• 月薪40000~68000元 新北市樹林區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.貨品配送:便利超商常溫商配送服務。 2.車輛管理:定期檢修車輛,確保車輛狀況良好。 3.其他主管交辦工作。 ★月薪:40,000元以上(月薪包含基本薪資、夜間工作加給及每月獎金)。 ※依加班時數另加計加班費,且符合公司獎金及相關條件者,月收入預估可達68,000元。(實際依加班時數與獎金核發狀況) ★須輪班 ★貨量充足,每天都有固定的貨量可送,不用擔心沒機會加班 ★無業績開發壓力 ★福利制度:享有勞健團保及統一集團相關企業福利 1.結婚補助 2.子女教育補助 3.員工儲蓄信託 4.生日禮金 5.勞動金禮品 6.三節禮品 7.旅遊補助 8.家庭日 9.年終獎金 10.健康檢查 11.員工制服 12.升遷制度 13.互助會
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  • 月薪45000~60000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 今天剛更新
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  • 年薪450000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 今天剛更新
    【不用擔心沒有設計靈感!我們提供強大的櫻花品牌力與模組化系統】 。你喜歡與人溝通、協助客戶打造理想廚房,又想挑戰高薪嗎? 。我們不需要你天馬行空地搞複雜設計,我們需要的是**「聽懂客戶需求、善用品牌模組做出最佳搭配」**的空間規劃好手! 【工作內容】 。門市接待與客戶需求溝通,引導產品選購。 。到府現場丈量、管線規劃與 2D/3D 模組配置出圖。 。報價、簽約與發包安排(廠商與現場工班協調)。 。案場完工驗收與售後服務關係維護。 【我們提供】 。完善的櫻花原廠產品與銷售培訓,無廚具經驗亦有導師帶領。 。具競爭力的業績抽成制度,努力直接反映在收入上。 。外勤油資補貼、完工獎金、完備勞健保與休假制度。
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  • 月薪50000~80000元 高雄市三民區 3年工作經驗 今天剛更新
    本會為美容專業人才培訓、技術推廣及就業媒合之職業團體,提供美容保養、SPA芳療及相關專業訓練服務,並協助學員銜接就業、專業證照與職涯發展。 我們誠摯招募願意接受短期美容保養及身體按摩技術培訓的夥伴,適合希望彈性安排工作時間、兼顧家庭與職涯發展,並具備愛心、耐心及服務熱忱者。對於未來有志於美容專業領域持續精進者,本會亦將提供相關證照輔導與培訓資源。 工作內容: 1. 依據顧客需求及身體狀況,提供SPA芳療、身體按摩及美容保養等相關服務,並遵循衛生、安全及服務流程。 2. 進行服務前諮詢與需求評估,了解顧客的健康狀況及預期需求,規劃適合的個人化護理方案,並提供居家保養建議。 3. 維護服務空間、芳療用品及相關設備之整潔與使用安全,完成服務紀錄及顧客回饋追蹤,並配合團隊培訓及專業技能提升。 培訓完成後,本會將依個人發展規劃,協助銜接就業或微型創業,並提供就業獎勵及相關職涯支持。 歡迎對SPA芳療、美容保養及顧客服務工作有興趣,且願意接受專業培訓與持續學習者投遞履歷。本會期待與您共同累積專業實務經驗,發展穩定且具成長性的美容職涯。
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市三民區 3年工作經驗 今天剛更新
    💄✨ 想把美麗專業化、讓學習真正走進職場嗎?社團法人中華民國美容師教育訓練學會自1998年成立,長期投入美容教育、人才培育與產業交流,累積培育超過10,000位美容技術人才,陪伴學員接軌產業、拓展職涯可能。 在BEMART你將與教育、行政及美容產業團隊協作,讓每一場課程、每一次服務都順利發生: 1. 支援線上及櫃台課程諮詢,協助學員完成課前、課中與課後的學習流程。 2. 協助學員辦理相關培訓專案,整理申請文件、追蹤進度,支援專業學習與職涯規劃。 3. 協助規劃、籌備及執行講座、課程與活動,包含現場流程、學員報到及活動紀錄。 4. 參與TTQS或ICAP系統建置、資料整理及相關送審作業。 5. 協助理事長及秘書長處理行政庶務、文件管理、資料彙整與進度追蹤。 6. 配合課程及活動需求,進行簡報、拍照、錄影及簡易多媒體資料整理。 7. 協助會員、學員及美容產業夥伴進行資料管理、資訊聯繫與行政服務。 8. 依團隊培訓規劃,逐步接觸美容教育平台及相關專業課程運作。 🍀 你將有機會: 1. 參與美容教育、職前訓練及在職培訓等實務工作,累積教育訓練與行政管理經驗。 2. 接觸TTQS、ICAP等訓練品質與職能導向系統,拓展專業職能。 3. 在350坪現代化教學與學習空間中工作,接觸美容課程、產業活動及專業師資團隊。 4. 依公司培訓安排,接觸美容專業進修與相關證照學習資源。 5. 透過跨部門及產業合作,了解美容教育、人才培育與職涯媒合的完整流程。 6. 在持續成就的美容教育團隊中,累積行政、業務支援與課程管理能力。 如果你喜歡美業、教育與充滿變化的工作,歡迎加入BETA,一起讓專業發光! PS有美容證照者優先面試!
