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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪45000~60000元 新北市八里區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
■工作內容： 眼鏡銷售，商品管理及上架。 專業驗光配鏡及售後服務。 店鋪一般事務。 ＊有調派海外國家的機會。 ■上班時間＆休假： 勤務時間8小時+1小休息時間 月休9~10天(遇國定假日調移排休) ■工作待遇 ： 國家考試合格驗光生：月薪 NT45,000元 。(含證照津貼8,000元) 國家考試合格驗光師：月薪 NT47,000元 。(含證照津貼10,000元) 滿足綁所資格 (師/生條件)，並實際擔任驗光所負責人者：月薪NT53,000(師)/51,000(生) ※新竹以北(含)地區驗光師／生人員，通過社內考核，提供北區津貼NT3,000元/月。 ■社內研修： 提供社內基本技術課程研修。 賣場訓練課程。 針對驗光師法提供特別研修課程。(以上皆為上班時間上課) ■雙向面談制度： 在OWNDAYS約半年一次，希望者全體可申請與直屬區主管直接對談， 可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪45000~60000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
■工作內容： 眼鏡銷售，商品管理及上架。 專業驗光配鏡及售後服務。 店鋪一般事務。 ＊有調派海外國家的機會。 ■上班時間＆休假： 勤務時間8小時+1小休息時間 月休9~10天(遇國定假日調移排休) ■工作待遇 ： 國家考試合格驗光生：月薪 NT45,000元 。(含證照津貼8,000元) 國家考試合格驗光師：月薪 NT47,000元 。(含證照津貼10,000元) 滿足綁所資格 (師/生條件)，並實際擔任驗光所負責人者：月薪NT53,000(師)/51,000(生) ※新竹以北(含)地區驗光師／生人員，通過社內考核，提供北區津貼NT3,000元/月。 ■社內研修： 提供社內基本技術課程研修。 賣場訓練課程。 針對驗光師法提供特別研修課程。(以上皆為上班時間上課) ■雙向面談制度： 在OWNDAYS約半年一次，希望者全體可申請與直屬區主管直接對談， 可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪40000~40000元 嘉義縣東石鄉 3年工作經驗 今天剛更新展開
本公司銷售裝潢建材地板，如厚皮、美耐、實木各類地板 1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.顧客意見回饋以供公司改善參考 4.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 專銷售裝潢建材地板、海島型地板 公司派給每位業務員專用車，車輛油資由公司處理 一定要會開手牌車。 有勞保、健保
意外險全勤獎金禮品伙食津貼健保 - 月薪40200~45500元 台北市大安區 無工作經驗 今天剛更新展開
1. 負責餐具的清洗與烘乾，包括刀、叉、碗盤等分類餐具廚具的整理和存放 2. 熟練操作並維護洗碗機設備，確保餐具清潔符合衛生標準 3. 進行廚房環境維護，包含地板清潔、廚餘回收與垃圾處理 4. 協助進行簡單的食材準備工作，依照主管需求完成指定任務 5. 定期對餐具進行盤點管理，確保數量充足並妥善歸位
- 月薪40000~45000元 台北市中山區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1.飯店產品開發、規劃、採購與庫存管理。 2.產品訂價與成本管理 。 3.網頁資訊維護、行銷策劃、專案活動提案與執行 。 4.市場資訊收集及競業分析。
就業保險產假產檢假安胎假員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市安南區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
人員、車輛進出門禁管制、安檢、換證作業、巡邏、車檢出貨管制、緊急狀況處置及一般警衛勤務 面試通過可立即上班 114年12月底見習，115年1月1日上班
