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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市蘆竹區 10年工作經驗 1天前更新展開
協助總部人資主管規劃與推動集團人力資源策略，確保各項人資制度、政策與流程於集團及海外據點有效落實，以支持公司永續成長並提升整體競爭力。 Job Purpose To support the Head of HR in planning and executing Group human resources strategies, ensuring effective implementation of HR systems, policies, and processes across the Group and overseas locations, thereby supporting sustainable growth and enhancing organizational competitiveness. 主要工作職責 1)組織發展與人資策略執行 協助規劃與推動集團組織發展（OD）與人資策略，依據營運需求提出人力與組織優化建議。 Organizational Development & HR Strategy Execution Support the planning and execution of Group organizational development (OD) and HR strategies, and provide workforce and organizational optimization recommendations based on business needs. 2)招募與關鍵人才管理 規劃並執行招募與人力配置計畫，主導或參與關鍵及中高階職位之招募流程，確保人才即時到位。 Recruitment & Key Talent Management Plan and execute recruitment and staffing initiatives, leading or participating in hiring processes for key and mid-to-senior level positions to ensure timely talent acquisition. 3)薪酬與績效制度優化 參與並協助檢視、設計與優化集團薪酬與績效管理制度，確保制度具市場競爭力、公平性與激勵效果，並能有效連結公司策略與員工績效表現。 Compensation & Performance Management Optimization Participate in reviewing, designing, and enhancing the Group’s compensation and performance management systems to ensure market competitiveness, internal equity, and effective incentive alignment with business strategy and employee performance. 4)人資制度建立與管理 協助建立、檢視與優化集團人力資源管理制度，並與各地人資單位合作，確保符合當地法令及集團政策。 HR Systems & Policy Development Assist in establishing, reviewing, and enhancing Group HR systems and policies in collaboration with local HR teams, ensuring compliance with local regulations and alignment with Group frameworks. 5)集團人資政策推動與落實 推動並確保集團人資政策於各單位確實執行，並追蹤執行成效。 Group HR Policy Implementation Drive and ensure effective implementation of Group HR policies across all units, monitoring execution and effectiveness. 6)跨部門與跨國溝通協調 與各事業單位（BU）總經理及主管保持良好溝通，提供人資專業建議並支援業務需求。 Cross-functional & Cross-regional Collaboration Maintain effective communication with BU General Managers and business leaders, providing HR professional support aligned with business needs. 7)其他主管交辦事項 協助處理人資相關專案及主管交辦事項。 Other Assigned Tasks Support HR-related projects and perform other duties as assigned by management.
免費供餐員工停車位或停車補助員工餐廳尾牙員工結婚補助 - 月薪45000~47000元 台北市信義區 3年工作經驗 1天前更新展開
