• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市北投區 1年工作經驗 1天前更新
    1. B2B產品行銷活動規劃,如: 製作eDM、Brochure、SEO、影片剪輯、展覽。 2. 利用數位行銷,AI工具,進行產品促銷活動。 3. 新產品廣告文案撰寫編排(含文字與視覺化圖表呈現)及公開平台的發布。 4. 安排與規劃新產品行銷活動(含線上線下、爭取海內外展會合作機會等)。 5. 客戶數據分析,熱銷產品/市場分析。 6. 其他主管交辦事項。
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  • 月薪60000元 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前更新
    只要您住在:紅線(淡水區到台北市信義區)+ 或是綠線(新店區到台北市松山區)沿線;都有機會領高薪穩定過生活 因為每天12小時,每月只要上達20天班,月薪就高達60,000以上,在捷運站做保全工作,交 通方便、薪資福利優。(依實際出勤時數計薪) 此職務需長時間站立及走動。 .高中(職)以上畢業 .無前科紀錄 .體態端正,具良好體能 .須檢附一般勞工體格檢查報告 .具有效急救證照(含BLS) 特殊資格(符合任一項即可): .曾具憲兵或海軍陸戰隊服役經歷 .具警察相關背景 .持有防身術、跆拳道、柔道、散打等正式段位證照或證明書 歡迎具軍警或武術防身段位的菁英加入巨龍保全 日班:09:00~21:00    夜班:21:00~09:00 早班:06:00~15:00、07:00~19:00、07:30~19:30、10:00~22:00 小班:12:00~00:00、13:00~01:00、15:00~01:00、16:00~01:00 以上時段排班制 聯絡人 : 葉襄理 手機號碼 : 0936782250 面談地址:新北市新莊區福前街500之8號4樓
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    壽險員工團保員工及眷屬喪葬補助子女教育補助員工結婚補助
  • 月薪40000~70000元 台北市松山區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.個案管理:辦理開案評估、家訪與電訪、定期追蹤與訪視評估、跨單位溝通與協調。 2.居服員管理:負責排班調度、進行個別與團體督導。 3.服務品質與事件處理:受理案家意見反映,處理並追蹤異常與緊急事件。 4.行政及評鑑作業:執行核銷、稽核作業、評鑑資料撰寫與彙整。 5.會議與教育訓練:出席各項會議,參與或協助辦理教育訓練活動。 6.執行主管交辦事項。 7.主責服務區域: *內湖、南港、汐止 8.免費提供宿舍
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    員工撫恤員工及眷屬住院慰問金國內旅遊尾牙員工在職教育訓練
  • 月薪45000~50000元 彰化縣田中鎮 半年工作經驗 1天前更新
    1. 協助工地主任進行現場施工管理,依據施工計畫、設計圖說及工程規範,追蹤施工進度與執行狀況。 2. 協助確認施工項目、施工順序及作業流程,並配合現場條件進行進度安排與問題回報。 3. 協助進行施工品質檢查、材料及工料規格確認,發現施工缺失時,記錄問題並追蹤改善結果。 4. 協助閱讀及核對建築、結構、土木或室內裝修等相關圖說,並配合辦理施工界面確認及設計變更作業。 5. 協助彙整工程進度、施工狀況、現場照片及相關紀錄,定期向主管、建築師或土木工程師回報。 6. 協助工地安全衛生管理,執行現場巡查、安衛設備檢查及缺失改善追蹤,並維護相關檔案與紀錄。 7. 協助管理工地物料、機具及進場狀況,配合工程採購、材料驗收及上下游廠商聯繫。 8. 協助辦理工程文件、施工紀錄、會議紀錄及其他行政資料之製作、整理與歸檔。 9. 協助追蹤工程成本、估驗計價及廠商請款資料,彙整預算使用情形並回報異常狀況。 10. 協助處理現場施工協調及臨時性工程問題,與施工人員、承包商及相關單位保持良好溝通,確保工程進度、品質與安全符合要求。 歡迎具備責任感、溝通協調能力及工程學習熱忱的人才加入我們,與團隊共同參與建築、土木、景觀及室內施工等多元工程專案。期待您的履歷,誠摯邀請您加入本公司。
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    勞保健保週休二日勞退提繳金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市后里區 5年工作經驗 1天前更新
    1. 本科或相關科系畢業、或具營造/建設公司工務及住宅建案經驗。 2. 控管工程進度、預算與時程。 3. 整體施工計畫:品質、成本、進度、安全衛生、環境維護管理之督導。 4. 整體施工進度之管控及提出改善措施(如:趕工計畫、工序調整)。 5. 承包商管理與溝通,以解決工作時程、和營建相關問題。 6. 具有透天、公寓、大樓管理、施工計畫、預算管控等經驗者尤佳。 7. 工程修繕、驗收、交屋。 8. 負責工程追加減帳之核算、請款作業。 9. 主管交辦事項。
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    年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金員工團保
  • 月薪44200元 桃園市桃園區 3年工作經驗 1天前更新
    1、負責工程採購相關行政作業,包含請購、驗收、請款及文件管理。 2、維護SAP系統資料,管理工程料號、供應商及採購相關資訊。 3、執行供應商管理及定期供應商評核作業。 4、辦理設備年度保養排程規劃及執行追蹤。 5、辦理固定資產管理、帳務核對及資料維護。 6、跨部門溝通協調,確保各項工程行政作業順利執行。 ※實際薪資依當日面試情形以及工作資歷核定。 ※請先投遞履歷,之後將有專人與您聯繫,安排面試時間、地點。 ⇊⇊ ★完整福利制度★ 請詳閱下方內容 ⇊⇊