三節獎金意外險員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市安南區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
人員、車輛進出門禁管制、安檢、換證作業、巡邏、車檢出貨管制、緊急狀況處置及一般警衛勤務 面試通過可立即上班 114年12月底見習，115年1月1日上班
三節獎金意外險員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市安南區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
人員、車輛進出門禁管制、安檢、換證作業、巡邏、車檢及一般警衛勤務 面試通過可立即上班 114年12月底見習，115年1月1日上班
三節獎金意外險員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣寶山鄉 2年工作經驗 今天剛更新展開
欣達環工在環境工程領域深耕多年，承接許多大型公共工程新建與營運專案，如污水處理、再生水處理廠以及焚化爐等專案。新竹寶山專案為科學園區汙水處理廠與再生水廠新建案。 正在招募土建主管，歡迎具土木結構、鋼構、測量等各工項經驗的專業人才投遞履歷，若具備工程管理經驗者尤佳。以及有提供優質一人一室宿舍給來自外縣市的同仁。 【職務說明】 1. 審查工程品質符合合約與公司品質管理制度，規劃與推動執行品質計畫並確認有效落實。 2. 管理專案品質文件以管制品管規定，審核分項施工計畫、材料設備送審資料與施工圖等文件，確保符合品質要求 3.工務所內部稽核，配合公司內、外部業主支品質稽核計畫，追蹤與管理缺失改善 4. 負責材料設備試驗會驗，確保檢驗結果符合品質規範，以及確保施工檢查表紀錄確實 5. 組內人員管理，包含工作分配、人員招募、培訓與日常管理，確保高效執行相關職責
三節獎金績效獎金意外險壽險員工團保 - 月薪40000~80000元 台中市潭子區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
專科(含)以上護理相關科系畢，有臨床護理⼯作經驗及護理師證書者優先錄取。
員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠需穿著員工制服員工在職教育訓練員工結婚補助 - 月薪40000~80000元 台中市潭子區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.專科(含)以上護理相關科系畢，有臨床護理⼯作經驗及護理師證書者優先錄取。 2.招募單位-9B病房(耳鼻喉科、整形外科)、10A病房(心臟內外科、胸腔外科、泌尿外科)、10B病房(一般外科)。
員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠需穿著員工制服員工在職教育訓練員工結婚補助 - 年薪513000~643000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
一、職務名稱：愛滋個管師(感染科) 二、應徵人數：正取1名 三、公告日期：114/12/9 四、資格條件： 1.具個案管理、醫院工作經驗尤佳 2.醫護、社工、心理科系或有相關NGO服務經驗佳 五、工作內容： 1.辦理「愛滋病指定醫事機構整合式服務計畫」相關業務。 2.協助辦理「愛滋匿名篩檢拓點計畫」之執行。 3.辦理「慢性傳染病照護品質計畫，愛滋相關子計畫」。 4. 在臺外籍愛滋感染者服藥2年內支持計畫。 5.規劃與執行性傳染病相關之教育宣導活動。 6.主管交辦事項。 六、薪資： 1. 年薪約51.3萬至64.3萬元。 2. 薪資含年終獎金、獎勵金(隨醫院盈餘及個人工作績效浮動)，另有不定期獎金 3.上述年薪尚未含三節獎金與不定期獎金。 七、甄選方式：資格審查+面試。 八、符合資格且有意任職者請檢具： 1.履歷表； 2.最高學歷畢業證書影本； 3.國民身分證正反面影本(註明僅供查驗身分用）； 4.相關專業證書影本； 5.相關工作經驗證明資料。 九、應徵方式 將上列資料於郵寄或親送至新北市新莊區思源路127號 衛生福利部臺北醫院 感染科 收（封面請註明應徵職缺名稱及白天聯絡電話手機），以郵戳為憑，逾期或證件不齊者不予受理，合者擇期通知面試，應徵文件恕不退還，連絡電話：02-2276-5566 分機3277 備註：錄取者請於報到日攜帶自然人憑證、3個月內區域級(含)以上醫院之合格體檢報告及相片電子檔。域級(含)以上醫院之合格體檢報告及相片電子檔。
