• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5年工作經驗 今天剛更新
    【職務說明】 1. 蒐集及分析商業需求,並提供技術解決⽅案 2. 設計、開發和維護應⽤程式 3. 分析現有系統並提供改進建議 4. 設計和實施新系統解決⽅案,並確保其符合業務需求和標準 5. 協調跨部⾨的⼯作,包括開發⼈員、測試⼈員和項⽬經理等 6. 監督系統測試和實施,以確保系統的穩定性,安全性和可靠性 【技能要求 】 1. 熟悉 Java 程式語⾔,具備使⽤Spring boot 開發經驗 2. 熟練 No SQL,EX:Redis、Mongo DB 3. 有使⽤MQ的經驗,EX:Kafka、Rabbit MQ 4. 了解分散式鎖,並且懂得適⽤場景 5. 針對JVM啟動⽅式有優化的經驗 6. 對於⾼併發,⾼流量的系統架構有興趣 7. 使⽤資料庫的經驗 EX:MySQL、SQL Server、Oracle , 對SQL 指令有⼀定了解,並且處理過慢查詢的經驗
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 工作經歷不拘 今天剛更新
    【職務說明】 1. 蒐集及分析商業需求,並提供技術解決⽅案 2. 設計、開發和維護應⽤程式 3. 分析現有系統並提供改進建議 4. 設計和實施新系統解決⽅案,並確保其符合業務需求和標準 5. 協調跨部⾨的⼯作,包括開發⼈員、測試⼈員和項⽬經理等 6. 監督系統測試和實施,以確保系統的穩定性,安全性和可靠性 【技能要求】 1. 熟悉 Java 程式語⾔,具備使⽤Spring boot 開發經驗 2. 熟練 No SQL,EX:Redis、Mongo DB 3. 有使⽤MQ的經驗,EX:Kafka、Rabbit MQ 4. 了解分散式鎖,並且懂得適⽤場景 5. 針對JVM啟動⽅式有優化的經驗 6. 對於⾼併發,⾼流量的系統架構有興趣 7. 使⽤資料庫的經驗 EX:MySQL、SQL Server、Oracle , 對SQL 指令有⼀定了解,並且處理過慢查詢的經驗
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 2年工作經驗 今天剛更新
    【工作內容】 1. 解決B2B顧客問題,問題收集與追蹤回覆 2. 將顧客反應之問題,促成產品規格修正或服務流程之改進 3. 排解客戶線上系統操作 4. 跨部門溝通協調,處理主管交辦事項 5. 系統上線後之監測與問題排除 6. 分析與事件追蹤 7. 資訊平台之即時監控、管理、維運及記錄統計等工作 8. 主管交辦事項 可固定日班班別或輪班 *晚班及夜班另有輪班津貼* 日班 : 08:00-16:00 晚班 : 16:00-00:00 (津貼300/日) 夜班 : 00:00-08:00 (津貼600/日)
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 2年工作經驗 今天剛更新
    工作內容 1. 負責專案項目的需求內容規劃,執行與追蹤進度 2. 有效掌控專案時程,協助團隊資源調整與分配,確保專案目標達成 3. 跨部門溝通與協調專案資源,追蹤開發進度,確保項目進度與品質 4. 完成主管交辦事項
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  • 月薪40000~60000元 台北市內湖區 1年工作經驗 今天剛更新
    【工作內容】 1. 風控系統數據觀測、與風險事件檢查、交易風險監控、管理、分析與陳報 2. 交易風險事件分析、運營及風控系統提出建議、作業流程優化、追蹤並研擬改善方案 3. 客戶行為分析監控 4. 行為數據統計與調查,因應狀況擬定風險管理政策與靈程規劃 5. 數據分析與創建分析報告 6. 定期監控曝險概況及分析風險衡量結果 7. 風險事件預測防範與處理 8. 主管交辦事項
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市鳳山區 2年工作經驗 今天剛更新
    1. 有效管理診所營運績效與運作 2. 與醫師的協調合作以及醫療品質的控管 3. 計劃和輔導人員提升專業能力與服務態度,以做其工作績效的評估 4. 診所環境及客戶滿意度的維持與精進 ◎ 上班時間:10:00~21:00 早/午/晚診 每日彈性排班 ◎ 四周變形工時制 (每日平均8小時) ◎ 每月休假天數 = 紅字(六日+國定假日)天數,周日診所公休。
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    就業保險產假產檢假家庭照顧假分紅入股
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 2年工作經驗 今天剛更新
