- 月薪54000元 新北市新店區 2年工作經驗 今天剛更新展開
※ 需有總幹事證照 1. 提供管委會全方位的整體性大樓綜合管理服務，及住戶生活服務等業務規劃執行。 2. 召開會議並執行會議決議事項。 3. 警衛安全管理、監督廠商設備維護、清潔環保工作。 4. 處理社區行政事務、規畫財務、安全、環境、設備等管理事項規劃與執行。 5. 處理住戶客訴，並規勸喧嘩及濫用公物等行為。 6. 執行公共設施的各項使用管理辦法。 7. 公司與管委會其他交辦事項
年節獎金員工生日禮金需穿著員工制服員工在職教育訓練勞保 - 月薪40000~40000元 台中市南屯區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1.指揮監督社區推行事務 2.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 3.處理住戶不滿事件，並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為 4.保存公寓或大廈管理之各項紀錄，並向所有人或經理人提出報告 5.準備管委會開會事宜 6.樓面管理與服務、廠商連繫與開發
員工生日禮金意外險員工團保員工及眷屬住院慰問金勞保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 嘉義市西區 4年工作經驗 今天剛更新展開
1.負責飯店客房銷售業務。 2.具有國際飯店業務相關工作經驗2年以上尤佳。 3.維護客戶關係及開發潛在客戶，並完善的處理客戶問題。 4.依飯店規定及顧客需求報價簽約、場勘處理。 5.主動積極、抗壓性強、能獨立完成業務目標及主管交辦事項，與各部門保持良好協商溝通。 6.具接洽公司商務、會議合約客戶之經驗。 7.年度工作計劃、預算編列、報表製作與分析。
全勤獎金誤餐費免費供餐員工停車位或停車補助需穿著員工制服 - 月薪40000元 屏東縣屏東市 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.具水電相關證照或飯店工務經驗者佳。 2.協助水電配管配線作業，維修建築物之電線管路與用電設備。 3.空調、消防、給排水、電力弱電等系統平常性維護保養及巡視。 4.協助現場修繕工程處理進度。 5.設備日常巡檢、維護、保養。 6.協助工程計畫啟動、施工前會議及相關協調事項。 7.現場施工監督：確保施工品質符合設計圖說與規範。 8.控制施工進度，協調各分包商及施工單位資源調配。 9.確保現場施工安全與勞工安全措施落實。 10.記錄並處理施工過程中所產生的問題與變更設計。 11. 熟悉公共安全與消防設施驗收流程，具實務操作經驗尤佳。 12.主管交辦事項。
需穿著員工制服良好升遷制度員工在職教育訓練產假產檢假 - 月薪45000元 新北市中和區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.巡邏住戶各樓層與周遭環境，確保門窗安全，並留意可疑線索。 2.處理警報器發報、警報誤觸歸位、回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.監視器畫面監看出入份子，確保建築物以及被保全之人或物的安全。 4.負責門禁管制、車輛出入指揮、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作。 5.回報突發狀況。 6.大廳櫃台或車道之禮賓服務。 7.提供住戶管理服務，如：收發信件包裹、幫忙開大門、公設維護及使用管理等。
需穿著員工制服員工在職教育訓練員工生日禮金年節獎金勞保 - 月薪42000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 1天前更新展開
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產假家庭照顧假產檢假安胎假就業保險 - 月薪60000~80000元 新北市新莊區 8年工作經驗 今天剛更新展開
🏭 為工廠運行帶來專業領航！ 你的決策力和領導才能將是成功的關鍵，擔任廠長，掌控全局，讓工廠如精密時鐘般順暢運轉！ 🔧 你的工作內容包括： 1. 訂定並執行深具效率的電子零組件生產計劃，確保高效完成訂單需求 2. 監控並優化生產流程，持續改善效率和品質 3. 打造穩固的生產排程，確保交期達成及產量穩定 4. 嚴格控管產品品質，帶領團隊達成生產目標 5. 管理工廠預算及資源分配，實現最高性價比運轉 6. 掌握供應鏈管理，優化上下游流程 7. 領導及培訓團隊，激發員工潛能和專業能力 8. 訂定績效標準並考核表現，引導團隊持續進步 9. 嚴守工業安全與衛生標準，確保工作環境安全無虞 10. 隨時應對突發狀況，迅速解決問題將損失降到最低 11. 與其他部門協調合作，實現跨部門協作效率最大化 12. 密切關注產業趨勢，推動公司在競爭中脫穎而出 🚀 想成就一番事業，這個舞台等你來佔領！ 我們正在尋找能扛起責任、推動成長的您，現在就是展現實力的一刻！準備好接受挑戰了嗎？
員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金分紅入股 - 月薪110000元 中南美洲貝里斯 工作經歷不拘 今天剛更新展開
