月薪43965元 台北市北投區 工作經歷不拘 今天剛更新
【工作地點】國立陽明交通大學(陽明校區_台北市北投區立農街2段155號),配合專案進行,不定期至國立陽明交通大學附設醫院(宜蘭市校舍路169號)進行系統會議與現場訪視
【工作內容】
一、參與 AI 醫療平台於公立醫院之導入與部署,協助系統建置、介接測試與上線流程。需與研究團隊、工程團隊及院方資訊室協作,協助技術需求釐清與實作落地。
二、協助盤點與理解醫院既有資訊系統與資料流(HIS/EMR、LIS、RIS/PACS),分析資料來源、格式、交換流程與系統限制,協助形成可執行的介接方案。
三、協助 API 與資料交換機制規劃與測試(REST API、HL7/FHIR、DICOM、資料庫或檔案交換),協助進行資料驗證、介接測試、問題定位與除錯支援。
四、協助設計並執行測試流程(功能測試、整合測試、UAT),撰寫與整理技術相關文件(系統架構說明、介接文件、測試與驗收報告)。
五、協助配合醫院端資安與法遵需求,整理技術相關資料(帳號權限、存取控制、稽核紀錄、備援與備份架構),協助弱點掃描/滲透測試相關之技術配合與問題修正。
福利簡介連結網址 https://www.hosp.nycu.edu.tw/index/recruitment/welfare.html
【⼀、資格條件】
(⾯試時攜帶(1)學歷、(2)相關專業證書、(3)相關⼯作經歷等資料正本核驗,email履歷時同時附上以上資料掃瞄檔⾄1360p@hosp.nycu.edu.tw)
1.學歷:資訊工程、資訊管理、電機/資工等相關科系大學以上,或具等同工程實務能力。(如未提供,視同缺件)
2.專長:
(1) 具基本系統整合概念(API、資料交換、帳號與權限、網路基礎)與技術文件撰寫能力(流程說明、介接說明、測試文件)。
(2) 熟悉Python/Java/C#/JavaScript (至少一種),可用於資料驗證、測試工具或輔助程式。
3.其他:可配合至辦公室還有至合作醫院進行系統會議或技術討論。
4.待遇:
(1)依國立陽明交通大學計畫專任工作人員薪酬支給標準表起敘薪資。
(2)碩士:⽉薪43,965元,年所得平均約59萬元以上(含年終考核獎⾦)。
(3)個⼈⼯作表現佳者,每年⼀聘(簽約)。本職缺需視各年度經費核撥情形為準,計畫⾄2029年底。
【二、注意事項】
★★★請於自傳內註明應徵-健康台灣深耕-計畫資訊研究助理★★★
(一)登入本院招募系統:
1.登入存檔成功,系統即⾃動發送履歷予本院招募信箱及應徵者。
2.登入步驟:https://www.hosp.nycu.edu.tw/index/recruitment/recruit.html->我要應徵(畫⾯右⽅)->填寫線上履歷(應徵)->招募職缺應徵(畫⾯上⽅)->點選職缺(研究助理)->我要應徵(畫⾯右⽅)->存檔成功->履歷送件。
3.如遇系統無法使⽤,請使⽤本院約⽤⼈員資績簡述表word檔(下載路徑:上述連結網址->資料下載->約⽤⼈員簡述表),檔名為「OOO(姓名)應徵-健康台灣深耕-計畫資訊研究助理」。
(⼆)列入候選名單者,由本院擇優通知⾯試,錄取⼈員以電話通知。
(三)應徵所報資料與事實不符者,應予撤銷錄⽤資格,並由本院依規定圈定其他候選⼈員。本院得⾃甄選結果確定之次⽇起三個⽉內,商洽備取⼈員遞補本職缺或職務列等相同、性質相近之職缺。
(四)錄取⼈員接獲本院⼈事室通知報到當⽇,應向本院職業安全衛⽣室繳交體檢表,未繳交者視為放棄錄⽤資格。但經本院事先同意者,得延⻑之。體檢報告經本院審查不合格者,不予錄取。審查合格者,應依本院⼈事室通知⽇期準時報到,無故逾期未報到者,視為放棄錄⽤資格。
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