• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市南港區 3年工作經驗 2天前更新
    1.設計、開發並維護高可用性、高擴展性的後端系統與 RESTful APIs。 2.處理複雜的業務邏輯與工作流,例如票務路由管理、參數發布與版本控制系統。 3.規劃並實作高維護性的軟體架構,熟練應用 Service、Repository、Factory 等設計模式。 4.管理與優化資料庫效能,進行複雜的 SQL 資料結構設計與資料整併。 5.編寫自動化腳本以優化團隊開發流程與程式碼生成。 6.與前端團隊密切協作,協助評估風險控制與系統整合需求。   ※本職缺沒有提供遠端工作。
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    禮品產假產檢假就業保險伙食津貼
  • 月薪42000~47000元 新竹縣芎林鄉 2年工作經驗 2天前更新
    我們是一家專業的塑膠製品製造公司,致力於提供高品質的塑膠原料及相關產品,以滿足各行各業的需求。我們的客戶涵蓋了廣泛的製造領域,包括電子產品、日用品及工業零件等,透過安全高效的運輸服務,確保客戶準時獲得信賴的產品。 職務名稱:【小貨車/大貨車司機】 工作內容: 1. 負責小貨車或大貨車的駕駛,遵守道路交通法規,確保運輸全程安全無虞。 2. 熟悉公司內外主要運輸路線,規劃最優化的行程,確保貨品準時送達客戶。 3. 負責載運塑膠原料、塑膠成品及其他相關貨物,並協助現場進行裝卸作業。 4. 了解塑膠製品的基本特性,確保運輸過程中貨物的完整性,避免損壞或遺失。 5. 定期檢查和保養駕駛車輛,維持車輛的清潔及最佳性能,處理日常小規模故障。 6. 與調度中心及客戶保持良好溝通,確保運輸計劃順利執行,並妥善處理運輸文件如貨單、進出貨紀錄等。 7. 面對突發情境 (例如車輛故障或交通意外),能夠迅速解決問題並即時回報相關單位。 8. 在必要時協助倉儲管理與貨物盤點,支援物流過程的其他環節。 誠摯邀請具有責任感、熱情以及良好駕駛經驗的您加入我們,成為我們一流運輸服務的一份子!您的專業與努力將是我們完成優質塑膠製品服務的關鍵一環,期待您的加入!立即投遞履歷!
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    全勤獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金禮品
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市土城區 3年工作經驗 2天前更新
    CESBG 產品線: Server產品 BPM專案工程師 1. 詢比議價,提供報價 2. 協助新產品導入,確認BOM表報價正確性 3. 開發&管理供應商
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市新屋區 工作經歷不拘 2天前更新
    欣達紙業股份有限公司自豪於在紙業製造領域上三十餘年的專業經驗✨。我們是台灣首家生產抽取式衛生紙的開創者,不僅替國內市場帶來高品質的家用及醫療用紙品,也通過創新的品牌理念,讓每一張衛生紙都充滿生活的智慧與溫度。在舒雲與P&Life這兩大品牌背後,我們致力帶給世界,尤其是消費者家中 📦✨,一種啟發靈感的生活感受。如果你熱衷於創造與變革,這裡有屬於你的舞台!🎯 工作內容: 1. 熟悉並執行公家機構標案流程,帶領團隊達成標案目標 2. 維護大醫院及診所的用紙合作,並積極拓展新客戶 3. 與行銷、設計團隊共同開發新穎產品解決方案 加入欣達紙業,即可享受以下福利: - 社保全面包含健保、勞保及勞退提撥,讓你安心工作 - 彈性休假制度,包括三節獎金、全勤獎金及年終績效獎勵 - 週休二日、特別休假及其他假期,創造工作生活理想平衡 歡迎你一同加入我們,讓好紙品成為無可替代的生活享受,與我們攜手打造紙品未來!
