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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 3年工作經驗 1天前更新展開
一、客戶日常維繫與專案協調 1、負責日常信件回覆、報價單製作、交期跟催與訂單處理。 2、跨部門溝通協調（如：工程技術確認、退貨與客訴處理等售後服務）。 二、業務數據管理與帳款追蹤 1、定期編撰業務週報、銷售數據分析與相關業務資料整理。 2、進行逾期帳款追蹤與催收管理，確保金流順暢。 3、市場開發與客戶關係維護。 三、積極開拓新客戶、拓展市場業務機會 1、定期拜訪現有客戶、維繫深厚合作關係。 2、接待來訪客戶。
需穿著員工制服員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助社團補助 - 月薪60000~120000元 新北市新莊區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1.業務開發與訂席管理：負責餐廳宴席、會議、團體聚餐或行銷專案的業務拓展與合約簽訂。 2.報價與方案規劃：提供客戶活動報價、客製化菜單設計、專案企劃及議價協調。 3.跨部門溝通協調及管理：連結業務端與餐廳、廚房，確保活動流程、出餐進度和服務品質順利落實。 4.客戶關係維護：拜訪重要客戶、掌握市場趨勢與消費偏好，提升客戶回訪率與滿意度。 5.業績與成本控管：設定業務目標、分析銷售數據並協助控管專案成本。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度產假產檢假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. GPON router 相關產品測試及技術文件撰寫 2.至客戶端進行產品測試 3.客戶問題回覆
產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪48000~58000元 新北市新莊區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1.喜宴、宴會訂席接洽相關事宜及專案內容介紹 2.各項專案業務推廣 3.訂席流程相關作業 4.主管交辦事項及部門行政事務執行 5.顧客關係建立及維護 6.執行公司決策事項 7.協助部門同仁達成業績目標 8.服務熱忱有耐心、負責任並細心 9.溝通能力佳
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度產假產檢假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市北區 3年工作經驗 1天前更新展開
1.提供病人及家屬健康資訊。 2.電話疾病保健諮詢、網路諮詢。 3.社區BC肝篩檢 4. BC肝健保局系統業務 5.主管其他臨時交辦事項
- 月薪40000元 台中市潭子區 工作經歷不拘 1天前更新展開
我們是專注於咖啡、烘焙產品的餐飲業者，提供新鮮製作的麵包、點心與餐飲服務，主要服務一般消費者及日常餐飲需求的顧客。 工作內容： 1. 依照生產計畫準備及秤量麵粉、酵母、糖、油脂等原料，並依配方完成麵糰攪拌與溫度控制。 2. 執行麵糰分割、整形、包餡、發酵及烘焙作業，並依產品標準控制發酵程度、烤爐溫度與製作時間。 3. 檢查成品外觀、口感及品質，完成冷卻、切片與包裝作業，並負責工作區域及設備清潔，落實食品衛生與安全管理。 歡迎具備烘焙專業及責任感的您加入我們，與團隊共同製作高品質的麵包、點心及餐飲產品。誠摯邀請您立即投遞履歷，期待與您一同提供顧客優質的烘焙體驗。
就業保險分紅入股員工團保員工停車位或停車補助員工聚餐 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龍潭區 2年工作經驗 1天前更新展開
