• 月薪50000~70000元 新北市新店區 工作經歷不拘 1天前更新
    一、【工作內容】 →房屋買賣仲介,協助客戶買屋賣屋 →房屋租賃仲介,幫助房東與租客打造安心的租屋體驗 →提供房產相關諮詢服務,解答客戶各種大小問題 →成交後也不缺席,提供貼心的售後服務 二、【保障5萬六個月|最高挑戰首年月領7萬】 →保障新人薪資 提供前六個月保障月領 5萬,安心累積不動產專業 →業界首創 30 天工作鑑賞期,讓你來試用公司,期滿覺得不適合再加發 5萬,轉職金 →「信義雙7明日之星」計畫 (1)採【菁英業務動態考核】人人有機會挑戰首年月領7萬。 (2)新人入職後,提供前六個月保障月薪50K,第七個月開始則轉為底薪+獎金制 (獎金無上限)或加入【菁英業務動態考核】挑戰月領7萬。 若於面試階段通過進階甄選者,可月領7萬,並進入為期12個月的【菁英業務動態考核機制】;前六個月考核通過可享月領7萬;第七個月開始則以7萬 或 底薪+獎金制 擇優發放。 三、【180天高效培訓|成就不動產菁英】 →提供新人180 天全方位培育計畫,百堂訓練課程 →1對1師徒制,有專屬師父手把手帶你,讓「新手」速成「高手」 →菁英業務另享有更豐富的培育資源,並由 7 大高手陪伴成長,包含由超級業務、優秀店長、講師群組成「大師班」師資團隊,手把手指導,以及專屬 梯導師 與 HR 提供工作適應關懷與專業協助支持 四、【接軌AI房產科技|PropTech技術精準成交】 →信義房屋「AI 智能配案」,用大數據演算,助攻配對適合客戶的理想物件 →PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 五、【高收入無上限|考取證照再加碼】 →轉正後每月底薪加無上限獎金(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) →入職前考取不動產經紀人證照者,任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金,每月月薪最高加9千 六、【國際格局多元發展|雙軌職涯超速發展】 →年輕力拼,靠實力為自己加薪!最年輕業務店經理24歲,薪資百萬起跳 →不受年資受限,晉升管理職!最年輕業務區協理30歲,領導百人超業團隊 →集團事業跨足全球產業,坐擁全台直營據點、海外營業據點[日本信義]、[中國信義]、以國際化的視野,成就多元的職涯發展
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    員工團保伙食津貼國外旅遊員工聚餐慶生會
  • 月薪40000~40000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 今天剛更新
    《工作內容》 1. 協助公司車輛入庫彙整 2. 車子報表登打及統整 3. 協助公司交車 4. 完成老闆交代任務 **ㄧ定要有汽車駕照**
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  • 月薪40000~55000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 場內車輛管理 2. 車輛借用相關文件管理 3. 車輛庶務管理(油料、保養、異動) 4. 車輛貨態資訊回報管理及異常處理 5. 具備車輛維修基礎知識 6. 協助場內移動車輛 **一定要有汽車駕照** (若有自己客戶車輛買賣,可享有額外的高額獎金)
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣竹東鎮 3年工作經驗 1天前更新
    職責要求 1.聚焦矽光子(Silicon Photonics)、CPO(Co-Packaged Optics)及相關設備產業,蒐集市場、技術、應用與供應鏈發展資訊。 2.追蹤矽光子 / CPO 相關設備、市場需求、產業動態、競業布局及潛在客戶應用方向。 3.拓展並經營半導體、光通訊、先進封裝、自動化設備及相關產業之市場人脈與關鍵窗口。 4.參與產業展會、論壇、技術交流與相關活動,蒐集市場情報並發掘潛在商機與合作機會。 5.蒐集並分析競業產品、設備需求、客戶應用場景、供應鏈動向與市場切入機會。 6.定期整理市場情報、競業分析與商機線索,提供主管作為策略佈局與業務發展參考。 任職資格 1.3-5年相關經驗,有國際市場經驗 2.擅長溝通、人脈經營與陌生開發 3.英文可溝通
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    產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 2年工作經驗 1天前更新
    工作內容 【工作說明】 1. 國內、外法規制度研究,並提供法律諮詢。 2. 審閱與修訂中、英文合約及相關法律文件。 3. 執行集團內部法務行政及數位化管理 4. 提供集團公司各單位法律事務支援,包含但不限於法律問題諮詢與解決方案提供。 5. 辦理其他法律事務及主管交辦工作。 【其他條件】 1. 法律相關學系畢業(學士或碩士學位),海海組。 2. 具備良好英文聽說讀寫能力(多益金色證書)。 3. 個性積極主動、具高度抗壓能力。
