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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 3年工作經驗 1天前更新展開
負責全台營業所的營運管理與銷售支援，涵蓋業務推動、營運制度落實、人員管理、促銷與專案規劃，以及市場資訊分析。透過制度化、數據化的管理方式，協助營業體系提升銷售績效、營運品質與管理效率。 一、營業所業務管理： 蒐整營業主管月會資料並撰寫會議紀錄。 規劃與執行營業所巡訪與營運評鑑。 追蹤地方型外展活動與專案推動成效。 辦理業代考照補助及相關資格稽核。 客戶開發流程稽核與改善建議。 規劃與安排業代教育訓練、追蹤受訓成效。 二、營業所人事與制度管理 辦理人事異動、到離職與屆退作業。 執行新人培訓與到職制度導入。 管理獎金制度、績效考核與集團相關辦法之落實。 協助營業主管掌握並提升各所人力運作效率。 三、銷售與市場資訊分析 製作領牌市占率報表與銷售趨勢分析。 統整原廠業務資料並提供管理層參考。 製作營業簡報、銷售 KPI 報表及決策分析資料。
員工聚餐員工結婚補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 3年工作經驗 1天前更新展開
負責全台營業所的營運管理與銷售支援，涵蓋業務推動、營運制度落實、人員管理、促銷與專案規劃，以及市場資訊分析。透過制度化、數據化的管理方式，協助營業體系提升銷售績效、營運品質與管理效率。 一、營業所業務管理： 蒐整營業主管月會資料並撰寫會議紀錄。 規劃與執行營業所巡訪與營運評鑑。 追蹤地方型外展活動與專案推動成效。 辦理業代考照補助及相關資格稽核。 客戶開發流程稽核與改善建議。 規劃與安排業代教育訓練、追蹤受訓成效。 二、營業所人事與制度管理 辦理人事異動、到離職與屆退作業。 執行新人培訓與到職制度導入。 管理獎金制度、績效考核與集團相關辦法之落實。 協助營業主管掌握並提升各所人力運作效率。 三、銷售與市場資訊分析 製作領牌市占率報表與銷售趨勢分析。 統整原廠業務資料並提供管理層參考。 製作營業簡報、銷售 KPI 報表及決策分析資料。
員工聚餐員工結婚補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助 - 月薪40000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 1天前更新展開
【工作內容】 1. 負責跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 2. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與環境整理。 4. 負責結帳、收銀之工作。 5. 門市形象維護、餐具清潔、環境清潔、重大節日門市佈置 6. 現場顧客服務。 7. 工作區域和設備的清潔以及保養。 8. 完成主管交辦事項，並願遵守公司規定。 9.如有輪班另有補貼，須配合加班、調班。 【首選人才特質】 1.正面積極且對餐飲業充滿熱忱 2.維護乾淨清潔舒適的工作環境。 3.願以親切、熱情、專業的態度提供消費者優質的服務。 4.有野心以晉升為店主管為目標。 【薪資待遇】 正職人員 $40000（含加班費、全勤獎金、工作獎金）以上 【福利制度】 1.月休八天，不包含獎金、加班及補休。 2.員工用餐優惠。 3.國內、外旅遊 4.提供完善教育訓練。 5.勞、健保及職災保險及勞退提撥。 6.年、婚、產、喪休假制度。 7.績效獎金。 8.年度考評獎勵制度。 9.員工制服。 10.新進員工介紹費。 11.春酒、尾牙。 升遷管道：定期個人考核評估。 公司有明確升遷考核制度，歡迎有目標上進心的您前來挑戰!
免費供餐需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度禮品 - 年薪870000~1000000元 新竹縣新埔鎮 工作經歷不拘 1天前更新展開
專業為本，發展無限 超越藥師角色，拓展你的可能 我們提供的，不只是工作，是讓你能長期安心投入專業的職涯舞台 【工作內容】 ＊ 店務營運、庫存管理及賣場氛圍與動線規劃 ＊ 商品陳列邏輯與美學，帶動銷售 ＊ 運用活潑行銷活動銷售經營，合併專業推薦 ＊ 重點商品教學、銷售規劃與實戰（團結力量大！一起拚獎金） ＊ 商圈經營與分析，店舖經營與行銷 ＊ 顧客關係經營：服務、衛教互動 【工作要求】藥師執照，具中藥販賣資格尤佳，無經驗可 【薪資待遇】 ＊ 面議：配合不同專案、職位、地區，獎金另計 ＊ 法定工時人性化，依勞基法規定，彈性週排班，輪班輪休，月休8～13日。 （每年調薪(依公司營運狀況及個人表現進行。） ＊ 優渥獎金：各種營運獎金、三節獎金、生日禮、儲蓄基金、旅遊金、藥師介紹獎金、職等晉升津貼、銷售獎金 *****************給努力表現的藥師滿滿的獎勵*********************** 【優惠福利】 ＊ 繼續教育學分每年20學分安排，讓你上班賺錢賺學分。 ＊ 補助在職期間入會費及年費。 ＊ 免費藥師制服提供，合宜專業形象。 ＊ 員工持股優惠信託基金。 【多元且透明晉升管道】 職涯發展多面向，多元學習，完整教育訓練，保母藥師互相扶持 晉升制度明確，歡迎有志者發展抱負 ＊ 專業及管理職發展：門市藥師都有機會挑戰晉升高階主管職 更多有趣的內容請搜尋以下藥師經驗分享 ▲【康是美門市藥師】媒體操作經驗－林姿妙藥師 | Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美藥師督導】吳孟蓉藥師 | Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美藥局店副理】黃俊喨藥師 | Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美藥師店長】李尚文藥師 | Pharmixpe
