 業績獎金 * 年度績效獎金 * 員工購物優惠 * 員工餐點優惠 * 免費員工飲品 * 完整教育訓練 * 透明升遷制度 * 不定期聚餐 ⸻ 關於與蜜 與蜜是一個重視品質、服務與團隊文化的烘焙品牌，提供健康烘焙、甜點、蛋糕及早午餐。我們希望找到一位具餐飲管理經驗的副店長，不只是管理門市，更能帶領團隊成長、培育新人，共同打造讓顧客感到溫暖與幸福的門市體驗。 如果你喜歡帶領團隊、享受餐飲服務的成就感，也希望在一個持續成長的品牌發展，歡迎加入與蜜團隊！ 優先面試條件： * 曾任職於連鎖餐飲、咖啡或烘焙品牌（如星巴克、路易莎、85度C、多那之、DONQ、王品、春水堂等）。 * 曾負責教育訓練、新人培育或門市管理者優先錄取。
績效獎金激勵獎金員工購物優惠勞保健保 - 月薪50000元 台北市松山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
🌱【蔬果子餐飲集團｜台北店 誠徵店長】🌱 蔬果子台北新店籌備中，正在尋找一位有管理能力、重視服務品質，也願意與團隊一起成長的店長夥伴！ 📍 工作地點：台北市八德路二段366巷35號 👔【職缺｜門市店長】 ⭐ 依個人餐飲經歷、管理能力及實務經驗核薪 ⭐ 具連鎖餐飲、店長或管理職經驗者，薪資可面議 ⭐ 能力與經驗佳者，薪資不受上述區間限制 另有： ・全勤獎金 ・考核獎金 ・業績達標獎金 ・加班費依法另計 📋【主要工作內容】 ・負責門市日常營運與現場管理 ・管理內外場人員及工作分配 ・安排班表、人力配置及出勤管理 ・新人教育訓練與員工考核 ・監督公司SOP落實執行 ・掌握餐點品質、出餐效率及服務品質 ・管理門市環境清潔及食品安全衛生 ・負責庫存盤點、叫貨及成本控管 ・處理顧客意見及現場突發狀況 ・執行公司營運政策及主管交辦事項 ・帶領團隊達成門市營業目標 ・定期回報門市營運狀況及提出改善建議 🌟【我們希望你具備】 ・有責任感及良好溝通協調能力 ・具備現場帶人及團隊管理能力 ・能獨立處理門市營運及突發狀況 ・重視服務品質、食品安全與環境整潔 ・對營業額、成本、人力及庫存具基本管理概念 ・願意依照公司制度與SOP執行管理 有餐飲店長、副店長、儲備店長或連鎖餐飲管理經驗者優先。 ❤️【我們提供】 ・勞保、健保、勞退6％ ・免費員工餐 ・全勤獎金 ・考核獎金 ・業績達標獎金 ・完整門市營運SOP ・明確的管理制度及升遷管道 ・集團持續展店，未來具區域主管及更高階管理職發展機會 我們找的不只是「顧店的人」，而是能夠帶領團隊、管理營運、一起把店做好的夥伴。 如果你有餐飲管理經驗，也正在尋找一個可以長期發展、發揮管理能力的舞台，歡迎加入蔬果子！ 📍 台北市八德路二段366巷35號 🌱 蔬果子餐飲集團｜台北新店招募中
- 月薪40000元 台北市松山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
🌱【蔬果子蔬食料理｜台北店 誠徵新夥伴】🌱 📍 工作地點：台北市八德路二段366巷35號 蔬果子台北新店即將開幕，我們正在尋找喜歡與人互動、重視服務品質的門市服務夥伴！ 💰 薪資待遇 依工作能力、相關經驗及考核調整薪資 另有考核獎金、業績達標獎金及加班費 🍽️【工作內容】 ・接待顧客及帶位 ・協助顧客點餐及餐點介紹 ・送餐、收桌及桌面整理 ・外帶餐點確認及包裝 ・收銀及結帳作業 ・補充餐具、備品及外場用品 ・維持用餐區及工作環境整潔 ・協助開店及閉店工作 ・處理基本顧客服務需求 ・完成主管交辦事項 ❤️【我們提供】 ・勞保、健保、勞退6％ ・加班費依法計算 ・免費員工餐 ・全勤獎金 ・員工考核獎金 ・業績達標獎金 ・完整新人教育訓練 ・清楚的工作SOP ・透明升遷制度 ・可培訓為儲備幹部／店長 ・蔬果子餐飲集團持續展店，未來北中南皆有發展機會 🌿 我們希望你： 親切有禮、有責任感、喜歡與人互動，遇到忙碌時能保持穩定，願意與內外場團隊互相配合。 有餐飲服務經驗者佳，無經驗亦可，公司提供完整教育訓練。 📍台北市八德路二段366巷35號 🌱 蔬果子餐飲集團｜台北新店招募
- 月薪45000元 台北市松山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
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