• 月薪55000~70000元 新北市三重區 工作經歷不拘 今天剛更新
    流量計・感測器・自動控制 工作內容 LORRIC(和旺昌噴霧股份有限公司)主要產品包含超音波流量計、蹼輪流量計、工業感測設備與相關流體控制產品。本職位負責協助客戶完成產品導入、設備安裝、通訊設定、異常排除與技術支援,是連結客戶、業務與產品團隊的重要技術角色。 主要工作內容如下: 1. 產品技術支援 協助客戶評估產品應用條件、安裝環境與使用方式,提供流量量測、感測器應用及儀控整合相關建議。 2. 安裝與通訊設定 協助客戶完成接線確認、電源檢查、感測器安裝,以及 Pulse、4–20mA、RS485 / Modbus RTU、PLC 或上位機整合等設定。 3. 現場調試與問題排除 視需求至客戶現場進行設備安裝、校正、測試與調試,協助排除接線、訊號、通訊、讀值異常或操作設定問題。 4. 售後服務與客戶溝通 接收並分析客戶回報的技術問題,釐清原因、提供排除步驟,並與內部團隊協作追蹤處理結果。 5. 技術文件與知識整理 撰寫或協助優化產品操作說明、安裝指南、FAQ、排障紀錄與客戶應用案例。 6. 海外客戶支援 協助處理海外客戶技術問題,閱讀英文技術文件,可使用 AI 工具輔助翻譯、文件整理與跨語言溝通。 ⸻ 期待條件 * 具備儀控、感測器、自動控制、機電整合或工業設備相關經驗 * 有 FAE、售服工程師、設備工程師、業務工程師或自動控制相關經驗者佳 * 熟悉或願意學習流量計、感測器、PLC、Modbus RTU、4–20mA、Pulse 等工業訊號與通訊應用 * 具備現場問題排查能力,能動手確認接線、安裝、設定與測試結果 * 具備良好溝通能力,能將技術問題清楚說明給客戶 * 具備基礎英文讀寫能力,可閱讀英文技術資料或回覆海外客戶 * 可配合國內出差,若能接受短期海外出差尤佳 ⸻ 加分條件 * 有流量計、水質儀器、感測器或儀控設備經驗 * 有 PLC、HMI、SCADA 或上位機整合經驗 * 熟悉 RS485 / Modbus RTU、4–20mA、Pulse、NPN / PNP 等訊號 * 有電子焊接、簡易維修、電路板檢修經驗 * 有現場安裝、校正、調試或售後服務經驗 * 有技術文件、SOP、操作手冊或 FAQ 撰寫經驗 * 有英文郵件或海外客戶技術支援經驗 * 熟悉使用 ChatGPT 或其他 AI 工具協助文件、翻譯與問題分析 ⸻ 適合的人 這個職位適合喜歡 技術、客戶溝通與現場解決問題 的人。 你不只是回答客戶問題,而是協助客戶把產品正確導入現場,並將每一次客戶問題整理成公司可累積的技術知識。 LORRIC的噴嘴已為台灣的工業用噴嘴的第一品牌,在2015年踏入電子感測領域,陸續推出超音波流量計、蹼輪流量計,LORRIC已取得初步成果,為我們的品牌在更多的國家及領域打下堅實的基礎。現在,我們正在擴張團隊規模,希望藉由新成員加入,將各自的 know-how 凝聚出更強大產品力,現在團隊需要您,誠摯希望您能加入! 更多關於LORRIC的介紹 請瀏覽 https://www.lorric.com/tw LORRIC的噴嘴已為台灣的工業用噴嘴的第一品牌,在2015年踏入電子感測領域,陸續推出超音波流量計、蹼輪流量計,LORRIC已取得初步成果,為我們的品牌在更多的國家及領域打下堅實的基礎。現在,我們正在擴張團隊規模,希望藉由新成員加入,將各自的 know-how 凝聚出更強大產品力,現在團隊需要您,誠摯希望您能加入! 更多關於LORRIC的介紹 請瀏覽 https://www.lorric.com/tw
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    產假年終獎金三節獎金激勵獎金
  • 月薪40000~45000元 台中市西屯區 1年工作經驗 今天剛更新
    【工作內容】 1. 成本控制、採購發包、合約製作。 2. 詢價、比價及議價作業與工程合約管理。 3. 廠商請款計價、結算及審核作業。 4. 廠商溝通與協調。 5. 開發新建材、設備、廠商及相關資料之整理、建檔及提案建議。 6. 採發、市場行情等資料收集與統計。 7. 定期進行請款作業、整理相關表單比如:請款單、進貨單。 8. 主管交辦事項。 【我們希望你具備以下能力及特質】 * 個性活潑開朗 * 樂於協助他人 * 待人有禮 * 擅長跨部門協作,具備良好溝通與執行力 * 喜歡解決問題,對自我學習與成長有熱忱 * 能獨立作業並具備解決問題的能力 * 專案時程掌握能力佳,能按時高品質交付成果 * 主動回報進度,遇到問題會提出討論
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市北投區 工作經歷不拘 今天剛更新
    資格條件 一、本院契約醫務管理組員進用,須符合國內、外大學相關學系畢業。 二、另依工作內容,應符合下列資格(擇一): (一) 具一年以上長期照顧服務(以下簡稱長照服務)相關工作經驗者: 1. 師級以上醫事人員、社會工作師。 2. 碩士以上學校老人照顧及公共衛生相關科系、所畢業。 (二) 具二年以上長照服務相關工作經驗者: 1. 大學以上學校醫事人員相關科系、所畢業或公共衛生、醫務管理、社會工作、老人照顧或長期照顧相關科系、所、學位學程畢業。 2. 具社會工作師應考資格。 (三) 曾任職A單位且完成A單位個案管理人員認證之個案管理人員。 (四) 任職單位工作內容:須執行以個案為中心,含評估、轉介、協調與整合多元服務資源。 *本院現職契約人員經現職單位主管同意者,得予報名 *依國軍退除役官兵輔導條例第六條規定,條件相等而為因公致身心障礙退除役官兵及一般退除役官兵者,依序優先錄用。 工作項目 執行榮民數位轉型─安心御老計畫,提供具風險榮民(眷)個案管理(含家訪、ICOPE評估)及健康諮詢等服務,並定期進行服務品質追蹤,及其他主管交辦事項。 聯絡方式(含檢具文件) 一、報名注意事項: 1. 報名日期:民國115年5月31日止 2. 