*(本薪+伙食+全勤+免稅加班費)=$45,000~$47,000 *另有業績達成獎金 *需3年連鎖餐飲管理階經驗 ▶ 你將負責的工作內容會是 ◀ 1.內、外場人員及標準作業操作、流程掌控與指導 2.現場值班管理、調度流暢、顧客投訴處理並保持顧客滿意度 3.營業績效負責、掌控門店損益、商圈經營 4.門市招募、面試、培訓，協助事業處帶訓外聘儲備幹部 5.執行總部各行銷活動專案、及總部各部門連繫窗口 6.協調門店夥伴進行規範與溝通 7.QSC執行，確保門市、倉儲及廚房的衛生及清潔標準 8.品管出餐sop以維持食材成本。 9.需有操作過ERP、人資排班系統、及每月損益表管理及年度門市營收、費用編列 ▶ 跨城市支援福利說明 ◀ 為體恤同仁於不同縣市支援門市的辛勞， 我們提供以下補助措施： - 支援津貼：支援8小時 - 跨縣市通勤交通補助：可憑票據申請交通費實支實付，減輕您的通勤負擔 ▶ 任職滿一年，保障年薪13個月 ◀ 第13個月年薪的發放方式與時程：分2階段發放
員工聚餐慶生會尾牙家庭日下午茶 - 月薪45000~87000元 新北市泰山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 製程變更會議召開/協調,變更案件預審核, 案件風險管控 2. 新產品EDA參數設定 (Process flow 參數設定/修改/檢查) 3. 製程變更工程資料審核/導入 (Process change review/record)
員工生日禮金年終獎金三節獎金激勵獎金員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市泰山區 2年工作經驗 1天前更新展開
1.大數據平台叢集軟體維運管理 2.AI與大數據系統維運管理 3.大數據資料清洗、加工、分類等開發工作 『具工作經驗者，薪資另議』
員工生日禮金年終獎金三節獎金激勵獎金員工團保 - 月薪40000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 1天前更新展開
🚚 一起駕駛未來的旅程，缺你不可！ 加入我們，帶著專業和熱情，駕駛貨運的方向！ 📦 你的每日任務包括： 1. 安全駕駛小客車或小貨車，並遵守所有交通規則 2. 高效規劃與執行最佳送貨路線，讓貨物準時送達 3. 協助裝卸貨物，確保貨物完整與安全 4. 定期檢查與維護車輛，讓每次運輸都無後顧之憂 5. 熟悉倉儲物流操作，並準確處理隨附運輸文件 💼 無論您是老手或剛起步，這裡都是提升技能的舞台！ 以專注與執行力，成為物流配送中不可或缺的一環！ 準備好上路了嗎？與我們共同打造物流的新紀元！
全勤獎金年節獎金禮品激勵獎金勞保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 5年工作經驗 1天前更新展開
1.申請創新版及IPO各項作業及制度流程改善 2.引進策略投資人，協商投資協議書，完成上市前釋股作業 3.每月經營檢討報告，年度預算執行檢討報告，年度經營績效檢討報告 4.年度預算編列與執行檢討，提報董事會核准 5.投資案件開案標前會議及投報率計算 6.短中長期財務預測及財務模型建立 7.帳務審核，財報及稅報審核簽署 8.運行中電廠收購評估 9.企業短期融資及SPV專案融資，資金水位管控及調度 10.擬訂公司財務投資規劃策略
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪42000~42000元 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.車輛管制 2.社區巡邏 3.迎賓服務 ⭐️依法:勞保、健保、勞退提撥、特休。 ⭐️公司福利:團保、三節。
員工生日禮金禮品勞保健保勞退提繳金 - 月薪45000~45000元 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.維持住戶公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 2.操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 3.接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全 4.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 5.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 6.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
- 月薪45000~45000元 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.維持住戶公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 2.操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 3.接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全 4.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 5.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 6.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