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品績效獎金
  • 年薪700000元 高雄市三民區 5年工作經驗 今天剛更新
    BEMART儲備主管(高雄育成中心鳳山分會) 💡 您的任務 1. 策劃一場場充滿創意的美容教育研習會及課程,融合實務與理論,讓學習既專業又充滿趣味! 2. 開發貼近學員需求的新穎教學內容,讓他們學得投入,收穫滿滿! 3. 協助學員考取專業美容證照,打造個人專屬學習計畫(地圖),幫助他們自信爆棚! 4. 定期跟進學員的學習進度,針對性地提供建議,陪伴他們一起邁向成功! 5. 精於操作與維護美容儀器,確保課程品質,營造一流教學體驗! 6. 善用社群媒體運作,讓中心的美麗光芒被更多人看見! 7. 全力參與課程規劃、活動執行及運營管理,讓育成中心蒸蒸日上! 8. 積極與業界大咖和專家交流,參加美容相關活動,為教學注入最新靈感!
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品績效獎金
  • 月薪48000元 台北市松山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    【職務內容】 1. 依訓練規劃熟悉門市服務、產品知識、現場流程與值班作業。 2. 執行顧客服務、品質確認、環境管理及跨職位協作。 3. 協助班前分工、現場人力調度、工作交接、夥伴帶領與異常回報。 4. 協助落實門市 SOP,維持服務品質與現場運作穩定。 5. 完成訓練與考核後,依公司評估承擔值班或門市主管職責。 【工作時間】 ※依門市營運時間排班;實際上下班時間與休息安排於面談時確認。 ※班表依門市營運需求安排。 【休假制度】 ※每月休假天數依當月行事曆紅字天數排定,實際休假日期依門市營運及排班安排。 ※特休假、生理假及其他法定休假依相關規定辦理。 【薪資與主管加給】 ※月薪48,000元起。 ※通過公司考核並能獨立承擔主管職責者,另享主管職務加給與額外獎金;實際金額、適用條件、考核與發放方式依公司核定規則辦理。 【薪資福利】 ◆基礎保障:勞保、健保、退休金提撥、團體保險 ◆獎酬福利:全勤獎金、三節獎金、生日禮金、年終獎金、店鋪績效獎金、管理津貼 ◆活動福利:尾牙/春酒、員工旅遊 ◆特殊加給:外語加給、服務證照加給 ◆夥伴專屬:員工餐、年度體檢、員工制服、門店基金、生活工作諮詢 【我們期待的夥伴】 ◆重視團隊合作,願意從現場流程扎實學習。 ◆能主動發現問題、清楚回報,並協助團隊把工作完成。 ◆對餐飲服務與門市管理有興趣;具餐飲或服務業經驗者佳。 ◆願意配合門市排班與職務訓練。 【關於紅九九】 紅九九自1997年從川味麻辣鍋與香料熬煮起步。現在以「新一代香料專家」為品牌方向,透過個人鴛鴦、辣麻可調、九宮格、乾鍋、老滷與即享餐等產品,讓每位客人都能依自己的口味與情境做選擇。 我們希望培養的不只是能完成工作的夥伴,而是能理解產品、帶領團隊並把門市流程做得更穩定的現場管理人才。
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    全勤獎金年節獎金年終獎金國內旅遊員工聚餐
  • 月薪48000~55000元 嘉義縣中埔鄉 1年工作經驗 今天剛更新
    新象園喜宴會館誠徵具經驗之中餐爐台師傅。 工作內容: ・負責中式爐台料理及出餐 ・依餐單準備、處理相關食材 ・負責桌菜、宴席菜色製作 ・掌握菜色品質、火候及出餐速度 ・配合主廚及內場團隊完成宴席出餐 ・維持工作區域及廚房整潔 需具中餐爐台相關經驗,能獨立站爐者佳。 有桌菜、宴席、婚宴餐廳經驗者優先。 月薪48,000~55,000元,依實際經驗及能力面議。
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    需穿著員工制服勞保健保
