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新北市 光仁高級中學 115 學 年度 第 一次 代 理 教師甄選 簡 章 一、 甄選 科別 、 錄取名額及聘期 科別：國文 1位 英文2位 數學1位 物理1位 生物1位 體育1位 聘期：115 .08.01~116 .07.31 1.國內外大學相關科系畢業，具有中等學校該科合格教師證書者。 2.具相關教師證或第二專長尤佳。 3.代理期間服務績效優良，經由教師評審委員會議通過聘為正式教師。 二、 報名日期： 即 日起至 5 月 4 日 週 一 止。 三、 報名 方式 請以 A4 檔案夾按以下資料順序分頁裝置 一 填 妥 個人簡 歷 表 附件 1 。 二 自傳 500 字 左右 含教學理念( 附件)。 三 學歷證書 影本 1.持外國學歷者，需附外交單位驗證之影本及公證之中譯 本 。 2.如碩士學歷者需同時檢附研究所及大學兩項。 四 合 格 教師登記證書 影 本 。 五 其 他 或 相關 證 明文件 影 本。 六 國民身分證正、反面影本 切 結書。 將上列報名資料 郵 寄本校人事室 郵戳為憑 地址： 22067 新北市板橋區中山路二段 255 巷 18 號「光仁中學人事室」收。 聯絡人：江小姐 電話 02 29615161 分機 331 ※ 可先將資料電子檔 e mail 至 kj011323.7 gmail.com 以紙本資料為主 。 四、 甄選 方式： 經初審通過者，另行電話通知 考 試 範 圍及 時間 當天 請攜帶 身分 證正本 ，驗畢後 歸還 。 初審 未通過者 恕不通知 、 亦不退件 。 五、 甄 試項目： 以筆試、試教、面試成績依積分高低排序決定錄取順序。筆試視報名人數決定是 否辦理筆試作為初試，初試通過篩選人數為錄取人數之倍率為 3 倍，報名人數超 過錄取人數倍率上限時，則需舉行筆試作為初試，如未超過上限時免考筆試。 六、 錄 取 通知： 一 週 內公告於學校網頁。 http://www.kjsh.ntpc.edu.tw/home 七、注意事項： 有下列情形之一者，均不得報名，即使甄選前後未能查覺而予錄取，一經查證 屬實，除予以解聘外，如涉及刑責，概由應徵者自行負責： (一) 所具資格、所填寫之資料及繳交之各項證明文件有偽造、變造或不實之 情事。 (二)有任何犯罪前科或性騷擾性侵害相關紀錄。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市南港區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1. 北美子公司分公司財會作業 ★協助美國子公司及加拿大分公司帳務處理與月結作業 ★核對帳務與稅務資料，確保申報數據一致性 2. 跨國稅務協作及稅務申報作業 ★與北美 CPA / 稅務顧問合作，準備所需資料，完成美國子公司及分公司稅務申報，包括： ○聯邦公司所得稅。 ○州公司所得稅，包括 CA, OR, TN, TX等州。 ○聯邦特殊稅務，如環保稅(Superfund Excise Taxes)的研究處理。 ○各州特定稅務，如銷售稅(Sales Tax)、特許稅(Franchise Tax)、德州倉庫稅(Texas Warehouse Tax)與華盛頓州 B&O 稅(Business & Occupation Tax)等之研究處理。 ★研究各州 Nexus(經濟連結 / 實體連結)，分析判斷應有的納稅義務及執行，包含： ○經濟連結(Economic Nexus):依銷售額或交易量判斷 。 ○實體連結(Physical Nexus):如倉庫、庫存或人員配置 。 ★ 協助美國預繳稅金(Estimated Tax):計算及年度結算。 ★ 追蹤各項稅務申報進度與稅款支付狀態 。
員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠國內、外旅遊補助員工在職教育訓練就業保險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東南亞越南 3年工作經驗 今天剛更新展開
【工作內容】 1. 複材產品專案執行 2. DFM撰寫 3. 樣品打樣和轉量產相關準備 ◎報到後，會先安排在台灣受訓3個月進行訓練，之後才長駐越南
員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 苗栗縣頭份市 10年工作經驗 今天剛更新展開
1.MEP系統評估 2.MEP系統設計REVIEW及優化 3.費用預算評估 4.MEP系統建廠管理 5.MEP系統使用維護方式建立及管理 7.BIM 6D