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 3年工作經驗 1天前更新
    台驊投控正站在全球物流轉型的關鍵時刻。我們不只在尋找一位人資夥伴,更是在尋找一位願意與我們並肩作戰,共同培育頂尖人才、建構優質組織、推動集團永續成長的夥伴。 ▌您的核心任務 1.人才佈局: 策劃並執行招募策略(含校園徵才及各類招募活動),為集團精準引才。 2.賦能成長: 負責教育訓練的規劃與落地,打造持續學習的組織文化。 3.制度優化: 參與人資制度的維運與優化,協助各項人資專案順利推行。 4.組織賦能: 協助主管進行日常維護與交辦任務,確保組織運作高效順暢。 ▌我們對您的期待 1.核心職能: 於「招、選、育、用、留」領域中,至少具備兩大項實務深耕經驗。 2.語言能力: 具備優秀的英文書信及基本口語溝通能力,能與全球夥伴對接。 3.熱情與視野: 對人才培育有獨到見解,不僅能執行,更具備「從 0 到 1」建立制度的韌性與創造力。 4.跨域協作: 樂於跨越國界與文化,與不同事業體合作,在變動中展現溝通影響力。 ▌在台驊,您將獲得 1.參與國際級集團制度建立的寶貴經驗。 2.一個能讓想法落地、發揮影響力的實戰舞台。 3.在穩健成長的環境中,建立長遠職涯發展的機會。
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 工作經歷不拘 1天前更新
    一、 依據:本校新進教師甄選辦法。 二、 甄選教師名額及甄試科目如附件一 三、 公告時間地點及方式:甄選簡章自即日起,公告登錄於臺灣師範大學、全國高級中等以下學校教師選聘網、1111人力網及張貼本校網站首頁。 四、 簡章及報名表請直接由網站下載(報名表、切結書如附件一、二) 五、 報名日期:自即日起至5月15日止。 六、 報名方式:1.檢附有關證件影本,以郵寄方式(郵戳為憑)或親送報名。 2.報名表可先寄person@hhvs.tp.edu.tw 人事室收,郵件標題請註明「甄選○○科教師」。 七、 報名地點:臺北市11082信義區忠孝東路五段790巷27號 查詢電話:02-27282350 本校人事室 八、 報名資格:凡中華民國國民,身心健全,品德優良,並具有下列資格者: (一) 符合教育人員任用條例第十三條各款資格者。 (二) 具有大學以上相關科系畢業者。 (三) 應具有中等學校輔導(輔導活動)科、中等學校輔導科、國民中學綜合活動學習領域輔導活動專長、國民中學綜合活動領域輔導專長或中等學校輔導教師證書、高級中等學校輔導科教師證書。 九、 應繳表件: (一) 甄選報名表乙張。(自行填寫) (二) 學歷證件影本。 (三) 國民身分證影本。 (四) 其他經歷或經驗證明。 (五) 500字自述簡歷。 (六) 書面參考審查資料或教學檔案(於甄選時帶來即可)。 註:凡持國外學歷證明者,請繳交畢業證書中文翻譯本,並須繳驗駐外單位查證學歷屬實文件,經主管行政機關認定具有中等學校教師資格之證明文件,始得報名,且不得以切結方式報名後補繳。 十、 甄試方式:日期及方式另行通知。 十一、 面試當天,請帶文件正本,核對後即發還。 十二、 如參加甄試人員成績未達錄取標準,則不予錄取。 十三、 甄選結果另行通知。 十四、 附則: (一) 繳驗之各種證明文件如有不實者,除取消甄選及錄取資格外,如涉及刑責由應試者自行負責。 (二) 本校教師聘任約定要項如附件三。 十五、 本簡章經陳校長核定後實施,修正時亦同。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 東南亞馬來西亞 5年工作經驗 1天前更新
    工作介紹: 信義房屋(9940)積極進軍觀光旅遊產業,投資興建五星級酒店和開發永續旅遊項目。 公司購買了馬來西亞沙巴外海的無人島——環灘島,並計劃打造低密度開發的「零碳島」,成為永續旅遊的標竿。 同時,信義在沙巴興建的洲際渡假酒店項目也於2023年正式動工,目標在2027年投入營運。 這份工作將派駐於馬來西亞沙巴,協助公司的建築工程項目。 您將參與興建五星級酒店的過程,並支援工程師完成項目。 這是一個充滿挑戰與成長的機會,特別適合對國際工程管理有興趣,並願意參與永續旅遊和建設的專業人士。 相關新聞請參考https://www.gvm.com.tw/article/107732 工作內容: 1. 使用 Primavera P6 開發、維護並控管整體工程專案進度計劃。 2. 主導延誤分析 (Delay Analysis),包括工期展延 (EOT) 索賠的準備與評估。 3. 協調並整合設計、採購、分包商及施工活動的各項進度。 4. 主持專案進度會議,準備報告及數據儀表板向利害關係人更新進度。 5. 支援專案規劃策略,確保準時竣工並達成各階段里程碑。
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    員工團保伙食津貼國外旅遊員工聚餐慶生會
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市三重區 5年工作經驗 1天前更新