  • 月薪40000~200000元 台中市北區 工作經歷不拘 今天剛更新
    ⭐️成功的第一步•握住好機緣⭐️ 👍👍高規格薪獎👍👍 👍誠徵【業務儲備幹部】有無房仲經驗皆可,機車必備。 ◎新進入員,本薪+全勤獎,保障底薪4萬。(高獎金另計)。 ◎新舊人員皆可永久保障底薪沒期限,個人基本開銷安心無虞,無需負擔廣告費及物品費,房仲業最優化的成才待遇。 ◎享勞健保、勞工退休金、團保300萬、周休二日。 ◎可到職日不限。 👍選擇比努力重要 歲月快速流失,叫醒你的是心中的夢想不是鬧鐘,勇敢突破學經歷框架,要依人格特質及志向,做正確的選擇,讓努力不白費,慎選良好的環境,耐心打下紮實的基礎,勇敢向高薪挑戰。 ⭐️房屋價格漲跌的風險在買賣方,無論時機好壞,房仲人員都有充足媒合成交賺錢的機會,享有老闆級的收入,卻沒有創業的風險,不用應酬傷身體、不用出差外宿。 ⭐️以人為本的房仲業,不會因AI 科技、年老而被市場淘汰,是一份能做一輩子的好事業,喜歡與人互動,不會被框在固定的工作場所,可自由的進出公司,自主安排工作行程,脫離規格化、僵固化、景氣與產品週期性的框架,可發揮個人最大能耐,創造沒有天花板的個人高收入。 【房仲少林寺】~是您聰明的選擇。 👍👍👍難得的好職場 求職及買屋賣屋都應慎選房仲加盟店,「實在可靠」的清流團隊是客戶優先的考量。 在台中市七期重劃區、河南路、黎明路商圈,有一個被國內九大媒體湧入採訪、譽為「房仲少林寺」的傳奇團隊:住商不動產「南屯市政店」。用紀律與利他,打造內外兼修的房仲真高手。💪 創店至今累積成交 1,000 多戶,始終保持 0 訴訟交易安全記錄,全台唯一。誠實、不欺瞞、不貪求,是「房仲少林寺」唯一的鐵律。 買屋賣屋,或是要加入房仲職場,好品格的「住商南屯市政店」是首選,非常實在可靠的實戰經驗,可保護員工及客戶買賣的交易安全, 愛家庭、會認真打拼的人,最適合加入「住商/市政店」,我們沒有房仲業常見的複雜人員與黑心文化,只有安心築夢的好環境。 良禽擇木而棲:跟對人,少走十年彎路,我們擁有「慈管、勤教」耐心的育成不放生的資深主管群,成交服務費滿%的頂標能耐,有協助你搶先一步成交的速度。我們不搞惡性挖角,而是選擇最踏實的路,手把手將無經驗的新鮮人教到會做事也會做人。 所有的房仲品牌的門店皆是良莠不齊落差大,不懂門道非常容易踩雷。 最懂新人的傳奇團隊「房仲少林寺」 信義房仲集團/住商不動產「南屯市政店」敬啟 ⭐️更進一步認識我們⭐️ 房仲少林寺:用紀律與利他,打造內外兼修的房仲真高手 *從河南嵩山,到台中七期的「房仲少林寺」 河南嵩山少林寺建於西元495年,至今已歷經超過 1,500年的世紀洗禮! 在台中市七期重劃區、河南路、黎明路商圈,也有一個被國內九大媒體湧入採訪、譽為「房仲少林寺」的傳奇團隊——住商不動產「南屯市政店」! 當多數房仲人還在與鬧鐘搏鬥,我們的夥伴已開始如同「少林武僧」般的早課——「敬天愛人讀書會」。 早課就像一面明鏡…透過每日固定的研讀分享,我們調整身口意,讓心靈保持清明平靜。喚醒我們的不是鬧鐘,而是心中的夢想,與捍衛優質房仲正義的企業社會責任。創立至今,我們已累積成交 1,000 多戶,並始終保持「零訴訟」的安全交易紀錄,這在台灣房仲業,可能是絕無僅有的唯一奇蹟! ⭐️ 逆風超車:住商不動產「南屯市政店」是老闆自有資產的角間房仲老店(非承租),往百年長青基業邁進! 住商市政店創立於民國92年2月,以穩健步伐持續優化,正信心滿滿地邁入第三個10年。 面對限貸令考驗,當許多不動產同行選擇放慢腳步、保守觀望時,我們選擇全速前進,展現「彎道超車」的絕對實力! 我們不僅持續擴編、廣招無經驗的志同道合新鮮人,更大幅提高教育訓練的資本投資,培育人才絕不手軟! ⭐️【自有資產,安心永續】:我們的門市位於正河南路四段最顯目的角間黃金店面,且為自有房產(非承租)。扎深根基,目標是打造百年長青的基業,並為同仁帶來源源不絕的上店客與成交機會。 ⭐️【慈管勤教,手把手培育】:我們融合了充滿活力的世代,以及經驗老道、秉持「慈管、勤教」的資深主管群。我們拒絕挖角的空洞路線,專注將無經驗的新鮮人從不會教到會,不僅教您做事,更教您做人。 ⭐️【首重操守,人品至上】:操守是我們選才的第一關。專業能力是基本,人格品性才是核心,我們的目標是讓每位夥伴精進為內外兼修的「真高手」! ⭐️【同事安心,客戶放心】:因為彼此信任,同事間毫無保留地安心合作;因為操守嚴謹,能讓客戶百分之百放心託付。 ________________________________________ 選擇房仲少林寺的「四大絕對優勢」 1. 強大培育體系:無經驗新人養成有跡可循,擁有一致性的共同理念,讓繁雜的房仲事務保持規律與穩定。 2. 極高團隊向心:團隊忠誠度高,共同營造出健康、高度尊重專業且充滿尊嚴的工作環境。 3. 極佳合作默契:深信合作的力量大於個人,同事關係和諧、氛圍朝氣愉悅,用團隊速度創造出高績效。 4. 幸福職涯發展:提供兼顧美滿家庭的彈性工時,以及具備強大競爭力的薪資福利,建立完善的職涯發展管道。 ⭐️經營使命與立業宗旨:提供客戶最好的不動產交易環境。 歡迎加入房仲少林寺,與我們一同築夢踏實,成為捍衛正義的產業開拓者! 【全台房仲罕見!打破業界陋規】 房仲少林寺:住商不動產「南屯市政店」打造最強「安心就業安全網」 我們深信:「有穩定的生活,才能孕育高尚的人品。」 只要您願意堅持、不擺爛,在房仲少林寺,就沒有彈盡援絕的零底薪,只有挺您到底的承諾! 👍👍👍【永久保障底薪】:基本生活無虞,讓您在人生的新起點專心學到會。 👍👍👍【無業績責任額】:不給無謂的數字壓力,淬鍊出自燃型奮鬥人格,讓您永無後顧之憂。 我們堅決反對房仲業普遍的「假底薪、無底薪、短期底薪、用業績責任額扣光底薪」離職時還要清償積欠公司大筆廣告費及物品費⋯等,逼人走歪路的企業不負責任路線。 房仲少林寺用制度捍衛正義,給您最踏實的靠山,讓真正想做好服務的人,能走得昂首闊步! 【我們的學習】每周四次讀書會,用知識與哲學共學 我們非常珍惜共學時間。透過教化與分享建立「正知見」,並深入研讀日本經營大師稻盛和夫的經典之作——《生存之道》、《京瓷哲學》…… 我們從中體會到佛法「六波羅蜜」即為〝六大精進〞之落實: 1. 付出不輸給任何人的努力:全力以赴,不留遺憾。 2. 謙虛,勿驕傲:唯有謙遜,才能持續吸收新知。 3. 天天反省:審視每日言行,修正偏差。 4. 活著,就要感謝:對生命與客戶時時心存感激。 5. 積善行、思利他:多做善事,時時為他人著想。 6. 不要有感性的煩惱:理性面對挑戰,不被負面情緒牽絆。 透過規律的學習,我們調伏心性、磨練心念。我們期許團隊時時保有謙虛、感謝與開朗之心,以一顆純粹的「職人初心」追求無限可能,成為為世界、為人類開拓的先行者! ________________________________________ 👍👍👍【我們的心念】以善為出發點,貫徹「利他之心」 在住商市政店(房仲少林寺),我們沒有耍大牌的明星業務員,也不用誇張的假績效來吸引求職者與客戶。 我們首重人格品質,秉持直樸善良之心認真過好每一天。動機良善、時時反省、以利他之心行事,這就是房仲少林寺的核心靈魂。 【領導者的話】醫者仁心,捍衛安心交易的房仲少林寺 我是南屯市政加盟店總經理陳世仁。 從業近三十年來,我一直秉持真誠服務、用心經營客戶。從西屯、北屯到南屯,一步一腳印,崇本務實。 過去,我曾是馬偕醫院的復健師,從嚴謹的醫界轉入房仲業,我帶回了「醫者仁心、嚴謹、在乎安全」的職人精神。我比客戶更在乎服務過程與交易安全,絕容不下任何差池。 對於客戶而言,買賣房子是人生大事。因此,在交易過程中,提供專業建議、誠實告知,並嚴守個人道德操守——不欺瞞、不貪求,是我對自己與事業夥伴最嚴格的鐵律。 也許您在職涯上有許多選擇。建議您,在這人生的新起點,選擇一個最適合您安心學習、築夢踏實的地方~ 歡迎加入「房仲少林寺團隊」,與我們一同倡議優質房仲正義!
