- 月薪47000元 新北市汐止區 1年工作經驗 2天前更新展開
在必勝客，我們相信每一家餐廳都是一個團隊、一個商圈，更是一個展現領導力的舞台。 如果你熱愛服務、擅長帶領團隊、享受挑戰營運目標，歡迎加入必勝客，成為帶領團隊邁向成功的關鍵領導者！ 【店經理 Restaurant General Manager】 工作內容 ★ 餐廳營運管理 • 負責餐廳整體營運與獲利目標達成 • 落實食品安全、產品品質及服務標準 • 管理成本、人力配置及營運效率 ★ 團隊領導與人才培育 • 招募、訓練及發展餐廳夥伴 • 建立積極正向的團隊文化 • 培養未來管理人才與接班梯隊 ★ 顧客滿意與商圈經營 • 提升顧客滿意度與品牌體驗 • 建立在地商圈關係與市場競爭力 • 持續優化顧客回饋與服務流程 ★ 績效管理與策略執行 •分析營運指標與銷售數據 •制定改善計畫並追蹤成果 •帶領團隊達成各項營運目標 我們期待的你 ✔ 具餐飲、零售或服務業管理經驗 ✔ 喜歡帶領團隊並培育人★★才 ✔ 對數字敏感，具營運管理能力 ✔ 擁有良好的溝通與問題解決能力 ✔ 具高度責任感與執行力 加入必勝客，你將獲得 ☆ 完整管理幹部培育制度 ☆ 明確晉升發展路徑 ☆ 具競爭力薪資與績效獎金 ☆ 跨區域及跨品牌發展機會 ☆ 國際品牌資源與學習平台 ☆ 員工餐飲優惠與多元福利 晉升發展藍圖 餐廳店經理→資深店經理→區經理 「你不是在管理一家店，而是在經營自己的事業。
國內、外旅遊補助社團補助員工購物優惠員工手機配發或補助員工及眷屬喪葬補助 - 月薪42000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 安排多元學習與戶外活動，促進幼兒身心全方位發展。 2. 負責正向教養，教導幼兒良好生活習慣，培養自理能力與社會行為發展。 3. 提供日常生活照顧與安全維護，並鼓勵幼兒自我表現及團體參與。 4. 親師溝通與合作，舉辦親子活動，提供專業育兒建議及家庭教育支持。 5. 維護教室與園內環境秩序，進行環境規劃、佈置與日常管理作業。 6. 持續參與相關研習課程，提升教學素養與相關專業知識。 歡迎熱愛幼兒教育的您加入我們，共同成就孩子的美好未來！期待您的加入！
需穿著員工制服全勤獎金產假分紅入股員工生日禮金 - 月薪40000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 安排多元學習與戶外活動，促進幼兒身心全方位發展。 2. 負責正向教養，教導幼兒良好生活習慣，培養自理能力與社會行為發展。 3. 提供日常生活照顧與安全維護，並鼓勵幼兒自我表現及團體參與。 4. 親師溝通與合作，舉辦親子活動，提供專業育兒建議及家庭教育支持。 5. 維護教室與園內環境秩序，進行環境規劃、佈置與日常管理作業。 6. 持續參與相關研習課程，提升教學素養與相關專業知識。 歡迎熱愛幼兒教育的您加入我們，共同成就孩子的美好未來！期待您的加入！
需穿著員工制服全勤獎金產假分紅入股員工生日禮金 - 月薪50000元 屏東縣 工作經歷不拘 2天前更新展開
🔥👗【韓系女裝個人攤位夥伴｜月薪50,000元起｜🧊冷氣攤位｜🚗公司提供車輛＆商品】👗🔥 ✨ 公司提供商品、設備、車輛與完整帶訓，不用加盟、不用囤貨，也不用自己從零開始摸索，適合想穩定投入、願意學習銷售與攤位經營的你！ 🌟【你會愛上的理由】 👉 公司提供商品、設備、車輛與營運資源 👉 免加盟、免囤貨、免押金、免入會費 👉 冷氣攤位，不用日曬雨淋 👉 完整SOP與一對一帶訓，無經驗也能上手 👉 下午下班，生活時間更自由 👉 工作模式彈性，發展空間大 👉 有制度、有後勤支援，做起來更安心 👗【工作內容】 ✅ 負責韓系少淑女服飾銷售與顧客服務 ✅ 商品陳列、補貨與整理作業 ✅ 提供顧客商品介紹與穿搭建議 ✅ 維持攤位整潔與商品展示品質 ✅ 配合公司活動與銷售推廣規劃 ✅ 完成日常營運相關工作 📌【條件需求】 ✔ 具普通小型車駕照（自排即可） ✔ 具服務熱忱及親和力 ✔ 願意學習銷售技巧與商品知識 ✔ 責任感佳、配合度高 ✔ 無經驗可，公司提供完整培訓 🕘【工作時間】05:00～13:00 📅【休假制度】每週排休2天 💰【薪資待遇】月薪50,000元起，另享銷售獎金、達標獎金及成果分潤制度 📍【工作地點】依照您的所在地安排，公司可以協助找熱門早市固定攤位；如果您自己有適合的擺攤地點，也可以自己找點，確認適合後就可以配合進駐。 