• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘 1天前更新
    職安法(含附屬法規)之守規業務規劃、維護、執行 ISO 45001系統推動與執行管理 職業安全衛生管理相關事項擬定、推動、監督 職安衛教育訓練規劃、推動與證照管理 職業安全衛生資料統計、分析、問題改善 職業安全衛生專案推動 ※須具備甲級衛生/安全管理師證照(另有證照津貼) ※工作待遇為新鮮人起薪,有職務經驗者,依經驗核薪
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪42360~42360元 台東縣台東市 工作經歷不拘 1天前更新
    1.辦理道路養護等相關業務。 2.其他臨時交辦事項。
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    勞保週休二日健保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘 1天前更新
    1.ISO45001系統活動推進 2.化學品管理、申報 3.廠區安全衛生巡查 4.設備安全審查/自動檢查 5.承攬商施工申請查核與現場監工管理稽查 ※須具備乙級職業安全衛生管理員證照(另有證照津貼) ※工作待遇為新鮮人起薪,有職務經驗者,依經驗核薪
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪48000元 台中市龍井區 半年工作經驗 1天前更新
    *需配合出差外地工作(周一出門周五回,每周回台中),供宿、供額外外宿及餐費津貼,經常性薪資52,000以上* *須具備基本的水電概念、材料及手工具辨識使用* *學習游泳池專業設備安裝及維修,需耐心學習* *具備3.5噸手排貨車操駕能力* *具備責任感、善溝通、做事俐落* 工作內容: 水電配管工程、機電設備安裝、泳池不鏽鋼結構組裝、PVC布防水焊接、泳池周邊設備安裝 由於市場缺乏相關人才,需求不斷增加,無法被AI取代,是份有前景的工作。 如對這個職位感興趣,歡迎投遞您的履歷表,我們期待與您合作。 享勞、健保、退休金提撥、年終獎金、外宿津貼、加班費、餐費津貼、特休、停車位、公務車及良好升遷管道 *試用期兩個月,試用期正常給薪* 以下為公司簡介 冠陽欣業股份有限公司(冠陽游泳池工程) 1992年成立至今,早期先後參與台灣各地方水上樂園建設,代表作為台中后里月眉育樂世界(現麗寶),接著參與921震災中南部公共游泳池重建。公司成立至今,參與百餘件游泳池建設,大宗為公共工程,工程實績也擴至中國、東南亞。近年參與中南部運動中心,代表作為台中市北區國民運動中心,原為2019國際東亞青年運動會水上運動項目主辦場館。另外也參與許多主題游泳池興建,例如嬰兒親子游泳池、寵物游泳池、潛水游泳池,代表作為台中市潛立方旅館,目前為亞洲最深潛水旅館。
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    良好升遷制度年終獎金禮品伙食津貼尾牙
  • 月薪46530~46530元 台東縣台東市 工作經歷不拘 1天前更新
    1.辦理水利工程採購等業務。 2.辦理水利防汛工作等業務。 3.其他臨時交辦事項。
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    勞保週休二日健保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市士林區 工作經歷不拘 1天前更新
    **具醫事放射師證書(尚未取得醫事放射師證書者,需檢附國考及格證明,若錄取先以技術師聘用,取得醫事放射師證書執登後,改以放射師聘用)。 工作內容 1.磁振造影、電腦斷層及ㄧ般X光影像檢查。 2.侵入性診療時之設備操控。 3.從事影像品質管制及維護。 4.收集各項品管指標執行。 5.需配合輪值班。
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保伙食津貼
  • 月薪46250~77780元 台南市安平區 3年工作經驗 1天前更新
    國內第一家長照上市公司!體制擴編,加入最佳時機! ※年所得最高可達90萬以上 ※年終獎金另計 ※生日禮卷、結婚禮金、住院慰問金、奠儀金、員工活動、尾牙(代金) ※教育積分補助、會議餐點費、員工制服 ※免費定期健康檢查 ※開案獎金、介紹員工獎金 ※多元升遷管道:專業主任、督導等主管職 ※輔導取得工作所需證照 ※集團內分店多,職缺多,機會多,可依個人需求規劃職涯 需符合以下其中任何一項條件: 1.社工師(具有兩年以上長期照顧服務相關工作經驗) 2.護理師(兩年以上臨床護理相關工作經驗) 3.護士(四年以上臨床護理相關工作經驗) 4.領有照服員單一級證照者(具有四年以上長期照顧服務相關工作經驗) 5.照服員結業證書(具有七年以上長期照顧服務相關工作經驗) 工作項目: 1.依公司理念、工作目標、機構發展策略及年度工作計畫執行相關事務。 2.負責機構評鑑、年度督考及各主管機關訪查之準備,及缺失改善與追蹤。 3.參與公司、機構內部相關會議,並做紀錄。 4.負責機構人員管理、工作分配及各項物資管理。 5.辦理機構長照人員及相關人員之在職教育,提升照顧品質。 6.確實掌握機構服務對象之服務使用情形及照服員(居服員)排班狀況。 7.處理服務對象、家屬或機構長照人員及相關人員之意見反映及問題。 8.預防、處理機構內之意外事件並通報公司主管。 9.服務對象使用服務項目之計價及產製帳務相關資料。 10.定期完成且繳交公部門相關報表。 11.電腦文書處理,包括Word、Excel、Power Point、中英文打字速度20-50字/分。
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    員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠國內、外旅遊補助年終獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 協助日本人與工程師溝通。 2. 文件翻譯及無塵室內口譯。 3. 配合無塵室相關作業。 4. 公司刷卡制,加班費另計。 5. 勞健保等依附在東慧國際諮詢顧問股份有限公司。 ▲短期:即日起六個月 ▲公司在竹北,工作地點在龍潭(公司有公務車前往) ※若是桃園人,可以商量直接龍潭場進場出,免增加竹北往返車程時間。
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    產假產檢假家庭照顧假年終獎金三節獎金
  • 月薪48000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 依據社區規約及管理辦法,制定並執行社區管理相關政策,確保有效落實執行。 2. 負責召開社區管理委員會會議,準備會議資料及記錄會議決議,並跟進執行會議決策事項。 3. 規劃並審核社區管理方案,包括環境清潔、警衛派遣以及設備維修工作的安排與效能檢核。 4. 根據社區需求,進行財務管理和預算規劃,審核社區財報以確保精確性及透明性。 5. 維持社區設施的良好運行,負責修繕事項的篩選、管制及追蹤進度。 6. 熟悉保全及樓宇相關法規,運用專業知識來提升社區管理的合規性及服務品質。 7. 運用相關電腦軟件和社區管理系統,提升運作效率和紀錄完整性,並處理危機管理和應急事件。 歡迎加入我們的團隊,協助提升社區經營管理的整體品質,期待您的加入!