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    國外旅遊員工聚餐慶生會尾牙員工在職教育訓練
  • 月薪40000~200000元 台中市西區 工作經歷不拘 今天剛更新
    ⭐️成功的第一步•握住好機緣⭐️ 👍👍高規格薪獎👍👍 👍誠徵【業務儲備幹部】有無房仲經驗皆可,機車必備。 ◎新進入員,本薪+全勤獎,保障底薪4萬。(高獎金另計)。 ◎新舊人員皆可永久保障底薪沒期限,個人基本開銷安心無虞,無需負擔廣告費及物品費,房仲業最優化的成才待遇。 ◎享勞健保、勞工退休金、團保300萬、周休二日。 ◎可到職日不限。 👍選擇比努力重要 歲月快速流失,叫醒你的是心中的夢想不是鬧鐘,勇敢突破學經歷框架,要依人格特質及志向,做正確的選擇,讓努力不白費,慎選良好的環境,耐心打下紮實的基礎,勇敢向高薪挑戰。 ⭐️房屋價格漲跌的風險在買賣方,無論時機好壞,房仲人員都有充足媒合成交賺錢的機會,享有老闆級的收入,卻沒有創業的風險,不用應酬傷身體、不用出差外宿。 ⭐️以人為本的房仲業,不會因AI 科技、年老而被市場淘汰,是一份能做一輩子的好事業,喜歡與人互動,不會被框在固定的工作場所,可自由的進出公司,自主安排工作行程,脫離規格化、僵固化、景氣與產品週期性的框架,可發揮個人最大能耐,創造沒有天花板的個人高收入。 【房仲少林寺】~是您聰明的選擇。 👍👍👍難得的好職場 求職及買屋賣屋都應慎選房仲加盟店,「實在可靠」的清流團隊是客戶優先的考量。 在台中市七期重劃區、河南路、黎明路商圈,有一個被國內九大媒體湧入採訪、譽為「房仲少林寺」的傳奇團隊:住商不動產「南屯市政店」。用紀律與利他,打造內外兼修的房仲真高手。💪 創店至今累積成交 1,000 多戶,始終保持 0 訴訟交易安全記錄,全台唯一。誠實、不欺瞞、不貪求,是「房仲少林寺」唯一的鐵律。 買屋賣屋,或是要加入房仲職場,好品格的「住商南屯市政店」是首選,非常實在可靠的實戰經驗,可保護員工及客戶買賣的交易安全, 愛家庭、會認真打拼的人,最適合加入「住商/市政店」,我們沒有房仲業常見的複雜人員與黑心文化,只有安心築夢的好環境。 良禽擇木而棲:跟對人,少走十年彎路,我們擁有「慈管、勤教」耐心的育成不放生的資深主管群,成交服務費滿%的頂標能耐,有協助你搶先一步成交的速度。我們不搞惡性挖角,而是選擇最踏實的路,手把手將無經驗的新鮮人教到會做事也會做人。 所有的房仲品牌的門店皆是良莠不齊落差大,不懂門道非常容易踩雷。 最懂新人的傳奇團隊「房仲少林寺」 信義房仲集團/住商不動產「南屯市政店」敬啟 ⭐️更進一步認識我們⭐️ 房仲少林寺:用紀律與利他,打造內外兼修的房仲真高手 *從河南嵩山,到台中七期的「房仲少林寺」 河南嵩山少林寺建於西元495年,至今已歷經超過 1,500年的世紀洗禮! 在台中市七期重劃區、河南路、黎明路商圈,也有一個被國內九大媒體湧入採訪、譽為「房仲少林寺」的傳奇團隊——住商不動產「南屯市政店」! 當多數房仲人還在與鬧鐘搏鬥,我們的夥伴已開始如同「少林武僧」般的早課——「敬天愛人讀書會」。 早課就像一面明鏡…透過每日固定的研讀分享,我們調整身口意,讓心靈保持清明平靜。喚醒我們的不是鬧鐘,而是心中的夢想,與捍衛優質房仲正義的企業社會責任。創立至今,我們已累積成交 1,000 多戶,並始終保持「零訴訟」的安全交易紀錄,這在台灣房仲業,可能是絕無僅有的唯一奇蹟! ⭐️ 逆風超車:住商不動產「南屯市政店」是老闆自有資產的角間房仲老店(非承租),往百年長青基業邁進! 住商市政店創立於民國92年2月,以穩健步伐持續優化,正信心滿滿地邁入第三個10年。 面對限貸令考驗,當許多不動產同行選擇放慢腳步、保守觀望時,我們選擇全速前進,展現「彎道超車」的絕對實力! 我們不僅持續擴編、廣招無經驗的志同道合新鮮人,更大幅提高教育訓練的資本投資,培育人才絕不手軟! ⭐️【自有資產,安心永續】:我們的門市位於正河南路四段最顯目的角間黃金店面,且為自有房產(非承租)。