禮品激勵獎金績效獎金意外險壽險 - 月薪60000元 台北市內湖區 5年工作經驗 1天前更新展開
1. 零售通路管理及品牌推廣執行 維持零售品牌「欣葉‧生活‧廚房」與通路的良好合作關係。在現有基礎上，配合公司政策及運用資源，穩定且逐步成長。 2. 商務合約與談判 熟悉商務合約流程，具備合約之撰寫或審查能力。配合公司政策，與客戶洽談業務，保持長期合作與關鍵客戶的良好關係，降低客訴問題。 3. 業務團隊管理(3人以下) 理解欣葉餐飲品牌的特性和文化，維持業務團隊效率及穩定運作。願意指導且有耐心新進夥伴。幫助夥伴在業務能力上成長，完成團隊工作。 4. 跨部門協作 具備穩定溝通能力，有效提升內外部合作順暢度，將客戶需求轉換團隊及跨部門專案流程，可以精準掌握進貨、銷售狀況，並優化營運效率，降低錯誤與成本。 5. 品牌年度規劃及新品專案執行 具備基本數據分析能力，與品牌夥伴共同規劃年度銷售與檔期、新品上市專案等。領導業務與團隊協作，能穩健並準時執行年度及專案計畫。 我們歡迎喜歡求新求變，敢於在傳統產業中創新的你！ - 受過敏捷訓練，有CSM(Certified ScrumMaster)更加分！ - 愛用有效率的方式解決問題，不愛加班！ - 習慣用專案管理思維做事，靈活找出問題完成任務！ - 喜歡分享、願意與跨部門夥伴彼此交流互相幫補！ - 關心食安和食品議題，重視讓自己和家人吃得更健康！ 企業&品牌魅力 【品牌_媒體報導】https://www.foodnext.net/news/industry/paper/5616817665 【電商通路_欣葉線上風味選】https://shop.shinyeh.com/ 【培育發展】多元訓練課程、專案管理Know How、行銷商務培養計畫 【獎勵津貼】年終獎金、發放半年感謝金、三節獎金及旅遊補助金 【節慶福利】中秋禮券、端午禮券、生日禮券 【法定項目】勞保、健保、退休金提撥，符合勞基法的工時與休假 【全面保障】優質團保、新進健檢補助、年度健檢、婚喪禮金、住院慰問、急難救助、支持陪伴協談
安胎假家庭照顧假年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪50000元 新北市新莊區 1年工作經驗 1天前更新展開
【工作內容】 1. 開發與維繫客⼾： 具備陌⽣開發能⼒，能主動接觸潛在企業客⼾，分析需求與預算規模， 提出完整商務解決⽅案，促成合 作並持續優化合作成效。 2 . 銷售通路開發： 能切入相關領域之上下游資源， 拓展多元合作管道(如OTT平臺、飯店系統商、數位廣告平臺等)。 3 . 跨境商務談判與市場開發： 熟悉中國市場商務模式與決策流程，能獨⽴規劃進場策略， 執⾏跨境合作專案，並處理產業合規與商務風險。 4 . 專案管理： 主導對內跨部⾨協作及對外合作夥伴溝通，確保專案⽬標與時程達成。 5 . 商務數據追蹤與優化： 負責業務數據、報表分析、營收結構追蹤，並提出優化建議。 6 . 其他主管交辦事項，包含異業合作開發與⾼階客⼾維繫。 【任職要求】 1. 具備業務／商務拓展經驗，影像娛樂、數位平臺或相關產業經驗佳。 ⒉ 具相關產業經驗，熟悉產業鏈運作，能於敏感市場中靈活推動商務合作。 ⒊ 熟悉中國商務市場操作模式，具跨境合作、異業結盟、金流資源整合經驗者尤佳。 4. 具備高階商務提案與談判能力，能獨立規劃並執行大型合作專案。 【加分項目】 1. 需有團隊合作與協調能力，能帶領或指導其他商務專員業務推進。 2. 數據分析能力佳，能以數據為基礎提出商務決策與改善建議。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市南港區 1年工作經驗 1天前更新展開
1. 提供管委會全方位的整體性大樓綜合管理服務，及住戶生活服務等業務規劃執行。 2. 召開會議並執行會議決議事項。 3. 警衛安全管理、監督廠商設備維護、清潔環保工作。 4. 處理社區行政事務、規畫財務、安全、環境、設備等管理事項規劃與執行。 5. 處理住戶客訴，並規勸喧嘩及濫用公物等行為。 6. 執行公共設施的各項使用管理辦法。 7.需有社區經理經驗。
年節獎金員工生日禮金需穿著員工制服員工在職教育訓練勞保 - 月薪40306元 台中市后里區 半年工作經驗 今天剛更新展開
1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 2.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 4.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 5.其他主管交辦事項
年終獎金自強活動尾牙需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 月薪40306元 台中市后里區 半年工作經驗 今天剛更新展開
1.教導幼童良好的基本生活習慣 2.注意及觀察學齡前兒童發育、情緒及健康等相關問題 3.適時與父母及其他幼兒服務工作人員共同討論幼童的行為表現與學習情形 4.指導及協助學齡前兒童在飲食、衣著、衛生習慣上之適當發展 5.安排舉辦親子教學活動及幼童戶外學習活動 6.監管學齡前兒童日常活動以確保安全 7.其他主管交辦事項
年終獎金自強活動尾牙需穿著員工制服員工在職教育訓練 -