報名方式:請將簡歷(如附件)e-mail至d-cgg@vghtpe.gov.tw  (請於主旨上說明應徵職位名稱及姓名),備妥相關文件掛號郵寄,報名截止 日期以郵戳為憑,逾期不受理。信封上請註明「報考契約醫務管理組員 (安心御老個案管理員)」。 郵寄地址:臺北市北投區石牌路二段201號 醫管樓(舊資訊大樓B1)      臺北榮民總醫院 高齡醫學中心 二、報名應繳證件:<影本各乙份,以下均請使用A4紙張> 1. 個人履歷(如報名表) 2. 身分證正反面影本(A4紙同一面) 3. 畢業證書影本 4. 其他相關證書影本 三、時間與地點: 1. 時間:另行通知 2. 地點:醫管樓(舊資訊大樓B1會議室) 3. 方式:筆試及面試 四、甄選程序:筆試40%、面試60%,依成績擇優錄取,未錄取者恕不通知及退件。 五、聯絡人:臺北榮民總醫院 高齡醫學中心-林小姐 六、聯絡電話:(02)2875-7830
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  • 月薪40000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 今天剛更新
    幫忙備料.切菜
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    國內旅遊國外旅遊員工定期聚餐尾牙春酒
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市松山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    負責各工程預算、成本控制。
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  • 月薪50000元 台中市北屯區 1年工作經驗 今天剛更新
    1.消防電/水 設備安裝與管路配置施作。 2.其他依主管規定。 能獨立師做消防、水電配管配線 (依個人能力、工作表現有所不同進行薪資調整)
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    全勤獎金員工生日禮金三節獎金績效獎金員工團保
  • 月薪40000~43000元 台中市和平區 5年工作經驗 今天剛更新
    1.擔任夜間現場最高負責人,具備果決的突發事件處置、醫療救援及重大客訴化解能力。 2.覆核夜審結果,審查帳務折讓與調整案件,確保其符合內部稽核與法律規範。 3.監督整體服務品質,撰寫夜間營運日誌,並針對流程漏洞提出具體管理建議。 4.獨立協調工程、房務、安管等單位,解決跨部門營運瓶頸與資源調度。 5.負責大夜班組員之績效考核、排班規劃、報表系統維護與作業手冊更新。 6.提供中英文雙語服務,親自處理 VIP 賓客需求或複雜的商務接待。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市新興區 工作經歷不拘 今天剛更新
    工程安全巡檢及現場稽核作業
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    三節獎金年終獎金全勤獎金年節獎金員工手機配發或補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市龍潭區 工作經歷不拘 今天剛更新
    工程安全巡檢及現場稽核作業
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    三節獎金年終獎金全勤獎金年節獎金員工手機配發或補助
  • 月薪40000元 新北市汐止區 工作經歷不拘 今天剛更新
    日本料理,冷台相關工作
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    全勤獎金員工生日禮金三節獎金意外險員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市中和區 5年工作經驗 今天剛更新
    1.新產品導入(NPI) 2.製造導入與流程規劃 3 生產技術支持 4.客戶技術窗口 5.跨部門協作推進專案 6.維修分析
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    伙食津貼員工停車位或停車補助員工健身房按摩室員工定期聚餐
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市中和區 8年工作經驗 今天剛更新
    1.專案全生命週期管理: 主導 NPI (New Product Introduction) 流程,控管開發進度、成本 (BOM Cost) 與產品品質。 2.跨部門溝通協調: 擔任客戶與內部技術團隊(EE/ME/SW/BIOS)之間的橋樑,解決技術瓶頸並管理範疇變更 (Scope Change)。 3.風險評估與控管: 預別專案潛在風險(如料件短缺、技術難題),並制定應對方案。 4.供應鏈與工廠端對接: 協調工廠端產線安排,確保試產 (EVT/DVT/PVT) 與量產階段順利銜接。 5.商務與財務控管: 監控專案損益 (P&L),優化毛利,並處理報價與合約審核。 6.客戶關係維護: 定期主持專案會議 (QBR/WSR),向國內外 Tier 1 客戶匯報進度並建立長期合作關係。
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    伙食津貼員工停車位或停車補助員工健身房按摩室員工定期聚餐
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市士林區 5年工作經驗 今天剛更新