🎁【福利制度】 ✔ 銷售獎金 ✔ 達標獎金 ✔ 三節禮金 ✔ 生日禮金 ✔ 員工購物優惠 ✔ 員工貸款方案 ✔ 汽車保養津貼 ✔ 特約保養優惠 ✔ 交通補助 ✔ 住宿補助 ✔ 旅遊假及旅費補助 ✔ 生病住院慰問金 ✔ 可帶寵物一起上班 ✔ 不定時提供點心及飲料 🔥【為什麼選擇我們？】 ✦ 想做攤位銷售，最怕的就是不知道貨從哪裡來、設備怎麼準備、地點要去哪裡找。 ✦ 這些公司都會協助安排，從商品、設備、銷售方式到教育訓練，都有完整流程可以跟著做。 ✦ 不需要加盟、不需要囤貨，也不用先投入大筆資金；只要你願意學、願意做，公司就會一步一步帶你上手。 ✦ 我們要找的不是一開始就很會賣的人，而是願意認真做、願意配合制度的人。 📞【應徵聯絡方式】 👤 聯絡人：葉先生 📲 手機：0918-567-486（10:00～21:00可來電） 📌 有意願者歡迎直接來電洽詢 📌 主管僅接受電話方式先了解工作內容與制度 📌 想了解工作模式、收入制度及未來發展方向，歡迎直接來電聊聊 🔥 名額有限，額滿為止！想挑戰攤位銷售、學習韓系女裝經營，歡迎加入我們！👗🚗🔥 🔹【相關詢問與解答FAQ】 Q1：這是加盟或創業嗎？需要投入資金嗎？ 👉 不是加盟，也不是自行創業，公司提供商品、設備及營運資源，無加盟金、無押金、無入會費。 Q2：月薪50,000元起是固定薪資嗎？ 👉 薪資與獎金制度會依公司規範及個人工作表現核定，詳細內容面談時會完整說明。 Q3：沒有服飾銷售經驗可以嗎？ 👉 可以，公司提供完整SOP、一對一帶訓及實戰教學，無經驗也能逐步上手。 Q4：攤位是自己找還是公司安排？ 👉 公司可以依照您的所在地協助找熱門早市固定攤位；如果您自己有適合的擺攤地點，也可以自己找點，確認適合後就可以配合進駐。 Q5：一定要有汽車駕照嗎？ 👉 建議具備普通小型車駕照（自排即可），方便配合商品運送及工作安排。 Q6：工作會不會很有業績壓力？ 👉 公司重視執行力與責任感，不是高壓管理文化，會提供方法、制度與協助，陪伴夥伴一起成長。 Q7：為什麼工作時間這麼早？ 👉 主要配合早市及商圈營運時段，雖然上班較早，但下午即可下班，時間運用相對彈性。 Q8：可以先了解工作內容再決定嗎？ 👉 可以，主管僅接受電話方式先聊聊工作內容、制度及發展方向，確認適合再安排後續面談。
- 月薪50000元 台中市 工作經歷不拘 2天前更新展開
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- 月薪50000元 台南市 工作經歷不拘 2天前更新展開
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🔥👗【韓系女裝個人攤位夥伴｜月薪50,000元起｜🧊冷氣攤位｜🚗公司提供車輛＆商品】👗🔥 ✨ 公司提供商品、設備、車輛與完整帶訓，不用加盟、不用囤貨，也不用自己從零開始摸索，適合想穩定投入、願意學習銷售與攤位經營的你！ 