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    全勤獎金三節獎金績效獎金員工宿舍需穿著員工制服
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 3年工作經驗 今天剛更新
    【你會負責的工作重點】 1.業務拓展與產業滲透:深入了解工業、倉儲、醫療、餐飲、飯店、物業等產業現場,推廣機器人解決方案,拓展新客戶與市場。 2.通路夥伴經營:協助並管理經銷商,提供技術與銷售支援,形成強而有力的前線團隊。 3.場域解決方案規劃:不只是單賣一台機器,而是理解現場流程,提出完整的導入方案。 4.產品展示與教育訓練:協助客戶快速理解與上手我們的產品,包括送餐機器人、清潔機器人、 AMR 搬運機器人、迎賓機器人等。 5.銷售流程管理:掌握報價、詢價與技術支援流程,確保專案推進順利並符合客戶期待。 6.跨部門任務協作:與產品、行銷、技術等部門緊密合作,推動案子從需求到落地。 【我們會給你的,不只是一份工作】 系統化培訓計畫 清楚透明的獎金制度 多元場域與應用機會
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    子女教育補助員工國內、外進修補助國內、外旅遊補助員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 5年工作經驗 2天前更新
    【工作職責】 1.EPC 統包商履約管理:監督施工圖說審查與施工品質,確保一切施作符合 Uptime Tier III 及 TIA-942 國際規範。 2.總體時程與 CAPEX 控管:執行預算審核與變更設計 (Change Order) 審查,嚴防不合理工程追加款,控管專案關鍵路徑。 3.跨專業介面協調整合:裁決土建結構、機電空調與 IT 設備間之界面衝突,主導 CSD/CBWD 整合圖面落實。 4.系統試俥驗收 (Commissioning):主導 L1 至 L5 全系統試俥與極端負載演練,協同第三方驗證單位 (CxA) 完成驗收。 5.風險預警與工安管控:建立專案風險預警機制,制定缺工/料件延遲之趕工計畫,落實工地 6S 與零工安目標。
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  • 月薪50000~65000元 台北市內湖區 3年工作經驗 今天剛更新
    1. 負責完成系統專案和主系統的作業,並且應用系統分析方法,以提供使用者與商業問題有關的諮商服務 2. 規劃和設計各項應用系統所需之電腦軟體程式,並完成系統文件及程式紀錄建檔作業 3. 鼎新ERP 程式開發、維護及問題解決 4. 資料庫維運
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    子女教育補助員工國內、外進修補助國內、外旅遊補助員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 年薪500000~1000000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 2天前更新
    推廣培育鑽石及貴金屬加盟事業,傳遞「輕奢創業」新觀念,翻轉傳統珠寶市場 開發潛在加盟主及創業合作夥伴 進行市場開發(電話、網路、實體) 提供加盟創業諮詢服務 解說加盟制度、獲利模式及市場趨勢 協助客戶完成加盟申請流程 建立並維護客戶資料 定期追蹤潛在客戶 維護既有加盟主關係 配合公司教育訓練與會議 完成公司設定之業務目標 挑戰高額獎金,為自己的人生「增值」 *錄取後須參加公司以下訓練安排: ✔ 培育鑽石專業知識訓練 ✔ 加盟制度訓練 ✔ 業務實務訓練 *訓練後須通過: ✔ 教育訓練考核 ✔ 專業測驗
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    員工生日禮金不用補班春酒員工結婚補助生育補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 3年工作經驗 2天前更新
    【工作職責】 1.專案全生命週期管理: 負責 AI 資料中心空調與冷卻系統(包含磁浮冰水主機、冷卻水塔、CDU 液冷系統、熱通道封閉等)的工程進度管控、預算審核與施工品質監督。 2.設計審查與技術優化: 審查統包商 (EPC) 提交之設計圖說(含 CSD/BIM)、流體力學 (CFD) 散熱模擬與管網水力分析 (FNM),確保冷卻能力滿足單櫃極端熱負載。 3.介面協調與整合: 擔任跨部門/跨廠商的技術樞紐,協調空調水路與 IT 機櫃(如 NVIDIA 系統)、電力系統(不斷電與備援發電機)、BMS 環控系統與漏水偵測 (LDS) 之介面整合。 4.試俥與驗收主導: 規劃並督導五階段功能測試(Level 1 FAT 至 Level 5 IST),協同第三方驗證單位 (CxA) 執行滿載測試、連續冷卻(斷電模擬)及各項冗餘備援情境演練。 5.變更管理與風險控制: 具備敏銳的工程風險意識,處理施工過程中的變更設計 (Change Order),防範潛在的結露、壓降、水質異常或時程延宕風險。 6.運維移交與SOP建置: 協助將竣工系統平順移交給運維團隊 (FM),參與建立標準作業程序 (SOP) 與緊急應變計畫 (EOP)。
