• 月薪58000元 台北市內湖區 3年工作經驗 1天前更新
    1. 負責捷運水電及環控系統之工程現場監工、人員調派、工程分包相關業務處理。 2. 依施工圖進行工程檢討、審查與界面整合。 3. 控管工程進度與品質管制作業。 4. 工程測試、驗收與結算。 5. 執行主管交辦事項。 ※上班地點:內湖、士林、蘆洲、樹林、桃園。 ※相關科系碩士畢業起薪62,000元以上;且有工程相關經驗者依學經歷敘薪(待遇面議)。 ※具相關職業證照者,另可申請證照津貼。 ※外縣市符合資格條件者可申請公司宿舍。
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    就業保險產假生育補助產檢假員工國內、外進修補助
  • 月薪58000元 桃園市桃園區 1年工作經驗 1天前更新
    1. 竣工及竣工圖整合檢討繪製。 2. 設計圖釋疑、變更及協調彙整。 3. 相關文件與資料處理。 4. 協助完成其他主管交辦事項。 ※相關科系碩士畢業起薪62,000元以上;且有工程相關經驗者依學經歷敘薪(待遇面議)。 ※具相關職業證照者,另可申請證照津貼。 ※外縣市符合資格條件者可申請公司宿舍。
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    就業保險產假生育補助產檢假員工國內、外進修補助
  • 月薪58000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 協助機電工程、設備材料採購之詢價、議價、比價、發包、合約議定。 2. 專案/單價成本分析與管控。 3. 主管其他交辦事項。 ※相關科系碩士畢業起薪62,000元以上;且有工程相關經驗者依學經歷敘薪(待遇面議)。 ※具相關職業證照者,另可申請證照津貼。
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    就業保險產假生育補助產檢假員工國內、外進修補助
  • 月薪70000元 台北市內湖區 2年工作經驗 1天前更新
    1.配合土地開發作業,執行建築草圖規劃設計。 2.初步建築法規分析、都更各項獎勵值評估與彙整。 3.建築容積核算與檢覆核對,銷售圖面資料事前準備及核對。 4.規劃設計進度排程掌握及協助都審、建照、使照相關建管作業。 5.主管交辦事項。
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  • 月薪40000~40000元 嘉義市 1年工作經驗 1天前更新
    1.負責公司外帳之查核及登帳、結帳整理及稅務申報。 2.申報營業稅、營所稅等各項稅務。 3.財務單位帳務處理。 4.主管交辦事項。 *熟外帳軟體文中系統,有外帳經驗者佳。 *有實務經驗者更佳。
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  • 月薪45000元 台北市內湖區 2年工作經驗 1天前更新
    1.具對不動產建設開發工作之熱忱。 2.協助都市更新案開發整合相關事務。 3.住房拜訪、電聯及開發資訊張貼、投遞(含假日)。 4.協助開發案說明會相關事務(含假日)。 5.主管臨時交辦事項。 ※需能配合公出(出差)及加班。
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    就業保險產假生育補助產檢假員工國內、外進修補助
  • 月薪43000元 新北市五股區 1年工作經驗 1天前更新
    1. 社區財務、零用金等帳務收支與憑證作業。 2. 社區行政事務、統計報表、財務書面報告等資料。 3. 社區櫃台服務 4. 將各類文件歸檔以供日後查詢 5. 一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送,並負責追蹤執行狀況 6. 執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通 7. 負責文件表單的歸檔及保存,及簡易電子文書作業(需會操作Office辦公軟體)。 8. 面對住戶,需主動打招呼。 9. 態度親切、微笑接待、積極主動。 備註:有經驗佳,優先錄用
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    年終獎金三節獎金年節獎金員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市龜山區 2年工作經驗 1天前更新
    1.技術調研、文獻回顧、評估新技術或材料的應用。 2.材料研發:專注於新材料分析與配方調配,設計與試驗材料配方調配、製程調整與改善。 3.技術文件撰寫:紀錄研發過程、撰寫技術報告、操作手冊。
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  • 月薪50000元 新北市五股區 2年工作經驗 1天前更新
    具備實務(行政管理.事務管理.財務管理.工務管理) 1.執行管理委員會之決議 。 2.指揮監督所屬員工推行事務與業務 。 3.協助社區經理相關勤務與經理互為職務代理。 4.具社區二年以上管理經驗。 5.諳電腦、行政作業、具溝通協調親和力者佳 。 6.具工務、工程相關背景與經驗者尤佳。 7.監督廠商設備維護。
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    年終獎金三節獎金年節獎金員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服