    Job Summary: Reporting to the Facilities Manager, the Transportation Supervisor is responsible for overseeing the daily operations, coordination, and administration of the school’s transportation services. The role ensures safe, reliable, and efficient transportation operations through staff supervision, vendor oversight, operational planning, emergency response support, and compliance with school policies, contractual obligations, and applicable safety requirements. Key Responsibilities: The Transportation Supervisor will lead the department as follows: - Daily transportation operations maintained with minimal service disruption and effective route coverage - Timely resolution and response to transportation incidents, operational issues, and emergency situations - Bus Monitor performance management completed effectively, including scheduling, training, attendance oversight, evaluations, and corrective actions - Compliance of transportation vendors with safety standards, driver qualifications, contractual obligations, and school requirements - Accuracy of vendor invoice verification, billing reconciliation, and budget monitoring processes - Effective management and resolution of transportation-related concerns from parents, students, and employees - Accuracy and quality of transportation data, reporting, ridership analysis, and operational documentation - Continuous improvement of transportation efficiency, communication, safety, and service quality - The post-holder serves as the primary emergency escalation point from the start of the morning transportation shift until the conclusion of the afternoon activity bus routes. Outside of regularly scheduled working hours, this responsibility will be maintained on an as-needed basis. Any active work performed during these periods will follow the school’s overtime claim process Selection criteria: - College graduate - Five years of related experience with two years of supervisory experience - Intermediate level of English. Mandarin fluency - Communication and interpersonal skills - Negotiation skills - Knowledge of R.O.C. traffic laws and regulations - Leadership and supervision skill - Coaching skill - Problem-solving skill
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    產假員工團保眷屬團保
  • 月薪40000元 台南市新市區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1、協助現場作業申請、表單處理 2、現場作業巡視、現場人員管理 3、現場施工安全管理、稽核 4、新進人員教育訓練 5、現場工作分配及支援 6、對應業主及承包商管理溝通 7、配合現場主管調度安排 上班地點:南部科學園區 (科技廠無塵室) ※ 無塵室作業環境需穿著無塵衣
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    全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 隨薪所欲