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  • 月薪43000元 桃園市蘆竹區 3年工作經驗 2天前更新
    1.協助現場主管領導、管理工作 2.協助主管外場正職、PT訓練 3.協助外場服務工作及顧客關係管理 4.協助品牌機動調派支援 5.能完成主管交辦、臨辦事項
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    國內旅遊三節獎金績效獎金員工團保免費供餐
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 2年工作經驗 今天剛更新
    一、自主 AI Agent 開發 1.架構設計:能獨立設計具備任務規劃 、推理邏輯與記憶管理能力的 Agent 框架。 2.工具整合:開發與維護 Agent 之外部 Function Calling 機制,並設計多代理人協作邏輯。 3.技術棧:熟悉 LLM 運作原理、Vector Databases、Prompt Engineering。 二、機器人軟硬體整合應用 1.設備對接:具備 AMR (自主移動機器人) 或 機器狗 (四足機器人) 的實體操作經驗,負責底盤通訊與感測器數據獲取。 2.系統整合:將 AI 模型(視覺、語義理解)嵌入硬體執行流程,優化 AI 推理與機器人控制(如 ROS2)間的通訊延遲。 3.邊緣運算:在 NVIDIA Jetson/Orin 等裝置上進行模型部署與資源調配。 三、機器人數據工程與訓練 1.數據管道:建立自動化採集機器人運行日誌與傳感器數據 (Camera, LiDAR, IMU) 的 ETL 流程。 2.模型微調:執行數據清洗與標註,並針對特定場域對 AI 模型進行微調 (Fine-tuning) 以優化執行成效。
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    子女教育補助員工國內、外進修補助國內、外旅遊補助員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 3年工作經驗 2天前更新
    【工作職責】 1.專案全生命週期管理: 負責 AI 資料中心土木與建築工程(包含舊廠拆除、鋼構補強、機房裝修、地坪工程及機電設備基礎座)的進度管控、預算審查與施工品質監督。 2.重載與抗震結構審查: 審查結構技師與統包商 (EPC) 提交之設計圖說,確保機房樓板載重升級(達 1.5 噸/㎡ (含)以上,以支撐高密度水冷機櫃),並滿足高抗震係數與防護規範。 3.關鍵基礎設施土建主導: 監督 161kV 特高壓變電站、大型儲能系統 (BESS)、磁浮冰水主機與冷卻水塔等重型機電設備的 RC 基礎、地下管溝與電纜溝施工。 4.機電介面協調 (CSD/BIM): 與空調 (HVAC)、電力與弱電專案經理緊密合作,透過 BIM 模型解決管線衝突 (Clash Detection),確認所有穿牆開孔、套管預埋與防水氣密工程精準到位。 5.拆除與工安環保管控 (HSE): 嚴格監督舊廠房拆除作業與廢棄物(廢鋼材等)清運作業,確保零工安事故;把關現場 6S 管理與各項防塵、防噪音及防漏水措施。 6.法規與建照核發推動: 協助並督促建築師與營造廠辦理拆除執照、建造執照、變更使用執照及消防安檢等各項官方送審與使照取得作業。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 軟體開發(應用程式、DLL、驅動程式等)。 2. 韌體開發。 3. 產品軟韌體問題分析、測試、除錯、維護等。 4. 生產導入、產線問題處理等。 5. 新技術研究及導入等。
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    子女教育補助員工國內、外進修補助國內、外旅遊補助員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中山區 工作經歷不拘 2天前更新
    ・供應商搜尋與評選 ・工程與物料詢比議價 ・合約條款擬訂與審閱(風險控管) ・理解工法與單價分析
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    產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 隨薪所欲