    【客戶支持】 1. 實時客戶查詢處理: 隨時回答客戶的查詢,包括產品資訊、工單狀態、技術支持等,確保客戶獲得及時的解決方案 2. 投訴管理: 處理客戶的投訴,查明問題根源並提供解決方案,增強客戶的信任感 【企劃提案】 為客戶提供維護和更新的文案,確保所有文檔清晰、專業且符合客戶的需求和品牌形象,增強客戶對服務的理解 【管理客戶需求】 1. 新需求項目全過程管理:從初次接觸到項目交付,提供專業建議並持續追蹤客戶需求的變化,確保各項目標的達成,提高客戶滿意度 2. 與客戶討論前期需清晰業主對新需求的優先順序及時間排程要求,保留時間彈性同時如實反映予技術團隊以茲安排項目排程 【與內部技術團隊合作 及 協調跨部門資源】 1. 確保策略執行:與技術團隊密切合作,確保所有策劃和提案的有效執行,根據技術可行性調整策略並及時通知客戶,確保計劃可行性及服務質量 2. 支持客戶需求:協調內部各部門的資源,以支持客戶需求並解決任何可能出現的問題,確保各方高效合作,提升項目實施的效率 【深化客戶關係】 主動與客戶保持溝通,了解他們的需求和期望,根據客戶反饋不斷調整服務並反映予內部團隊,增強客戶忠誠度及對產品的滿意度 【團隊協作】 定期團隊會議:組織定期的團隊會議,分享客戶反饋、服務指標及最佳實踐,促進團隊的溝通與協 【數據分析與報告】 1. 客戶滿意度調查:設計和執行客戶滿意度調查,收集反饋回訪以評估服務質量,根據數據驅動的見解,制定改進計劃 2. 績效指標報告:定期編制服務績效報告,包括回應時間、解決率和客戶滿意度等指標 3. 按照客戶回訪結果 與 主管處長分享見解,輔以數據分析部門對線上產品的分析建議,提出可行有效的優化方案
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 3年工作經驗 今天剛更新
    1. 負責專案項目的需求內容規劃,執行與追蹤進度 2. 有效掌控專案時程,協助團隊資源調整與分配,確保專案目標達成 3. 承接公司目標並和利害關係人確認需求、與現有線上系統功能整合 4. 規劃後台設置需求細節,使管理員們能夠高效地操作使用 5. PC、WAP和APP的畫面流程規劃,以使用者的角度出發,不斷優化使用操作體驗 6. 使用各種不同的工具和畫面,清晰表達、說明需求內容 7. 跨部門溝通與協調專案資源,追蹤開發進度,確保項目進度與品質
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  • 月薪45000~55000元 桃園市蘆竹區 2年工作經驗 今天剛更新
    一、職務定位 本職務為總經理核心營運幕僚,非單純行政秘書角色,需參與營運會議、統合跨部門事項、追蹤決策執行,並協助總經理進行營運判斷與管理。 二、主要工作內容 - 參與營運與跨部門會議,整理決議與行動事項 - 建立並維護跨部門追蹤清單與進度表 - 定期製作營運會報供總經理決策 - 協助推動營運相關專案與流程優化 - 擔任總經理與各部門之溝通協調窗口
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  • 月薪40000~46000元 新竹市東區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.進/出倉理貨、盤點作業。 2.貨物打包、貼標。 3.系統操作。 4.配合假日輪班(約一個半月一次,有客戶on call才需出勤)。 **薪資含夜間津貼可達40,000~46,000元**
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣竹北市 5年工作經驗 今天剛更新
    【工作內容】 1. 擬定人力資源政策,包含招募、任用、薪資、訓練、留才與法令遵循。 2. 人員報到任用(敘薪、報到通知、勞健保作業)、每月薪資結算、紅利獎金發放計算。 3. 規劃招募策略、年度人力編制彙整與人力預算。 4. 年度薪酬審視、年度獎金制度規劃、年度福利計畫及執行。 5. 員工關係管理:處理員工溝通議題、衝突協調、執行勞資會議、職安會議與福委會議等。 6. 員工教育訓練與職涯:建立職能模型;督促年度教育訓練成果。 ※加分條件※ .具備卓越的溝通、協商與衝突解決能力,有效的與高層、基層員工進行跨部門協調。 .具備至少5年以上人 管理或人資主管經驗,熟悉HR各項職能、熟悉勞動相關法令。 .具備人資各領域工作經歷佳。
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    產假產檢假年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣竹北市 1年工作經驗 今天剛更新
    1.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2.廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 3.商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 3.計劃和監督人員相關的訓練,績效的評估 4.解決較複雜的顧客抱怨,規範門市人員 5.店舖行政工作管理與帳務處理 6.員工績效考核以及升遷的判定 *會提供完整的教育訓練課程*
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    年節獎金年終獎金激勵獎金績效獎金伙食津貼
  • 月薪42000~55000元 台中市神岡區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 工地現場管理:協助監工,確保施工符合設計圖和規範,記錄施工進度,並回報公司。 2. 材料管理:協助管理工地物料,包括進貨驗收、庫存盤點、材料統計等。 3. 人員調度:協助安排施工人員,包括工班調度、人數統計等。 4. 完成主管交辦事項:協助工務主管處理其他交辦事項。
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  • 月薪40000元 台北市士林區 工作經歷不拘 今天剛更新