🌟【你會愛上的理由】 👉 公司提供商品、設備、車輛與營運資源 👉 免加盟、免囤貨、免押金、免入會費 👉 冷氣攤位，不用日曬雨淋 👉 完整SOP與一對一帶訓，無經驗也能上手 👉 下午下班，生活時間更自由 👉 工作模式彈性，發展空間大 👉 有制度、有後勤支援，做起來更安心 👗【工作內容】 ✅ 負責韓系少淑女服飾銷售與顧客服務 ✅ 商品陳列、補貨與整理作業 ✅ 提供顧客商品介紹與穿搭建議 ✅ 維持攤位整潔與商品展示品質 ✅ 配合公司活動與銷售推廣規劃 ✅ 完成日常營運相關工作 📌【條件需求】 ✔ 具普通小型車駕照（自排即可） ✔ 具服務熱忱及親和力 ✔ 願意學習銷售技巧與商品知識 ✔ 責任感佳、配合度高 ✔ 無經驗可，公司提供完整培訓 🕘【工作時間】05:00～13:00 📅【休假制度】每週排休2天 💰【薪資待遇】月薪50,000元起，另享銷售獎金、達標獎金及成果分潤制度 📍【工作地點】依照您的所在地安排，公司可以協助找熱門早市固定攤位；如果您自己有適合的擺攤地點，也可以自己找點，確認適合後就可以配合進駐。 🎁【福利制度】 ✔ 銷售獎金 ✔ 達標獎金 ✔ 三節禮金 ✔ 生日禮金 ✔ 員工購物優惠 ✔ 員工貸款方案 ✔ 汽車保養津貼 ✔ 特約保養優惠 ✔ 交通補助 ✔ 住宿補助 ✔ 旅遊假及旅費補助 ✔ 生病住院慰問金 ✔ 可帶寵物一起上班 ✔ 不定時提供點心及飲料 🔥【為什麼選擇我們？】 ✦ 想做攤位銷售，最怕的就是不知道貨從哪裡來、設備怎麼準備、地點要去哪裡找。 ✦ 這些公司都會協助安排，從商品、設備、銷售方式到教育訓練，都有完整流程可以跟著做。 ✦ 不需要加盟、不需要囤貨，也不用先投入大筆資金；只要你願意學、願意做，公司就會一步一步帶你上手。 ✦ 我們要找的不是一開始就很會賣的人，而是願意認真做、願意配合制度的人。 📞【應徵聯絡方式】 👤 聯絡人：葉先生 📲 手機：0918-567-486（10:00～21:00可來電） 📌 有意願者歡迎直接來電洽詢 📌 主管僅接受電話方式先了解工作內容與制度 📌 想了解工作模式、收入制度及未來發展方向，歡迎直接來電聊聊 🔥 名額有限，額滿為止！想挑戰攤位銷售、學習韓系女裝經營，歡迎加入我們！👗🚗🔥 🔹【相關詢問與解答FAQ】 Q1：這是加盟或創業嗎？需要投入資金嗎？ 👉 不是加盟，也不是自行創業，公司提供商品、設備及營運資源，無加盟金、無押金、無入會費。 Q2：月薪50,000元起是固定薪資嗎？ 👉 薪資與獎金制度會依公司規範及個人工作表現核定，詳細內容面談時會完整說明。 Q3：沒有服飾銷售經驗可以嗎？ 👉 可以，公司提供完整SOP、一對一帶訓及實戰教學，無經驗也能逐步上手。 Q4：攤位是自己找還是公司安排？ 👉 公司可以依照您的所在地協助找熱門早市固定攤位；如果您自己有適合的擺攤地點，也可以自己找點，確認適合後就可以配合進駐。 Q5：一定要有汽車駕照嗎？ 👉 建議具備普通小型車駕照（自排即可），方便配合商品運送及工作安排。 Q6：工作會不會很有業績壓力？ 👉 公司重視執行力與責任感，不是高壓管理文化，會提供方法、制度與協助，陪伴夥伴一起成長。 Q7：為什麼工作時間這麼早？ 👉 主要配合早市及商圈營運時段，雖然上班較早，但下午即可下班，時間運用相對彈性。 Q8：可以先了解工作內容再決定嗎？ 👉 可以，主管僅接受電話方式先聊聊工作內容、制度及發展方向，確認適合再安排後續面談。
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- 月薪44787~44787元 台北市士林區 工作經歷不拘 2天前更新展開
一、工作內容 ．負責社區門禁管制、車輛出入指揮、社區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 ．收發文件與包裹 ．監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 ．針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 ．控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 ．社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 ．現場主管交辦事項 二、時間：07:00-19:00 三、休假：月排休6-7天 四、薪資：44,787元/月 五、福利 ．勞保、健保(依法投保) ．年節禮券或禮金 ．生日禮券 ．結婚補助金與結婚禮金 ．生育補助金 ．年終獎金 ．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) ．健康檢查 ．提供制服、不押保證金 ．提供專業教育訓練及核發證照 ． 完整的人事管理與升遷制度