    我們的品牌故事從「質感」與「風格」出發,旗下品牌橫跨時尚與生活香氛領域: QUEENSHOP、NO11:兩大服飾品牌,風格各異,皆重視視覺呈現與品牌語言。 ACCAKAPPA:義大利百年香氛品牌,追求極致的質感與細節美感。 您將參與品牌視覺發展,從社群素材、活動宣傳、網站設計到商品包裝等,皆能一手打造。若您對「讓畫面說話」充滿熱情,這將是實現創意的最佳舞台。 工作內容: 1. 品牌贈品、包裝及有關品牌之視覺提升設計。 2. 門市文宣設計製作。 3. 公司專案設計與年度大型活動視覺設計。 4. Banner.EDM製作及活動提案創新。 5. 能獨立完成交辦事項及對個人作品負責。 6. 維護網站視覺美感。 7. 其他美術相關事項支援(ex:公司各項活動文宣)。 8. 商品照片之風格定調、編輯。 9. 提供新一季或專案之視覺設計與行銷企劃、攝影服裝各部門會議討論。 10. 定時檢視品牌週邊副料視覺上的設計與更新。
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪41000~80000元 台中市西區 1年工作經驗 1天前更新
    醫材業務人才招募中! 薪資依工作經驗及區域而定,試用期通過後加薪 試用期薪資35000-37000,正職人員薪資: 41000-43000 另有獎金 : 1.每季業績獎金 2.加碼獎金 3.年終獎金 公司配發手機及門號 1. 負責客戶維護及開發新客戶。 2. 負責台中彰化等地區牙科診所銷售推廣。 3. 主要銷售品牌包含:法國ITENA,丹麥CMS,韓國HAPPIDEN,美國Dentsply,美國3M,日本GC及其他牙科醫療產品。 4. 診所管理與安排拜訪計劃。 5. 達成所負責區域之業績目標 。 6. 培養並建立與客戶間長期良好關係。 7. 市場業務量大且穩定成長中。 8. 周休二日,正常上下班。
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    員工在職教育訓練良好升遷制度產檢假全勤獎金產假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市三重區 5年工作經驗 1天前更新
    我們的品牌故事從「質感」與「風格」出發,旗下品牌橫跨時尚與生活香氛領域: QUEENSHOP、NO11:兩大服飾品牌,風格各異,皆重視視覺呈現與品牌語言。 ACCAKAPPA:義大利百年香氛品牌,追求極致的質感與細節美感。 您將參與品牌視覺發展,從社群素材、活動宣傳、網站設計到商品包裝等,皆能一手打造。若您對「讓畫面說話」充滿熱情,這將是實現創意的最佳舞台。 工作內容: 1.協助統整品牌於各平台與門市之視覺執行與一致性。 2.負責編輯商品案件分工、進度追蹤與審核。 3.與行銷、電商、門市等部門合作,完成行銷視覺製作。 4.製作與優化 Banner、EDM、活動與檔期視覺素材。 5.執行商品包裝、贈品、門市文宣與品牌周邊設計。 6.維護網站與商品頁面視覺,協助商品拍攝風格規劃。 7.協助蒐集設計趨勢並提出視覺優化建議。 8.提供新一季或專案之視覺設計與行銷企劃、攝影服裝各部門會議討論。
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪54500~95000元 台中市沙鹿區 3年工作經驗 1天前更新
    兒科相關工作 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度員工餐廳
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 3年工作經驗 1天前更新
    • 負責機器人(特別是機械手臂、末端執行器、關節模組)結構與傳動系統的設計與研發與驗證 • 協助主管進行機器人機構設計與驗證(手臂、AMR、本體結構)。根據產品需求進行機構配置、選型、建模與 2D/3D 圖面製作。 • 支援動態模擬與逆向運動學分析,協助控制與軟體團隊優化性能 • 參與樣機製作、加工與供應商溝通、組裝與測試,針對設計問題提出修改建議 • 帶領 1-2 位新人工程師,協助進行零件設計、繪圖與測試。 • 根據技術發展方向,進行新材料與新機構的創新設計與實踐。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 7年工作經驗 1天前更新
    • 帶領機構設計團隊,負責機器人本體(結構、傳動、外觀)的整體設計與開發,特別是機械手臂4~6 軸、末端執行器、關節模組)的機構設計、研發與驗證。 • 建立並優化研發流程,確保符合相關法規或工業安全規範 (如ISO 10218-1 / 10218-2, ISO/TS 15066) • 負責供應鏈關鍵零組件(減速機、馬達、感測器等)的技術評估與導入 • 與電子、軟體、AI 演算法團隊跨部門協作,推動產品整合 • 制定研發計畫與技術路線,與電控/軟體/系統整合團隊協作。 • 管理專案進度與資源分配,確保產品開發品質與時程。 • 指導團隊成員技術能力,培養中階/初階工程師。
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  • 隨薪所欲