    As a Negotiator ISS (International Salvage Solution), you will be responsible for Identifying and purchasing excess, clearance, or liquidated stock from suppliers globally. Negotiate pricing and terms to ensure high-margin resale opportunities. Evaluate product lots and analyze financial/legal data to support buying decisions. Coordinate with logistics teams to ensure smooth transportation and warehousing. • B2B Buying/Selling: Proficient in commercial negotiation techniques. • Lot Valuation: Ability to estimate the resale value of unsold, damaged, or clearance goods. • Financial Statements/Judicial Liquidation Analysis: To identify business opportunities. • Knowledge of Clearance Channels: Wholesalers, sales platforms, B2B marketplaces, etc. • Logistics and Warehousing: Understanding of goods flow, transport, and storage. • Commercial Law: Basic knowledge of contract law, sales law, and insolvency procedures. • Language proficiency: English and Chinese WHAT WE ARE LOOKING FOR Skills and Competencies: • Negotiation Skills: Excellent negotiator with a highly responsive and persuasive approach. • Resilience & Tenacity: Persistent and determined; able to handle fast-paced negotiations and overcome objections. • Commercial Network: Well-developed network in commerce, liquidation, auctions, etc. Behavioral Competencies: • Entrepreneurial Mindset: Skilled at identifying opportunities quickly and taking calculated risks. • Stress Management: Good stress management and quick decision-making. Qualifications: • Commercial Education Background: A degree in commerce, sales, negotiation, or logistics or SME management. • Procurement & Logistics Knowledge: Educated in procurement processes, supply chain operations, or commercial law. • Stock Recovery Experience: Trained or experienced in stock clearance, liquidation, or wholesale trading WHAT WE OFFER • Competitive Salary: Attractive compensation package commensurate with experience. • Career Growth: Opportunities for professional development and career advancement within a global company. • Work Environment: A collaborative and supportive workplace culture that values innovation and excellence. • Annual performance reviews • Social insurance paid • All necessary work equipment
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  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會