- 月薪40000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.老人及身心障礙者居家服務-個案管理、行政業務。 2.督管居家照顧服務員。 3.社區活動~長照2.0社區資源整合相關活動。 ✔工作待遇： 月薪40,000元(年薪555,000元)；享勞、健、退、意外險，新進居家服務督導員努力認真且有學習力，每年可加薪；三節獎金為各5,000元、年終獎金1個月、7月年中獎金半個月，年收入55萬5仟元以上(未滿一年按比例)，還會有其他獎金；新進居家服務督導員由學姊或主管一對一教導帶領，提供完整教育訓練。 ✔工作性質： 本社為高雄市政府衛生局特約之大型居家服務長照機構，目前有居家服務督導員及個管師共15位、居服員共96位，因應資深居家服務督導員轉任個管師，增聘居家服務督導員。 ✔學歷要求： 專科以上學校社工、護理、物理治療、職能治療或老人照顧等相關系、所、學位學程、科畢業（須符合衛福部認可之居家服務督導員資格）。 ✔可上班日：２週內。 ✔上班地點： 仁武辦公室-高雄市仁武區澄仁西街179號。 ✔應徵方式： 請備履歷（附照片）、自傳及最高學歷證書影本寄至su0918@gmail.com或來電0975-783388洽黃素琴主任。 *資格不符及履歷不完整者，恕不另行通知(擇優通知面試)。 ▶徵才期間：115/1/12~115/1/19◀
年終獎金三節獎金意外險勞保健保 - 月薪45000元 桃園市八德區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 執行安全巡邏與監控，包括建築物及周邊環境的巡邏，進行門窗安全檢查，以及監控出入人員和可疑活動。 2. 熟悉緊急應變與處理流程，包括回應和調查警報、處理潜在危險行為、以及防範竊盜和火災等意外事故。 3. 負責公共安全維護，熟悉大樓綜合管理服務，同時提供特殊設備監督以及停車場管理支援。 4. 操作監控設備及進行鑰匙和門禁管理，確保安全系統的有效運作與維護。 5. 熟悉安全政策及程序，執行安全事件的記錄與報告，提供完整且準確的管理紀錄。 6. 協助住戶及訪客服務，包括訪客登記和引導，並處理住戶間的糾紛，提供良好的溝通服務。 7. 具備觀察力和警覺性，善於時間管理與組織能力，能適應日夜輪班工作安排。 歡迎投遞履歷，成為我們團隊的一份子，期待您的加入！
禮品員工生日禮金全勤獎金良好升遷制度員工在職教育訓練 - 月薪43000~65000元 台北市大安區 2年工作經驗 1天前更新展開
【關於這個職位】 我們是擁有33間診所的大規模牙醫集團，隨著集團發展，我們需要一位能靈活運用數位工具、具備內容產製能力的夥伴加入行銷團隊。你將透過LINE社群與影音腳本，將專業醫療資訊轉化為有溫度的內容，並利用AI工具提升工作效率與品質。 【工作職責】 1. LINE官方帳號經營與運作：負責集團數十個LINE官方帳號的營運、內容企劃與維護，提升病患黏著度與互動率。 2. 影音腳本企劃：針對不同社群平台撰寫具吸引力的長、短影音腳本，並參與創意發想。 3. AI應用與研究：主動將AI工具導入工作流，輔助腳本發想、資料蒐集或流程優化。 4. 其他行銷相關事項：如公關獎項規劃、實體看板規劃等。 5. 專案進度控管：確保各項內容產出符合時程計畫，並能跨部門溝通協調，落實執行細節。 【我們尋找的人才】 1. 擅長邏輯溝通：能清晰表達想法，並與內部團隊或外包廠商流暢對接需求。 2. 高度時程意識：具備優異的時間管理能力，能同時處理多項工作並準時交付。 3. 主動學習動力：對新興科技（特別是AI工具）充滿好奇，願意持續精進並分享研究成果。 4. 文字與影像感：具備良好的文字組織能力，對社群趨勢敏銳，知道什麼內容能吸引大眾目光。 5. 請檢附行銷作品集供參。 〖加分條件〗 1. 有社群經營或腳本撰寫相關經驗者佳。 2. 熟悉醫療、牙科相關產業知識。 3. 具備使用AI工具優化工作效率的實際案例。 【我們能提供】 1. 連鎖集團資源與品牌影響力。 2. 開放且鼓勵創新的團隊文化，讓你充分發揮AI工具的應用。 3. 優於業界的薪資和工作彈性。 如果你是對內容創作有熱情，並渴望在AI浪潮中發揮所長，歡迎與我們聯繫。
就業保險產假產檢假安胎假全勤獎金 - 月薪46000~46000元 新北市汐止區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. .負責社區安全的管理維護工作。 2. 認真負責、配合度高。 3.車道門禁管制 不需交管~ 288H~大七小六 需投公司勞健保~特休~6％退休~
員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練生育補助員工結婚補助 - 月薪40000~80000元 新北市樹林區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.熟3.5噸貨車駕駛及車輛維護 2.熟樹林區者佳 3.需有職業駕照 4.安全運送貨物並保護貨物完整 5.將貨物送至客戶手中，並請客戶進行簽收 6.享勞健保 7.宅配性質 8.配送區域範圍小 9.主要配送地點 [樹林區] 《員工體檢，團險，保障底薪4萬》
員工團保需穿著員工制服良好升遷制度禮品勞保 -