扎深根基,目標是打造百年長青的基業,並為同仁帶來源源不絕的上店客與成交機會。 ⭐️【慈管勤教,手把手培育】:我們融合了充滿活力的世代,以及經驗老道、秉持「慈管、勤教」的資深主管群。我們拒絕挖角的空洞路線,專注將無經驗的新鮮人從不會教到會,不僅教您做事,更教您做人。 ⭐️【首重操守,人品至上】:操守是我們選才的第一關。專業能力是基本,人格品性才是核心,我們的目標是讓每位夥伴精進為內外兼修的「真高手」! ⭐️【同事安心,客戶放心】:因為彼此信任,同事間毫無保留地安心合作;因為操守嚴謹,能讓客戶百分之百放心託付。 ________________________________________ 選擇房仲少林寺的「四大絕對優勢」 1. 強大培育體系:無經驗新人養成有跡可循,擁有一致性的共同理念,讓繁雜的房仲事務保持規律與穩定。 2. 極高團隊向心:團隊忠誠度高,共同營造出健康、高度尊重專業且充滿尊嚴的工作環境。 3. 極佳合作默契:深信合作的力量大於個人,同事關係和諧、氛圍朝氣愉悅,用團隊速度創造出高績效。 4. 幸福職涯發展:提供兼顧美滿家庭的彈性工時,以及具備強大競爭力的薪資福利,建立完善的職涯發展管道。 ⭐️經營使命與立業宗旨:提供客戶最好的不動產交易環境。 歡迎加入房仲少林寺,與我們一同築夢踏實,成為捍衛正義的產業開拓者! 【全台房仲罕見!打破業界陋規】 房仲少林寺:住商不動產「南屯市政店」打造最強「安心就業安全網」 我們深信:「有穩定的生活,才能孕育高尚的人品。」 只要您願意堅持、不擺爛,在房仲少林寺,就沒有彈盡援絕的零底薪,只有挺您到底的承諾! 👍👍👍【永久保障底薪】:基本生活無虞,讓您在人生的新起點專心學到會。 👍👍👍【無業績責任額】:不給無謂的數字壓力,淬鍊出自燃型奮鬥人格,讓您永無後顧之憂。 我們堅決反對房仲業普遍的「假底薪、無底薪、短期底薪、用業績責任額扣光底薪」離職時還要清償積欠公司大筆廣告費及物品費⋯等,逼人走歪路的企業不負責任路線。 房仲少林寺用制度捍衛正義,給您最踏實的靠山,讓真正想做好服務的人,能走得昂首闊步! 【我們的學習】每周四次讀書會,用知識與哲學共學 我們非常珍惜共學時間。透過教化與分享建立「正知見」,並深入研讀日本經營大師稻盛和夫的經典之作——《生存之道》、《京瓷哲學》…… 我們從中體會到佛法「六波羅蜜」即為〝六大精進〞之落實: 1. 付出不輸給任何人的努力:全力以赴,不留遺憾。 2. 謙虛,勿驕傲:唯有謙遜,才能持續吸收新知。 3. 天天反省:審視每日言行,修正偏差。 4. 活著,就要感謝:對生命與客戶時時心存感激。 5. 積善行、思利他:多做善事,時時為他人著想。 6. 不要有感性的煩惱:理性面對挑戰,不被負面情緒牽絆。 透過規律的學習,我們調伏心性、磨練心念。我們期許團隊時時保有謙虛、感謝與開朗之心,以一顆純粹的「職人初心」追求無限可能,成為為世界、為人類開拓的先行者! ________________________________________ 👍👍👍【我們的心念】以善為出發點,貫徹「利他之心」 在住商市政店(房仲少林寺),我們沒有耍大牌的明星業務員,也不用誇張的假績效來吸引求職者與客戶。 我們首重人格品質,秉持直樸善良之心認真過好每一天。動機良善、時時反省、以利他之心行事,這就是房仲少林寺的核心靈魂。 【領導者的話】醫者仁心,捍衛安心交易的房仲少林寺 我是南屯市政加盟店總經理陳世仁。 從業近三十年來,我一直秉持真誠服務、用心經營客戶。從西屯、北屯到南屯,一步一腳印,崇本務實。 過去,我曾是馬偕醫院的復健師,從嚴謹的醫界轉入房仲業,我帶回了「醫者仁心、嚴謹、在乎安全」的職人精神。我比客戶更在乎服務過程與交易安全,絕容不下任何差池。 對於客戶而言,買賣房子是人生大事。因此,在交易過程中,提供專業建議、誠實告知,並嚴守個人道德操守——不欺瞞、不貪求,是我對自己與事業夥伴最嚴格的鐵律。 也許您在職涯上有許多選擇。建議您,在這人生的新起點,選擇一個最適合您安心學習、築夢踏實的地方~ 歡迎加入「房仲少林寺團隊」,與我們一同倡議優質房仲正義!