1. 生產設備維修與異常排除 負責熱壓機、真空壓合機、車縫機、五軸加工機、研磨機、電控測試設備及相關生產設備之維護與異常處理。 執行機械、電氣、氣壓、液壓及基本控制系統之故障診斷與維修。 發生設備異常時進行故障判斷與緊急處置，協助生產快速恢復正常運作，降低非計畫停機時間。 建立設備異常、維修、零件更換及停機時間紀錄。 針對重大或重複性故障，運用5 Why、Fishbone等方法進行RCA（Root Cause Analysis，根本原因分析），提出改善及預防再發措施。 ________________________________________ 2. TPM／PM預防保養與設備點檢 規劃及執行設備年度、月度預防保養計畫（PM Plan）。 建立設備日／週／月／季／年度保養基準及設備點檢標準。 執行設備專業保養，並協助建立操作人員自主保養與日常點檢制度。 管理設備保養耗材、易損件及關鍵備品。 分析PM達成率、設備故障趨勢及保養成效，持續優化保養週期與保養內容。 參與TPM（Total Productive Maintenance，全員生產保養）制度推動。 ________________________________________ 3. 設備績效與可靠度管理 建立及分析設備績效指標，包括： OEE（設備綜合效率）、設備稼動率、Downtime（停機時間）、MTBF（平均故障間隔時間）、MTTR（平均修復時間）、設備故障率及重複故障率。 分析設備Top Loss及主要停機原因。 依設備數據辨識改善機會，提出改善優先順序及行動方案。 定期提出設備績效與設備風險分析，協助製造主管掌握設備運行狀況。 原職位說明書即將OEE、MTBF及MTTR列為設備工程師的重要設備能力分析工作。 ________________________________________ 4. 設備改善與能力提升 分析設備Cycle Time、設備動作、稼動率及設備能力損失。 提出設備機構、電控、治具及設備功能改善方案。 改善設備穩定性、可靠度、精度與生產能力。 降低設備故障率、重複故障及非計畫停機時間。 配合製程工程師進行製程能力改善。 配合IE工程師進行Cycle Time、產能及生產效率改善。 配合自動化工程師進行既有設備自動化升級。 設備改善完成後，進行Before／After效果驗證，確認改善效益。 ________________________________________ 5. 新設備導入、安裝與驗收 參與新設備需求評估及設備技術規格制定。 參與設備供應商技術評估與技術澄清。 配合採購進行設備詢價、技術確認及設備採購。 參與FAT（Factory Acceptance Test，出廠驗收）。 負責／協助新設備進廠、安裝、試車及異常處理。 執行SAT（Site Acceptance Test，現場驗收）及設備驗收。 建立設備操作、點檢、保養與維修文件。 建立設備履歷、設備台帳、關鍵備品及易損件清單。 依設備能力、故障率、維修成本及風險提出設備改造或汰換建議。 ________________________________________ 6. 設備安全管理 定期檢查設備護罩、急停、接地、Interlock等安全裝置。 執行設備安全風險辨識及改善。 追蹤設備安全缺失至完成結案。 新設備導入或重大設備改造後，確認設備安全條件符合要求。 配合職安衛、ISO及公司相關管理制度執行設備安全檢查與稽核。 ________________________________________ 7. 治具與設備備品管理 建立及維護治具台帳。 管理治具使用、保養、維修、壽命及異常紀錄。 配合製程工程師進行治具功能與製程改善。 配合加工單位進行治具製作、修改與修復。 管理設備關鍵備品、易損件及安全庫存。 原職掌已將治具壽命、維修、保養及配合製程工程師進行治具改善納入設備工程師職責。 ________________________________________ 8. 設備文件與知識管理 建立並維護設備履歷及設備台帳。 管理設備圖面、電路圖、氣路圖、機構圖及設備技術手冊。 維護設備SOP、點檢標準、PM標準及維修標準。 建立設備維修、故障、RCA及改善案例資料。 建立設備維修Know-how及設備技術知識庫，降低設備技術過度集中於單一人員的風險。 ________________________________________ 9. 跨部門改善與協作 與製造單位共同處理設備異常及生產問題。 與製程工程師合作改善製程與設備能力問題。 與IE工程師合作改善設備Cycle Time、產能及生產效率。 與自動化工程師合作進行設備自動化、PLC／HMI及重大控制系統改善。 與品管單位共同分析設備因素造成之品質異常。 與資材／採購單位協調設備零件、備品及外部維修需求。
國內、外旅遊補助就業保險產假全勤獎金年節獎金 - 月薪40000~50000元 新北市新莊區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.管理公司人員異動及員工基本資料維護。 2.辦理員工勞保、健保及團體保險之加保、退保相關作業。 3.人員出勤管理，輸入及匯入每日出勤資料，掌握員工實際出勤狀況。 4.協助主管製作各類表單，並提供與協助人事行政作業流程。 5.進行人力資源盤點，並製作員工職務工作說明書。 6.協助公司各部門辦理人員招募作業。 7.辦理薪酬計算及所得稅相關申報作業。 8.支援公司行政庶務事項。 9.上級主管交辦事宜。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度產假產檢假 - 月薪40000~48000元 新北市新莊區 2年工作經驗 今天剛更新展開