  • 月薪55000元 新北市五股區 2年工作經驗 1天前更新
    1. 高級社區物業管理服務,帶領服務秘書、保全負責社區管理與服務事項。 2. 社區各項管理辦法擬定與推動。 3. 社區裝潢管理、門禁管制與工程執行之監督。 4. 社區總體營造之推動。 5. 社區行政庶務與財務管理規劃。 (須具備電腦文書經驗) 6. 訓練、考核、獎懲所屬員工。 7. 業主/公司交辦事項執行並回報。 8.向管委會提出書面工作報告與建議。
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    年終獎金三節獎金年節獎金員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市大安區 1年工作經驗 1天前更新
    【企業願景】 與我們共同追求醫療正義,實踐「好牙,每個人都負擔得起!」的理念與願景。 雅德思近年快速擴張,集團急需優秀新血加入我們! 如果你擁有細心穩定的特質,熟稔財會相關事務,且熟悉各種文書系統的應用,歡迎加入雅德思集團的一員~! 以下是我們的會計專員相關工作內容: 1. 集團內各診所之日常費用帳務入帳作業,確保憑證完整性。 2. 診所自費收入之收據印花稅彙總繳納、貼花及相關申報作業。 3. 發票開立、作廢及各期營業稅申報資料準備。 4. 處理供應商帳款結算。 5. 定期核銷診所週轉金,並維護 ERP 會計系統數據準確性。 6. 協助會計師年度查帳準備,及其他主管交辦之財務專案。
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    就業保險產檢假安胎假全勤獎金年終獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5年工作經驗 1天前更新
    一、職務使命(Purpose) 負責公司品牌/產品的媒體策略規劃與媒體採購執行,透過有效的媒體組合與預算控管,提升品牌曝光、帶動營收與行銷成效,並以數據持續優化投放效益。 二、工作內容(Responsibilities) 1. 媒體策略與規劃 ‧ 規劃產品年度/季度媒體策略,依行銷目標訂定 TA、媒體組合與投放節奏 ‧ 整合線上與線下媒體(數位/電視/戶外/其他) ‧ 協助行銷活動、產品上市、檔期專案之媒體規劃 2. 媒體採購與執行 ‧ 負責媒體預算配置、與媒體代理商媒體溝通、協定採購KPI ‧ 監控素材上稿、版位品質與投放進度 3. 成效追蹤與分析 ‧ 追蹤媒體投放成效(如:曝光、觸及、CTR、CPA、ROAS 等) ‧ 製作成效報告與洞察分析,提出優化與改善建議 ‧ 與內部團隊溝通數據成果,協助優化後續投放策略 4. 跨部門與專案協作 ‧ 與品牌、行銷PM….等單位協作,若遇適宜Campaign可獨立執行IMC計畫,包含前端溝通策略發展、內部廣宣資源/媒體規劃整合與執行、產出廣告內容並優化 ‧ 協助專案進度控管與跨部門溝通 ‧ 執行主管交辦之相關行銷與媒體專案
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前更新
    台北圓山大飯店正處於組織優化與人才升級的重要階段,誠摯邀請具備策略思維與執行力的人力資源專業經理加入團隊。 此職務將擔任人力資源管理核心角色,負責招募、制度優化、員工關係及組織發展等重要工作,並與高階主管緊密合作,打造具競爭力與凝聚力的組織。 工作內容 1. 招募與任用管理 2. 規劃年度招募策略與執行 3. 中高階人才招募與甄選 4. 建立多元招募管道(校園、產業、獵才等) 5. 制度與流程優化 6.規劃及優化人資制度(考核、晉升、輪調等) 7. 建立與優化HR作業流程及內控制度 8. 配合公司策略進行組織調整規劃 9. 員工關係與組織發展 10. 建立良好勞資關係及溝通機制 11. 處理員工關係議題及勞動法令相關事項 12.推動員工關懷與留任機制 13. 人力成本與數據管理 14. 協助人力預算編列與控管 15. 分析人力數據(流動率、人效等)並提出改善建議 16. 跨部門協作與專案執行 17.支援各單位人力需求與組織發展 18. 參與人資相關專案(如人才培育等)
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市苓雅區 3年工作經驗 1天前更新
    1. 品牌拓展與招商 (業務開發) ■潛在客戶開發: 尋找有意願的創業者,透過電話拜訪、展店諮詢、出席加盟展等方式開發客戶。 ■加盟諮詢與說明: 解答加盟流程、品牌特色、合作模式、費用結構等問題,舉辦加盟說明會。 ■簽約與行政: 審核加盟者資質,簽訂加盟合約,並協助處理加盟帳務。 2. 展店規劃與技術輔導 ■商圈評估: 進行實地考察,評估商圈的人流、競爭對手情況,提供潛在加盟商專業的商圈調查報告。 ■店面選址與規劃: 協助加盟主尋找合適店面,並進行前期門店設計與規劃。 ■籌備開店: 協助指導加盟店裝潢、原物料採購、人員招募與培訓等事宜。 3. 加盟關係維護與管理 ■客戶關係管理 (CRM): 定期拜訪加盟店、電話關心經營狀況,維護與加盟商的關係。 ■門市督導與優化: 巡店督導,確保分店執行符合總部SOP,協助解決經營上的技術性或營運問題。 ■業績追蹤: 分析加盟店數據,設定並追蹤業績目標,共同制定市場推廣計畫。 4. 市場分析與回報 ■市場情報蒐集: 蒐集競爭對手動態、消費者趨勢、行業政策,並向總部回報。 ■行銷活動執行: 規劃與推動區域性門市行銷活動。
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