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    就業保險尾牙需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市三民區 5年工作經驗 1天前更新
    1.負責各類合約之擬訂、審閱、修訂及法律風險控管。 2.處理勞資爭議案件、協商談判及相關法律事務。 3.檢視公司制度、作業流程及法令遵循狀況,提出風險預警與改善建議。 4.協助處理職業災害、損害賠償及相關爭議案件(含調解、訴訟應對)。 5.提供各部門日常法律諮詢與專業意見。 6.其他法務專案及主管交辦事項。
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市后里區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.統籌幼兒園整體園務行政與經營管理 2.規劃與推動幼兒課程及教學發展 3.帶領教保服務團隊,建立正向合作文化 4.督導園內安全、衛生及環境管理工作 5.辦理親師溝通、親職活動及社區合作事項 6.執行招生規劃與相關行政業務 7.配合教育主管機關辦理相關業務與評鑑事項 8.推動園所特色課程與專業成長活動 9.其他園務相關行政與主管交辦事項 科系要求 幼兒教育、幼兒保育、教育相關科系尤佳 【必備資格】 符合《幼兒教育及照顧法》規定之園長資格 具幼兒園園長專業訓練合格資格 具教保服務人員資格或幼兒園教師資格 無違反教保相關法規限制事項 工作經驗 具幼兒園教學或行政相關經驗 具主任、行政主管或園務管理經驗者佳 電腦專長 Word、Excel、Google文件/表單等基本文書處理能力
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    就業保險免費供餐員工在職教育訓練勞保健保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中山區 3年工作經驗 1天前更新
    如果你對餐飲工作充滿興趣,並希望在專業的宴會廚房發揮所長,歡迎加入【大直典華】的團隊!我們提供穩定的工作環境與明確的職涯發展,期待你的加入,與我們一起創造精緻美味的體驗。 【工作內容】 1.為宴會廳燒臘區域代理人,負責燒臘料理的製作,確保出餐品質。 2.管控宴會燒臘菜品出餐、控單,確保品質與標準化。 3.負責相關事務,包括訂貨、叫貨與庫存管理。 4.維持廚房清潔與環境整理,確保乾淨衛生的作業空間。 5.配合團隊運作,確保各項工作順利進行。 【工作環境與福利】 ◉排班制:一到日排班排休,9:30-21:00,彈性輪班。 ◉薪資待遇:月薪 48,000-50,000,並享有完整的績效考核與調薪制度。 ◉升遷與發展:提供內部升遷機會與一年兩次的績效考核,支持你的職涯成長。 ◉供應餐點:公司提供午晚餐,讓你無需擔心用餐問題。 【我們期待的你】 1.具備餐廳內場燒臘相關經驗3年以上,熟悉燒臘廚務工作。 2.具備訂貨、叫貨與庫存管理經驗。 3.具備良好的衛生習慣,能保持工作區域乾淨整潔。 4.個性穩定、好溝通,能與團隊建立良好的合作關係。 5.適合活潑開朗、細心負責的夥伴。 這是一個發展專業技能、大展身手的機會,期待你的加入,共同打造高品質的料理體驗!
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    產假產檢假員工團保就業保險免費供餐
  • 月薪40306~41420元 台中市后里區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護幼兒在園內的安全; 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展; 3.與家長溝通幼兒學習狀況; 4.規劃並舉辦親子活動; 5.班級日常文書、教案規劃等資料撰寫與整理; 6.責任心、愛心、耐心、同理心。 7.園長交辦事項 *須具備教保人員資格
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    就業保險免費供餐員工在職教育訓練勞保健保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市淡水區 5年工作經驗 1天前更新
    一、依據本校教師聘任辦法辦理。 二、聘任單位:休閒運動與觀光管理系 三、職稱:專業技術人員助理教授級(含)以上 四、教師學術專長:觀光旅遊相關領域。 五、資格及相關規定 1.具觀光領域碩士學位證書。 2.曾正式出版觀光旅遊領域專書。 3.可教授旅行社經營管理實務、觀光休閒趨勢分析、領隊與導遊實務、旅遊安全糾紛與實務、航空客運與票務、航空訂 位系統、文化與節慶觀光、觀光行政與法規、觀光資源、領隊導遊證照輔導等課程。 4.具有旅遊業領隊、導遊執業證及航空訂位等觀光餐旅等相 關證照者。 5.具相關工作經驗九年以上者。 6.具證照輔導、競賽指導或產學計畫執行經驗者。 7.具服務熱忱、團隊精神、熱心教學者。 六、聯絡人:柯老師 02-28013131 分機6246 E-mail : wendy@mail.sju.edu.tw
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    員工停車位或停車補助員工健身房書報室交誼廳尾牙
  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會