• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市土城區 5年工作經驗 3天前更新
    **面試者請配戴口罩** 1. 召開會議並執行會議決議事項。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 5. 訓練、考核、獎懲所屬員工。 6. 進行現場人員的培訓、激勵、輔導及管理。 7. 督導、並修正現場不當之服務加強人員管理訓練,以確保高端物業服務品質。 若對我們的工作機會有興趣,請盡快與我們聯絡確定面談日期。謝謝您! 聯絡人員:王副理 公司電話: (02)8251-0167 #12 手機聯絡:0935-959-341(王副理) 公司地址: 新北市板橋區文化路一段100號3樓 (漢生東路口全國電子旁,1樓大門自假髮店旁104巷進入,近捷運新埔站2號出口)
    展開
    需穿著員工制服員工團保尾牙員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪65000元 桃園市龍潭區 3年工作經驗 3天前更新
    1.空調、機電工程規劃、進度掌控、品質管理。 2.督導工地專案計劃、預算執行及監控與結案管理。 3.負責客戶開發與管理 。 4.廠包商風險管理、評鑑與開發。 5.監控工程執行是否遵守相關法規。 6.帶領團隊、人員管理教育。 **如配合外縣市工地享有外地工地津貼** **配合外縣市工地調動有提供員工宿舍(北北基除外)**
    展開
    產假產檢假年終獎金三節獎金員工團保
  • 月薪40000~60000元 新竹市東區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.工程案件的估價、成本分析 2.工程案件的發包、材料採購 3. 排訂施工進程 4.巡視現場工地狀況 5.指揮監督各項工程相關事宜,與業主協調工程事項 6.施工、竣工圖面的繪製 7.系統測試調整工作安排 8.監督與評估分包商施工品質、進度與各項物料管理 9.每日回報與檢討。 **如配合外縣市工地享有外地工地津貼** **配合外縣市工地調動有提供員工宿舍(北北基除外)**
    展開
    產假產檢假年終獎金三節獎金員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市板橋區 3年工作經驗 今天剛更新
    1. 協助推動公司 ESG / 永續發展相關策略與專案,並協調跨部門資源,確保各項永續工作順利執行。 2. 統籌公司 永續報告書之規劃、資料整合與編製,確保內容符合國際揭露準則與相關規範。 3. 分析國際ESG評鑑機構評比資料,如 CDP、DJSI,提出改善建議,協助公司提升評鑑表現。 4. 規劃與執行國內ESG評鑑與永續獎項參與作業,整合相關資料並追蹤評鑑結果。 5. 其他主管交辦事項。
    展開
  • 月薪45504~46080元 台北市大安區 1年工作經驗 3天前更新
    1. 管理人員進出門禁。 2. 負責訪客登記與引導。 3. 應對緊急狀況處理回報處理。 4. 掛號包裹登記及收發。 5.薪資46080/288H,休假大7小6。
    展開
    勞保健保員工體檢勞退提繳金職災保險
  • 月薪50000~60000元 台北市南港區 2年工作經驗 今天剛更新
    1. 工程規劃與圖說繪製 2. 協辦都更規劃及審查流程監督。 3. 拆建照審查流程監督。 4. 施工階段圖面檢討及現場會勘。 5. 各項圖面檢討。 6. AutoCAD會看圖會畫。 7. 執行上級交辦事項。 【人格特質】 1. 細心負責,能仔細的完成工作。 2. 有耐性,能確實遵守工作流程。 3. 勇於任事,除了能有效率安排份內工作,也願意主動協助其他同仁。 【專業需求】 1. 具建設/營造工作經驗3年以上者優先考量 2. 熟悉會計記帳軟體者優先考量(例:文中、高益等)
    展開
    家庭照顧假年終獎金三節獎金員工宿舍員工結婚補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市板橋區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.公司內部管理專案進度追蹤。 2.製作跨部門會議紀錄。 3.部門定期報表資料彙整。 4.分公司KPI管理專案。 5.協助主管推動公司治理專案和其他交辦事務,進行跨部門協調,確保進度與目標達成。
    展開
  • 月薪55000元 台北市南港區 2年工作經驗 今天剛更新
    1.工程發包採購作業(建築/土木/機電等相關詢價、比價、議價)。 2.核對發包資料、廠商領標說明、報(議)價後資料整理、簽呈報備、合約製作。 3.廠商開發、考察、遴選與評鑑。 4.工地及廠商之間溝通與協調。 5.AutoCAD會看圖就好。 6.主管交辦事項。
    展開
    家庭照顧假年終獎金三節獎金員工宿舍員工結婚補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市南港區 工作經歷不拘 3天前更新
    牌費+診費+PPF及各項專案獎金,待優 享勞健保、醫療保險等權益,多人輪班,休假彈性
    展開
    員工生日禮金年終獎金三節獎金國內旅遊國外旅遊
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5年工作經驗 1天前更新
    職務類別:管理職 工作地點:台北市內湖區 洲子街75號2樓 是否出差:外派 工作內容:面談 工作時間: 8:00 ~ 12:00, 13:30 ~ 17:30; 加班時間面談 休假制度: 排休 需求人數: 1人 工作待遇: 年薪面議 到職日期: 2026, 5 或面談
    展開
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市板橋區 3年工作經驗 今天剛更新
    1.執行子公司例行營運數據分析。 2.執行年度申報稽核報告。 3.執行子公司專案報告。
    展開
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市南港區 5年工作經驗 2天前更新
    1. 專案管理與進度控制 • 制定專案計劃(時間表、里程碑、關鍵節點) • 追蹤專案進度,確保各部門按時交付 • 風險評估與應對方案制定 • 專案變更管理(需求、規格、時程) • 成本與預算控制 2. 跨部門協調與溝通 • 與內部團隊(ME、EE、SW、RF、ID、測試等)協調資源 • 與外部客戶進行需求溝通與狀態匯報 • 與供應商/ODM/OEM廠進行物料、製造及交期協調 • 主導專案會議(Kick-off、週會、階段性檢討) 3. 技術與規格管理 • 熟悉筆電產品結構與規格(機構、電氣、散熱、性能等) • 整合各功能團隊提供的技術方案 • 驗證規格與設計是否符合客戶與市場需求 • 支援解決設計與量產過程中的技術問題 4. 品質與驗證流程 • 協助制定並追蹤測試與驗證計畫(EVT/DVT/PVT) • 追蹤品質問題與改善措施 • 確保產品符合法規、安規與客戶認證標準 5. 量產與交付管理 • 確保試產、量產排程準時啟動 • 協調產線建置、產能爬坡與物料到位 • 追蹤出貨計畫與客戶交期 • 處理量產初期的品質與製程異常 6. 文件與報告 • 專案文件管理(BOM、設計變更紀錄、會議紀要等) • 週報、月報、專案總結報告 • 客戶簡報與內部彙報材料製作
    展開
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市板橋區 3年工作經驗 今天剛更新
    1.公司各類採購監辦業務,配合採購單位圖說議價及驗收。 2.年度採購稽核申報任務,出具稽核報告。 3.配合機動執行專案查核。
    展開
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市板橋區 3年工作經驗 今天剛更新
    1.執行財務會計法遵稽核暨母子公司報表分析。 2.關注法令變動,配合執行法遵必要查核。 3.執行稽核行政事務。
    展開
  • 隨薪所欲