- 月薪40000~55000元 高雄市小港區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1. 熟悉射出製程及機台，能獨立調機、架模、射出試驗、試模結果檢討等。 2. 可依據產品圖紙提供射出模具注塑建議及指導生產，並建立標準作業程序。 3. 開發及執行新產品所需新製程工藝。
員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.EPC執行，負責工程項目中統籌資源、協調進度、控制品質與成本； 2.項目全週期管理， 編制項目總控計畫，明確工期、品質、成本目標； 3.施工階段管理：進度、 品質、 成本及竣工驗收； 4.與業主、設計、監理單位對接，解決技術爭議。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市南港區 10年工作經驗 今天剛更新展開
1.負責整體營運方向，擬定市場布局與產品策略，帶動營收與品牌成長。 2.整合國際及集團資源與在地供應鏈，發展差異化與高附加價值旅遊商品。 3.建構 B2B、B2C 與數位平台銷售體系，優化通路結構與客源組合。 4.負責營收與毛利管理，建立制度化流程，確保法規遵循與營運穩定。 5.掌握市場趨勢與數據分析，持續提升客單價、轉換率與整體營運效益。
就業保險家庭照顧假年節獎金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.協同事業群及地區總部管控各項風險， 避免工程糾紛及損失； 2.工程技術支援； 3.各類施工證照取得； 4.土建工程項目管理三管（合同安環資訊）三控（進度品質成本）一協調（組織協調）。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市小港區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1. 依年度計畫執行內部稽核實地查核作業 2. 改善建議及缺失追蹤 3. 主管機關、會計師內控查核配合事項辦理
員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1.客戶RFI/RFP/RFQ需求分析&問題反饋 2.產品製造可行性分析 3.早期3D結構設計，並提出機構proposal 4.製作partlist及工藝說明 5.設計風險評估&成本分析 6.Prototype樣品試作、裝配及系統測試機構問題分析及解決 7.產品細部結構設計 8.與其他部門進行系統整合評估 9.開模檢討及試模狀況跟進，機構issue收集 10.協助工廠處理量產問題
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 苗栗縣後龍鎮 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 負責台電用戶電表抄錄、登錄指數。 2.熟當地地形、吃苦耐勞、有責任心。 2.需有駕照自備機車。 4.待業者佳-需職前實習訓練 5.工作績效佳，另有獎金。
育嬰假特別休假員工體檢勞退提繳金職災保險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 苗栗縣後龍鎮 工作經歷不拘 今天剛更新展開
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育嬰假特別休假員工體檢勞退提繳金職災保險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市小港區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1.擬定規劃及推動安全衛生管理事項 2. 督導、和引領推動工安專案 3. 規劃及推動勞工安全衛生教育訓練，提昇員工安全意識 4. 統籌各部門協調及合作，與政府機關對應
員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪50000元 台中市烏日區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.具備電力系統試作與測試能力，必要時可親自進行試作(如電力配電、拉線、使用線槽等)。 2.不需每一案皆親自施工，但需具備判斷與指導施工品質的專業能力。 3.能與外包電工或相關廠商溝通、協調與管理，確保施工符合規劃與安全標準。 4.機電工程現場施工、品質、進度管理 5.具備機電、管線配置、..等圖面檢討、整合能力。 6.於工地現場監造，與協力廠商溝通 7.監督機電施工進度：推動現場機電工程按期執行。 8. 規劃與指揮施工前的各項作業準備工作，包含人員安排、資源調度與技術交底等。
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