※薪資： 月薪新臺幣11萬元起（依學經歷核敘） 另視派遣地區提供每月900美元到4,250美元不等之艱苦加給 ※工作內容： 1.輔導原住民組織或團體提升具在地特色之織品、手工藝品品質及商品化能力，並辦理相關工作坊。 2.與觀光部、觀光協會及相關機構合作，提升美容、旅館管理及餐飲等服務產業之服務品質。 3.協助建立美容、餐旅及服務業之服務流程標準、衛生安全規範及特色服務模式。 4.辦理服務業標準化、顧客服務及經營管理等專業培訓課程。 5.與育成機構合作辦理受輔導企業定期訪視、陪伴式輔導及經營診斷。 6.協助 Central Farm 農產加工育成中心設備優化、營運管理及育成服務功能提升。 7.與農產加工創新育成計畫合作，輔導育成對象加速發展、產品升級及商品化。 8.辦理有機農業或特定作物（如可可、椰子）種植、加工及產業應用相關實務培訓。 9.協助可可及特色農產業者提升加工技術、產品品質及市場競爭力。 10.協助新興技能產業（如資訊服務業）強化專業技能及建立永續商業模式。 11.辦理產品品質提升活動（如競賽、評比或成果展示），促進產業升級。 12.協助受益輔導戶參與國內外展售活動，提升品牌能見度及銷售機會。 13.協助受輔導企業強化財務管理、融資準備及市場拓展能力。 14.辦理計畫成果彙整、案例建立、技術移轉及結案相關作業。 15.依本會規範辦理考察、監督、稽核、績效資料蒐集、行政管理及其他交辦事項。 ※主要工作目標：重點產業輔導升級 ※年度預訂目標： 1.強化微中小型企業育成機構能力 2.協助輔導企業強化經營管理及資金取得能力 3.重點產業輔導升級 ※派遣前視需要配合參加本會安排之訓練課程，訓練地點及內容將依本會需求辦理。
產假產檢假年終獎金員工團保書報室 - 月薪40300~40300元 台中市北區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛中巴 2.協助乘客上下車，或代為裝卸行李 3.車輛清潔，安全檢查，及臨時故障小修
意外險健保勞退提繳金勞保 - 月薪42000~42000元 嘉義市西區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1. 準備食材配菜，準備於營業時間內的餐點或菜餚，擅長〝炒台〝，〝油炸鍋〝 2. 設計所負責類別的菜單。 3. 確保食品符合衛生管理的規定。 4. 進行廚房食材的備料及清潔工作 5. 維持廚房內食材與環境衛生。 6. 完成主管交辦事項。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市觀音區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1.管理部(人資/採購/總務/MIS)規劃、組織、指導及協調作業。 2.人員教育訓練發展需求規劃與執行、評估訓練發展之成效。 3.熟悉勞資相關法令。 4.員工關係管理與執行。 5.KPI執行與規劃，控制支出及確保資源有效使用。 6.規劃及指導日常行政相關作業。 7.責任感、重記律擅於溝通及身段柔軟者佳。. 8.人事背景5年以上或管理年資3年以上者佳。 9.總理經室交辦工作事項。 10.ISO管理系統的執行與系統修正
- 月薪47000~52000元 新竹縣芎林鄉 2年工作經驗 今天剛更新展開
1.工廠人員管理：招募、培訓、考核、教育訓練安排、紀律維護等 2.生產線管理、支援現場、生產流程改善、6S改善 3.標準流程建立，KPI執行 4.有化學生產線管理經驗或現場改善實務經驗尤佳 5.具化學製程經驗2年以上 6.有銀鈀製程經驗者優先錄取 7.具有橫向溝通及組織管理能力
- 月薪40000元 基隆市信義區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
社區保全人員 ＊工作內容：一般門禁管制、車輛出入指揮、防竊及竊盜處理等安全維護管制及交辦事項 1.信義區&中正區機動保全人員(固定兩社區夜班) 2.享勞/健保、6％勞退 3.自認有熱忱、服務好且會打招呼者尤佳 4.社區採「今網-智生活」郵件收包裹系統(不會肯學~會指導教學) 5.須符合保全業法之規定(安調查核通過)
員工在職教育訓練意外險需穿著員工制服勞退提繳金健保 - 月薪110000元 中南美洲貝里斯 工作經歷不拘 今天剛更新展開
※薪資： 月薪新臺幣11萬元起（依學經歷核敘） 另視派遣地區提供每月900美元到4,250美元不等之艱苦加給 ※工作內容： 1. 與貝國外交部協調人組成計畫工作團隊，規劃未來工作方向。 2. 協調及召開計畫指導委員會，設定每年工作項目、進度與每季KPI目標。 3. 連結我國創新育成資源，與大專院校育成機構建立合作機制，強化微中小企業育成機構能力並提升其等輔導量能。 4. 就微中小企業育成機構及重點產業訓練機構辦理功能提升診斷。 5. 辦理創業育成人員或企業育成機構經營管理人員能力建構培訓。 6. 制定企業輔導作業流程手冊 7. 協助輔導企業媒合所需勞動力 8. 協助參與企業制定完善之商業計畫及落實財務報表。 9. 與金融機構建立實質合作，輔導業者融資轉介、申請與審查。 10. 辦理各式融資貸款或資金之說明會與工作坊。 11. 協助業者建立線上商業模式。 12. 辦理計畫技術移轉與結案事宜。 13. 依據本會內部規範，協助辦理各項考察、監督、稽核任務。 14. 辦理駐團行政管理工作及團長指示辦理事項。 ※主要工作目標：強化微中小型企業育成機構能力、協助輔導企業強化經營管理及資金取得能力 ※年度預訂目標： 1. 強化微中小型企業育成機構能力 2. 協助輔導企業強化經營管理及資金取得能力 3. 重點產業輔導升級 ※派遣前視需要配合參加本會安排之訓練課程，訓練地點及內容將依本會需求辦理。
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