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    國內、外旅遊補助書報室交誼廳國內旅遊員工餐廳
  • 月薪48600元 桃園市大園區 2年工作經驗 1天前更新
    一、例行事務: 1.擔任所指派品牌(如:朵頤、饗食天堂)之食安當責窗口,統一受理事業處之食安諮詢與溝通對接。 2.執行所屬品牌各分店之食品安全衛生例行巡檢、定期清檢。 3.追蹤與輔導所屬品牌缺失項目之改善進度,並提供具體改善建議。 4.審核與管理所屬品牌之食安相關文件。 5.定期向主管及事業處提交品牌稽核報告與食安缺失趨勢分析。 二、專案任務: 1.主導負責品牌新展店(朵頤、饗食天堂)的食安建置、5S定位規劃與營運前輔導。 2.參與部門食安教育訓練課程的規劃與執行。 3.協助所屬品牌應對外部稽核、衛生局抽驗與餐廳衛生評鑑之因應工作。 ※實際薪資依當日面試情形以及工作資歷核定。 ※請先投遞履歷,之後將有專人與您聯繫,安排面試時間、地點。 ⇊⇊ ★完整福利制度★ 請詳閱下方內容 ⇊⇊
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    國內、外旅遊補助書報室交誼廳國內旅遊員工餐廳
  • 月薪46800元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 1天前更新
    三個月試用期勤務配合度高者會再加薪!! 1. 執行機動保全勤務,依派駐地點進行建築物、周邊環境及停車場巡邏,檢查門窗、出入口與公共區域安全 2. 操作監視器、門禁系統、警報器及對講機,監控人員進出與可疑活動,發現異常立即通報並處理 3. 執行訪客登記、車道交管、鑰匙管理及人員出入管制,協助引導訪客與維護現場秩序 4. 依保全及消防應變程序處理火災、入侵、竊盜、設備故障等緊急事件,必要時協助疏散、報警及現場管制 5. 填寫值勤紀錄、巡邏紀錄及安全事件報告,收發信件包裹並回報駐點設施與環境異常狀況
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    員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金產檢假年終獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 10年工作經驗 1天前更新
    負責財務, 會計, 預算管理,經營分析, 公司治理, 投資人關係等工作 須具備足夠的經驗以及流利的英語溝通能力
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    員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 5年工作經驗 1天前更新
    1. HVAC產業趨勢分析、拓展 2. HVAC產業重點客戶策略經營 2. 跨部門溝通推動專案之執行、管理、問題追蹤及解決 3. 領導團隊滿足客戶需求以及公司目標
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    員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市蘆竹區 3年工作經驗 1天前更新
    1、參與各部門作業協作。 2、協助高階主管工作推動,支持公司中長期目標落實,提高整體營運效率。 3、定期提出各協作部門運行狀況分析報告。 4、後續視專長分派各單位。
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金誤餐費
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市三重區 1年工作經驗 今天剛更新
    1. 負責 CNC 精密加工相關產品之業務推廣與客戶開發。 2. 開發新客戶,建立及維護長期客戶關係。 3. 負責客戶詢價、報價、議價及訂單洽談。 4. 依客戶圖面及加工需求,協助進行初步加工需求確認。 5. 與工程、製造、品管及採購部門協調,確保訂單順利執行。 6. 追蹤客戶訂單、生產進度及交貨時程。 7. 協助處理客戶異常、品質及交期等相關問題。 8. 掌握市場及產業資訊,蒐集客戶需求與競爭市場資訊。 9. 定期追蹤客戶報價案件及潛在訂單,提高報價轉單率。 10. 完成業務目標及主管交辦事項。
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    員工生日禮金年終獎金員工團保就業保險員工結婚補助
  • 月薪40306~62108元 屏東縣潮州鎮 工作經歷不拘 今天剛更新
    我們正在尋找的,不只是負責行政工作的「主任」,而是一位能與經營者共同把園所建立起來、帶領團隊穩定運作的核心管理夥伴。 ✨✨✨✨✨ 【我們希望您具備】 ◆ 符合現行法規所定托嬰中心主管人員資格 ◆ 具備主管人員專業訓練結業資格 ◆ 具托嬰、幼兒教育、兒童發展、護理、社工、兒童保育等相關專業背景尤佳 ◆ 具托嬰中心、幼兒園或兒童照護相關實務經驗尤佳 ※主任為管理職,實際工作將依園所營運需要及主管職責合理分工,並由經營者與主任建立清楚的權責及溝通機制。
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    勞保健保
  • 月薪45000元 台中市南屯區 3年工作經驗 1天前更新
    喜歡餐飲工作也想挑戰管理職嗎?歡迎加入我們,從營運現場累積實力,逐步成為帶領團隊的餐飲主管! 加入我們 1. 協助餐廳日常營運和值班管理 2. 維持服務品質與餐廳環境衛生 3. 協助人員培訓、團隊合作與顧客服務 4. 處理顧客需求並協助解決現場問題 5. 學習庫存管理、成本控制與餐飲管理流程 期待積極熱情、具責任感的你加入團隊!親洽或電洽皆可安排面試,歡迎來挑戰儲備店長職涯!
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  • 隨薪所欲