社團補助員工結婚補助生育補助員工國內、外進修補助國內旅遊 - 月薪45000~90000元 新北市永和區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【工作內容】 ・專業驗光（含視力檢查與需求分析） ・接待客人、協助選框與鏡片介紹 ・簡易鏡片加工與門市作業 ・維持門市整潔與陳列 ・協助拍攝 IG / Threads 的簡易短影片（非必須） ・提供顧客完整、透明的配鏡體驗 【工作內容】 ・專業驗光（含視力檢查與需求分析） ・接待客人、協助選框與鏡片介紹 ・簡易鏡片加工與門市作業 ・維持門市整潔與陳列 ・協助拍攝 IG / Threads 的簡易短影片（非必須） ・提供顧客完整、透明的配鏡體驗 🔸 底薪 • 有掛牌所長：50,000 元 • 無掛牌驗光師（全職）：45,000 元 （另提供每日餐費補助 100 元） 🔸 個人業績獎金（區間式） 獎金依團體月業績分級提升，區間越高、比例越漂亮。 以下為參考範圍（實際獎金會依業績浮動）： 1. 月業績 45 萬以上 ‧ 實領獎金多落在 6,000 元上下 2. 月業績 50～60 萬 ‧ 實領獎金約在 1 萬出頭至 1 萬 2 左右 3. 月業績 65～75 萬 ‧ 通常可達 1 萬 8 ～ 2 萬出頭 4. 月業績 75～85 萬 ‧ 多落在 2 萬 8 ～ 3 萬上下 5. 月業績 85～95 萬 ‧ 一般會在 3 萬 8 ～ 4 萬多 6. 95 萬以上 ‧ 往往從 4 萬 5 起跳，更高視績效浮動 （以上皆為「參考實領區間」而非固定公式） 🔸 月薪合計示意（以底薪 45,000 計算） • 45 萬業績：多落在 5 萬初 • 50～60 萬：約 5.5～5.7 萬 • 65～75 萬：約 6.3～6.6 萬 • 75～85 萬：多為 7.3～7.6 萬 • 85～95 萬：多為 8.3～8.7 萬 • 95 萬以上：通常 9 萬起跳 （掛牌者再加 5,000） 單店達標後，全店人員皆可參與獎金分紅， 不分職位、不看輩份，就是讓努力的夥伴都能分享成果。 ）
伙食津貼激勵獎金績效獎金三節獎金勞保 - 月薪45000~90000元 台北市松山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【工作內容】 ・專業驗光（含視力檢查與需求分析） ・接待客人、協助選框與鏡片介紹 ・簡易鏡片加工與門市作業 ・維持門市整潔與陳列 ・協助拍攝 IG / Threads 的簡易短影片（非必須） ・提供顧客完整、透明的配鏡體驗 【工作內容】 ・專業驗光（含視力檢查與需求分析） ・接待客人、協助選框與鏡片介紹 ・簡易鏡片加工與門市作業 ・維持門市整潔與陳列 ・協助拍攝 IG / Threads 的簡易短影片（非必須） ・提供顧客完整、透明的配鏡體驗 🔸 底薪 • 有掛牌所長：50,000 元 • 無掛牌驗光師（全職）：45,000 元 （另提供每日餐費補助 100 元） 🔸 個人業績獎金（區間式） 獎金依團體月業績分級提升，區間越高、比例越漂亮。 以下為參考範圍（實際獎金會依業績浮動）： 1. 月業績 45 萬以上 ‧ 實領獎金多落在 6,000 元上下 2. 月業績 50～60 萬 ‧ 實領獎金約在 1 萬出頭至 1 萬 2 左右 3. 月業績 65～75 萬 ‧ 通常可達 1 萬 8 ～ 2 萬出頭 4. 月業績 75～85 萬 ‧ 多落在 2 萬 8 ～ 3 萬上下 5. 月業績 85～95 萬 ‧ 一般會在 3 萬 8 ～ 4 萬多 6. 95 萬以上 ‧ 往往從 4 萬 5 起跳，更高視績效浮動 （以上皆為「參考實領區間」而非固定公式） 🔸 月薪合計示意（以底薪 45,000 計算） • 45 萬業績：多落在 5 萬初 • 50～60 萬：約 5.5～5.7 萬 • 65～75 萬：約 6.3～6.6 萬 • 75～85 萬：多為 7.3～7.6 萬 • 85～95 萬：多為 8.3～8.7 萬 • 95 萬以上：通常 9 萬起跳 （掛牌者再加 5,000） 單店達標後，全店人員皆可參與獎金分紅， 不分職位、不看輩份，就是讓努力的夥伴都能分享成果。
伙食津貼激勵獎金績效獎金三節獎金勞保 -