生育補助員工結婚補助產假產檢假三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 屏東縣屏東市 5年工作經驗 2天前更新展開
1. 負責計劃、指揮及協調有關品質系統、品質保證、品質驗證、客戶問題處理等活動及部門日常管理。 2. 負責公司品質管理體系的建立維護及落實，主動對於出現的各種質量問題進行跟蹤處理、改善及進度掌握。 3. 進行國內外客戶品質問題、客訴確認與跨部門、廠商、國內外客戶協調檢討及執行。 4. 改善產品信賴度、可靠性、品質，進而全面提升產品品質。 5. 新產品開發導入及參與，負責品質開發管制及改善跟催，與客戶溝通品質檢驗標準。 6. 供應商IQC管理，以及製品IPQC及OQC管理結果審查。 7. 協同採購部門落實供應商品質輔導、評鑑與管理。 8. 提出持續改善計畫，建構妥善管制結構。 9. 品質改善機制(客訴管理)作業與品質改善活動推行。 10. 負責督導文件管理中心之建立與維護，及客戶服務的品保程序之執行。 11. 主導內部品質稽核活動及相關外部認證，監督及持續推動TQM執行及成效。 12. 負責品質/品保部門組織規劃、工作職掌分配、人員及績效管理，教育訓練。 13. 制定部門年度工作計劃，並帶領同仁朝目標達成。
就業保險家庭照顧假年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 工作經歷不拘 2天前更新展開
中原大學半導體產業學士學位學程徵聘專任助理教授(含)以上1名 一、徵才條件: (一)博士學位。 (二)專精領域：半導體智慧製造、製程、儀器工程、元件整合、封裝測試相關領域 二、應徵資料 具英語授課能力為佳。合乎條件者請備妥下列文件： 1.推薦函三封。 2.個人履歷表（含自傳及現職），下載網址：https://reurl.cc/aXOygZ。 3.學經歷(畢業證書等)影本。 4.成績單（持國外學歷者，畢業證書、成績單須經駐外單位驗證；博士候選人請附指導委員會主席(Committee Chairman) 或院、系(所)主管(Dean, Chairperson ) 完成論文答辯、審查及畢業日期證明函)。 ※ 近五年內（含本學位學程收件截止當日）方取得博士學位者，須加附大學(含)以上成績單影本。 5.博士論文及相關研究著作(作品)。 6.可教授之課程及其內容大綱。 ※可教授之課程應包含右列其中至少3門課程：電子電路學(含實驗)、計算機概論(含實驗)、工程數學、有機化學、無機化學、生產計劃與管制、機率與統計、電子材料、材料科學導論、機率與統計、近代物理、半導體製程、材料科學、半導體元件物理、半導體製程技術(含實驗)、固態物理導論、半導體製程設備、材料分析與檢測、電子儀表、資料庫管理、機器學習、微電子封裝測試、工程倫理、半導體封測技術、半導體元件、電磁學、統計製程管制、流體力學、人工智慧、程式設計與應用。 7.教育部教師證書(無則免)。 8.其他有助於審查之相關資料（如：研究專利等）。 三、收件地址： 320桃園市中壢區中北路200號中原大學半導體產業學士學位學程收 *信封左下方請註明應徵職務名稱。錄取與否均不退件。 四、收件截止日期：115年6月26日，以郵戳為憑。 五、聯絡人及電話： (03)265-4615郭主任；或(03)265-3071沈助理
週休二日勞保健保 -