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    國外旅遊員工聚餐慶生會尾牙員工在職教育訓練
  • 月薪40000~200000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 今天剛更新
    ⭐️成功的第一步•握住好機緣⭐️ 👍👍高規格薪獎👍👍 👍誠徵【業務儲備幹部】有無房仲經驗皆可,機車必備。 ◎新進入員,本薪+全勤獎,保障底薪4萬。(高獎金另計)。 ◎新舊人員皆可永久保障底薪沒期限,個人基本開銷安心無虞,無需負擔廣告費及物品費,房仲業最優化的成才待遇。 ◎享勞健保、勞工退休金、團保300萬、周休二日。 ◎可到職日不限。 👍選擇比努力重要 歲月快速流失,叫醒你的是心中的夢想不是鬧鐘,勇敢突破學經歷框架,要依人格特質及志向,做正確的選擇,讓努力不白費,慎選良好的環境,耐心打下紮實的基礎,勇敢向高薪挑戰。 ⭐️房屋價格漲跌的風險在買賣方,無論時機好壞,房仲人員都有充足媒合成交賺錢的機會,享有老闆級的收入,卻沒有創業的風險,不用應酬傷身體、不用出差外宿。 ⭐️以人為本的房仲業,不會因AI 科技、年老而被市場淘汰,是一份能做一輩子的好事業,喜歡與人互動,不會被框在固定的工作場所,可自由的進出公司,自主安排工作行程,脫離規格化、僵固化、景氣與產品週期性的框架,可發揮個人最大能耐,創造沒有天花板的個人高收入。 【房仲少林寺】~是您聰明的選擇。 👍👍👍難得的好職場 求職及買屋賣屋都應慎選房仲加盟店,「實在可靠」的清流團隊是客戶優先的考量。 在台中市七期重劃區、河南路、黎明路商圈,有一個被國內九大媒體湧入採訪、譽為「房仲少林寺」的傳奇團隊:住商不動產「南屯市政店」。用紀律與利他,打造內外兼修的房仲真高手。💪 創店至今累積成交 1,000 多戶,始終保持 0 訴訟交易安全記錄,全台唯一。誠實、不欺瞞、不貪求,是「房仲少林寺」唯一的鐵律。 買屋賣屋,或是要加入房仲職場,好品格的「住商南屯市政店」是首選,非常實在可靠的實戰經驗,可保護員工及客戶買賣的交易安全, 愛家庭、會認真打拼的人,最適合加入「住商/市政店」,我們沒有房仲業常見的複雜人員與黑心文化,只有安心築夢的好環境。 良禽擇木而棲:跟對人,少走十年彎路,我們擁有「慈管、勤教」耐心的育成不放生的資深主管群,成交服務費滿%的頂標能耐,有協助你搶先一步成交的速度。我們不搞惡性挖角,而是選擇最踏實的路,手把手將無經驗的新鮮人教到會做事也會做人。 所有的房仲品牌的門店皆是良莠不齊落差大,不懂門道非常容易踩雷。 最懂新人的傳奇團隊「房仲少林寺」 信義房仲集團/住商不動產「南屯市政店」敬啟 ⭐️更進一步認識我們⭐️ 房仲少林寺:用紀律與利他,打造內外兼修的房仲真高手 *從河南嵩山,到台中七期的「房仲少林寺」 河南嵩山少林寺建於西元495年,至今已歷經超過 1,500年的世紀洗禮! 在台中市七期重劃區、河南路、黎明路商圈,也有一個被國內九大媒體湧入採訪、譽為「房仲少林寺」的傳奇團隊——住商不動產「南屯市政店」! 當多數房仲人還在與鬧鐘搏鬥,我們的夥伴已開始如同「少林武僧」般的早課——「敬天愛人讀書會」。 早課就像一面明鏡…透過每日固定的研讀分享,我們調整身口意,讓心靈保持清明平靜。喚醒我們的不是鬧鐘,而是心中的夢想,與捍衛優質房仲正義的企業社會責任。創立至今,我們已累積成交 1,000 多戶,並始終保持「零訴訟」的安全交易紀錄,這在台灣房仲業,可能是絕無僅有的唯一奇蹟! ⭐️ 逆風超車:住商不動產「南屯市政店」是老闆自有資產的角間房仲老店(非承租),往百年長青基業邁進! 住商市政店創立於民國92年2月,以穩健步伐持續優化,正信心滿滿地邁入第三個10年。 面對限貸令考驗,當許多不動產同行選擇放慢腳步、保守觀望時,我們選擇全速前進,展現「彎道超車」的絕對實力! 我們不僅持續擴編、廣招無經驗的志同道合新鮮人,更大幅提高教育訓練的資本投資,培育人才絕不手軟! ⭐️【自有資產,安心永續】:我們的門市位於正河南路四段最顯目的角間黃金店面,且為自有房產(非承租)。扎深根基,目標是打造百年長青的基業,並為同仁帶來源源不絕的上店客與成交機會。 ⭐️【慈管勤教,手把手培育】:我們融合了充滿活力的世代,以及經驗老道、秉持「慈管、勤教」的資深主管群。我們拒絕挖角的空洞路線,專注將無經驗的新鮮人從不會教到會,不僅教您做事,更教您做人。 ⭐️【首重操守,人品至上】:操守是我們選才的第一關。專業能力是基本,人格品性才是核心,我們的目標是讓每位夥伴精進為內外兼修的「真高手」! ⭐️【同事安心,客戶放心】:因為彼此信任,同事間毫無保留地安心合作;因為操守嚴謹,能讓客戶百分之百放心託付。 ________________________________________ 選擇房仲少林寺的「四大絕對優勢」 1. 強大培育體系:無經驗新人養成有跡可循,擁有一致性的共同理念,讓繁雜的房仲事務保持規律與穩定。 2. 極高團隊向心:團隊忠誠度高,共同營造出健康、高度尊重專業且充滿尊嚴的工作環境。 3. 極佳合作默契:深信合作的力量大於個人,同事關係和諧、氛圍朝氣愉悅,用團隊速度創造出高績效。 4. 幸福職涯發展:提供兼顧美滿家庭的彈性工時,以及具備強大競爭力的薪資福利,建立完善的職涯發展管道。 ⭐️經營使命與立業宗旨:提供客戶最好的不動產交易環境。 歡迎加入房仲少林寺,與我們一同築夢踏實,成為捍衛正義的產業開拓者! 【全台房仲罕見!打破業界陋規】 房仲少林寺:住商不動產「南屯市政店」打造最強「安心就業安全網」 我們深信:「有穩定的生活,才能孕育高尚的人品。」 只要您願意堅持、不擺爛,在房仲少林寺,就沒有彈盡援絕的零底薪,只有挺您到底的承諾! 👍👍👍【永久保障底薪】:基本生活無虞,讓您在人生的新起點專心學到會。 👍👍👍【無業績責任額】:不給無謂的數字壓力,淬鍊出自燃型奮鬥人格,讓您永無後顧之憂。 我們堅決反對房仲業普遍的「假底薪、無底薪、短期底薪、用業績責任額扣光底薪」離職時還要清償積欠公司大筆廣告費及物品費⋯等,逼人走歪路的企業不負責任路線。 房仲少林寺用制度捍衛正義,給您最踏實的靠山,讓真正想做好服務的人,能走得昂首闊步! 【我們的學習】每周四次讀書會,用知識與哲學共學 我們非常珍惜共學時間。透過教化與分享建立「正知見」,並深入研讀日本經營大師稻盛和夫的經典之作——《生存之道》、《京瓷哲學》…… 我們從中體會到佛法「六波羅蜜」即為〝六大精進〞之落實: 1. 付出不輸給任何人的努力:全力以赴,不留遺憾。 2. 謙虛,勿驕傲:唯有謙遜,才能持續吸收新知。 3. 天天反省:審視每日言行,修正偏差。 4. 活著,就要感謝:對生命與客戶時時心存感激。 5. 積善行、思利他:多做善事,時時為他人著想。 6. 不要有感性的煩惱:理性面對挑戰,不被負面情緒牽絆。 透過規律的學習,我們調伏心性、磨練心念。我們期許團隊時時保有謙虛、感謝與開朗之心,以一顆純粹的「職人初心」追求無限可能,成為為世界、為人類開拓的先行者! ________________________________________ 👍👍👍【我們的心念】以善為出發點,貫徹「利他之心」 在住商市政店(房仲少林寺),我們沒有耍大牌的明星業務員,也不用誇張的假績效來吸引求職者與客戶。 我們首重人格品質,秉持直樸善良之心認真過好每一天。動機良善、時時反省、以利他之心行事,這就是房仲少林寺的核心靈魂。 【領導者的話】醫者仁心,捍衛安心交易的房仲少林寺 我是南屯市政加盟店總經理陳世仁。 從業近三十年來,我一直秉持真誠服務、用心經營客戶。從西屯、北屯到南屯,一步一腳印,崇本務實。 過去,我曾是馬偕醫院的復健師,從嚴謹的醫界轉入房仲業,我帶回了「醫者仁心、嚴謹、在乎安全」的職人精神。我比客戶更在乎服務過程與交易安全,絕容不下任何差池。 對於客戶而言,買賣房子是人生大事。因此,在交易過程中,提供專業建議、誠實告知,並嚴守個人道德操守——不欺瞞、不貪求,是我對自己與事業夥伴最嚴格的鐵律。 也許您在職涯上有許多選擇。建議您,在這人生的新起點,選擇一個最適合您安心學習、築夢踏實的地方~ 歡迎加入「房仲少林寺團隊」,與我們一同倡議優質房仲正義!
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    1. 督導社區門禁、車道交管、訪客登記、郵件收送及人員進出管制,維護住戶與公共區域安全 2. 規劃保全勤務與排班,執行人員調度、值勤交接、人員考核及勤務紀錄管理 3. 操作監視器、門禁、警報及對講設備,執行建築物內外巡邏、定點守望與異常狀況通報 4. 執行防火、防盜及防災勤務,檢點消防、緊急發電、電氣、電梯、停車場及弱電監控等設備運作狀況 5. 依社區安全管理流程處理火警、設備故障、竊盜、停電、淹水及其他緊急事件,完成現場管制、通報與後續紀錄 6. 督導保全人員、清潔人員及設備維護廠商執行勤務,追蹤公共設施、環境清潔與設備維護缺失改善 7. 製作勤務日誌、巡邏紀錄、設備檢點表、事故報告及月度管理報表,協助執行社區年度安全計畫與行政管理作業 歡迎具備保全勤務、社區安全管理或基層幹部經驗者加入我們,與團隊共同提供門禁管理、防災維護、巡邏勤務、設備操作及社區公共設施管理服務,期待您的履歷投遞!
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