薪資：月薪 40,000 ～ 48,000 〖主任-工作內容〗 1. 負責現場人力調度與顧客服務管理。 2. 執行宴會、婚宴及會議活動之前置作業與翻場作業，掌控現場佈置與流程運作。 3. 協助主管處理現場突發狀況，並維繫良好客戶關係。 4. 熟悉宴會產品內容及營運設備管理。 5. 主管交辦的館內事務。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度產假產檢假 - 月薪40000~40000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 1天前更新展開
短期約聘 即日起至115年12月31日止 休假為排休制, 大月固定10天, 小月固定9天, 年休=115天 丙級證照 丙級冷凍空調裝修技術士 丙級工業配線技術士 丙級自來水管配管技術士 乙級證照 乙級室內配線技術士 乙級冷凍空調裝修技術士 一、工作內容 ．機電設備操作管理及故障設備維修更換。 ．月底抄錄公共電度表、統計用電量。 ．巡檢及記錄各項機電設備運轉情形。 ．協助執行消防訓練及防災演練。 ．執行颱風季節防颱準備措施、防颱物資準備。 ．每月清點、申購各項耗材及工具。 ．配合外包保養及各項修繕工程執行。 ．處理機電設備各種突發狀況。 ．其他交辦事項。 二、上班時間： 9:00~18:00 三、休假 : 月排休9-10天 四、薪水：40,000元/月 五、公司福利 ．勞保、健保(依法投保) ．年節獎金或禮券 ．結婚補助金與結婚禮金 ．生育補助金 ．年終獎金 ．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) ．健康檢查 ．提供制服、不押保證金 ．提供專業教育訓練及核發證照 ． 完整的人事管理與升遷制度 ．提供宿舍(設籍-外縣市者)
員工生日禮金年節獎金年終獎金三節獎金全勤獎金 - 月薪40000~48000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 處理並追蹤客戶訂單，將資料存檔備份。 2. 保持與客戶間之聯繫。 3. 提供文件，協助業務人員跨部門溝通。 4. 定期提供銷售報表，供業務人員或主管參考。 5. 協助處理業務相關之公司內部行政作業。 6. 訪客接待 7. 主管交辦事項
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度產假產檢假 - 月薪48000~58000元 新北市新莊區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1. 熟悉並管控宴會廳相關事務 2. 宴會現場佈置及流程掌控 3. 營運統籌及人力規劃與調派 4. 物料控制及固定資產之管理 5. 制訂餐廳服務方式與作業標準流程 6. 解決意外事件及協調顧客抱怨處理 7. 跨部門溝通與協調能力，促進團隊合作 8.完成主管交辦事項
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度產假產檢假 - 月薪40000~45000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.會使用中大型洗碗機設備。 2. 將使用過之餐盤/碗/碟/大小廚具，殘渣處理後送進洗碗機清洗。 3. 清洗完成後，依照擺放位子歸位。 4. 洗碗區域環境維護與整理。 5. 負責日常清潔保養工作。 6. 截油槽定期沖洗。 7. 管理洗碗人員。 8. 主管交辦事項。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度產假產檢假 - 月薪40000~60000元 台北市中正區 2年工作經驗 1天前更新展開
1. 負責操作堆高機進行物料搬運、裝卸及堆放作業。 2. 協助工程材料、設備之進出貨及指定區域搬運。 3. 依現場主管指示進行物料移動及整理。 4. 作業前進行堆高機基本檢查，確保設備正常及操作安全。 5. 維持作業區域整潔，並遵守現場職業安全衛生相關規定。 6. 配合現場其他臨時交辦事項。
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