- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 直線加速器治療機操作治療病人(含小夜班時段)。 2. 質子治療機操作治療病人(含小夜班時段)。 3. 操作模擬定位攝影及治療固定輔具製作(含小夜班時段)。 4. 配合科部排班，包含假日班或國定假日出勤及值班業務。 5. 影像導引對位確認。 6. 呼吸調控相關技術及設備之臨床執行。 7. 執行立體定位放射治療/放射手術。 8. 影像重組放射治療計畫傳輸。 9. 骨髓移植病人全身照射。 10. 品質保證與輻射防護安全執行。 11. 一級維修保養維護及故障初步排除。 12. 醫事放射師醫事人員培訓計畫訓練。 13. 醫院及教學醫院評鑑事務。 14. 實習學生臨床教學、科內讀書會。 15. 科部臨時交辦事項。 (自行選擇甄試日期每週一、二下午1:30-4:00筆試、面試)
員工生日禮金年終獎金三節獎金員工在職教育訓練勞保 - 月薪60000元 桃園市桃園區 1年工作經驗 今天剛更新展開
【工作地點】 巫泰式燒烤－桃園ATT店 【職務名稱】 店長 【薪資待遇】 月薪 60,000 元起。 實際起薪依餐飲管理經驗、內外場實務能力、工作站能力及面談結果核定。 到職後將依門市營運管理、人員帶領、內外場調度、工作站熟悉度、顧客服務、帳務及收班管理等項目進行店長職務考核。 **通過店長職務考核後，月薪調整為 65,000 元起。** 後續將依門市營運表現、管理能力、團隊帶領能力及實際職務責任持續進行薪資評估與調整。 具完整餐飲店務管理經驗、內外場管理能力或成熟帶店經驗者，薪資可依實際能力另議。 【工作班別】 ・12:00–24:00，中間休息2小時 ・月休8天 ・以固定班別為原則 本班別主要涵蓋午餐後段、晚餐尖峰、晚間營運及每日收店管理。 如有延長工時、休假日出勤或國定假日調移，依相關法令及公司制度辦理。 【職務定位】 本職缺為桃園ATT店全店營運管理職。 店長主要負責門市內場、外場、人員、服務品質、餐點品質、營運流程及每日收店管理。 公司希望店長能真正掌握整間門市的營運狀況，帶領團隊、安排工作、處理問題並維持門市正常運作，而非僅負責單一內場或外場工作。 【主要工作內容】 1. 負責門市每日整體營運及現場管理。 2. 負責內場、外場人力配置及餐期工作調度。 3. 掌握每日訂位、來客狀況、餐期尖峰及出餐流程。 4. 維持餐點品質、出餐速度、服務品質及食品衛生標準。 5. 處理顧客需求、一般客訴及現場突發狀況。 6. 執行員工工作分配、排班、出勤及工作紀律管理。 7. 負責新人教育、工作站訓練及現場工作指導。 8. 協助食材叫貨、庫存、盤點、備貨及耗損管理。 9. 掌握設備、環境及門市異常狀況，並即時處理或回報。 10. 依現場營運需求支援內場各工作站或外場工作。 11. 負責POS、現金、每日結帳及交帳相關管理。 12. 確認每日內外場收班、設備、環境及關店作業完成。 13. 執行公司營運制度、SOP及相關管理政策。 14. 定期回報門市人員、營運及現場異常狀況，並提出改善建議。 【內場工作站】 桃園店內場主要分為四大工作站： ・炒台區 ・烤炸／煲湯區 ・肉盤／菜盤區 ・沙拉／甜點／飲品區 店長需熟悉並具備四個工作站的基本操作及支援能力。 公司不要求店長每一個工作站都達到專職師傅的熟練程度，但需了解各站工作流程、餐點製作方式及基本操作，並能在餐期尖峰、臨時缺人或現場需要時進行支援。 店長更重要的職責，是能判斷哪個工作站需要支援、如何調度現場人力，並確保整體出餐及營運順暢。 具炒台實務經驗者優先錄取。 沒有泰式料理經驗沒有關係，公司會提供泰式餐點及各工作站相關教育訓練。 【店長核心能力】 ・能獨立掌握整店營運。 ・具內外場人力調度及現場判斷能力。 ・具員工管理、工作分配及溝通能力。 ・能主動發現問題並安排改善。 ・具顧客服務及一般客訴處理能力。 ・熟悉餐飲門市開店、營業及收班流程。 ・內場四大工作站皆能進行基本操作及支援。 ・願意實際參與現場營運，而非僅從事行政管理。 ・具基本庫存、叫貨及耗損管理觀念。 ・能完成每日結帳、交帳及關店管理。 ・具責任感，能成為當日門市營運主要負責人。 【我們希望你具備】 ・具餐飲業工作及管理經驗。 ・具店長、副店長、領班、組長或帶班經驗者佳。 ・具人員帶領、工作分配及現場調度經驗。 ・具內場及／或外場實務經驗，並願意熟悉全店營運。 ・具炒台實務經驗者優先錄取。 ・具良好的溝通、協調及團隊管理能力。 ・能穩定配合12:00–24:00工作班別。 ・能配合餐飲業假日及晚餐尖峰營業時段。 ・重視餐點品質、服務品質及食品衛生。 ・具庫存、叫貨、盤點及成本耗損管理觀念者佳。 【店長職務考核】 到職後將依實際工作表現進行店長職務考核，主要包含： ・門市整體營運掌握能力 ・內外場人力配置及餐期調度 ・員工管理及團隊溝通 ・四大內場工作站熟悉度 ・餐點及服務品質管理 ・顧客需求與客訴處理 ・新人教育及工作站訓練 ・庫存、叫貨及耗損管理 ・POS、現金、結帳及交帳管理 ・開店及收班管理 ・現場突發狀況處理 ・公司制度及SOP執行 ・問題發現、回報及改善能力 **通過店長職務考核後，月薪調整為65,000元起。** 後續亦會依門市營運成果、管理能力、團隊穩定度及實際承擔責任持續進行薪資調整。 【這份工作適合你，如果你】 ・已有餐飲管理或帶班經驗，希望進一步負責完整門市營運。 ・希望從現場實務進一步往店長或營運管理發展。 ・具帶人及現場調度能力。 ・願意同時了解內場及外場，而非只管理單一區域。 ・能在餐期尖峰保持清楚判斷及處理問題。 ・願意實際下場支援團隊。 ・希望薪資能隨管理能力及責任提升。 【職涯發展】 店長 ↓ 資深店長 ↓ 區域主管 ↓ 營運主管 【排班與休假】 ・採排班制度。 ・月休8天。 ・工作時間12:00–24:00，中間休息2小時。 ・休假及出勤依公司排班制度與相關勞動法令辦理。 ・如有延長工時、休假日出勤或國定假日調移，依相關法令及公司制度辦理。 【員工福利】 ・勞保 ・健保 ・勞工退休金 ・員工餐 ・員工制服 ・內外場工作及管理教育訓練 ・內部晉升與職務發展制度 ・其他員工福利依公司現行制度辦理 【關於巫泰式燒烤】 巫泰式燒烤創立於2020年，主要提供泰式燒烤及泰國料理，目前於台中及桃園設有餐飲據點。 我們重視餐點品質、營運標準、團隊合作及門市管理，希望找到能真正掌握現場、帶領團隊並逐步獨立負責整間門市的營運人才。 如果你具備餐飲管理經驗，願意實際參與現場營運，並希望往完整門市管理及營運職涯發展，歡迎加入我們。
全勤獎金年節獎金三節獎金激勵獎金績效獎金 - 月薪80000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
＊台中全新據點籌備中，預計於取得相關核准後正式營運。現階段招募開幕團隊夥伴，錄取後將依籌備及教育訓練進度安排報到。 工作內容 1. 顧客需求了解與諮詢：了解顧客需求及期待，提供服務內容、流程、費用及相關資訊說明，並依需求協助安排後續專業評估。 2. 諮詢流程安排：協助顧客完成諮詢前資料確認，並依現場流程安排相關人員進行後續評估與服務。 3. 服務規劃與說明：依專業人員評估結果及內部規範，向顧客說明相關服務內容、費用、流程及注意事項。 4. 顧客關係維護：負責既有顧客之聯繫、關係維護及服務需求追蹤，提供完整且一致的服務體驗。 5. 術前術後關懷：依標準作業流程進行術前提醒及術後關懷、回診追蹤，並將顧客反映之相關問題依流程轉交專業人員處理。 6. 顧客資料管理：依規範完成諮詢紀錄、服務內容及相關資料之建檔與維護，並落實個人資料及隱私保護。 7. 跨部門流程協調：與醫師、護理、美容及相關團隊保持良好溝通，協助顧客服務流程順暢進行。 8. 專業知識與教育訓練：配合品牌教育訓練，熟悉服務項目、產品知識、顧客服務流程及相關作業規範。 9. 其他諮詢相關業務及主管交辦事項。
生育補助員工國內、外進修補助員工購置電腦及其他相關設備之低利貸款或補助員工購物優惠需穿著員工制服 - 月薪60000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
*台中全新據點籌備中，預計於取得相關核准後正式營運。現階段招募開幕團隊夥伴，錄取後將依籌備及教育訓練進度安排報到。 * 具護理師或護士證書，並依法完成相關執業資格／登記後始執行護理業務。具手術室、整形外科或外科相關經驗者佳。 工作內容： 1. 手術前準備：依手術排程及標準作業流程完成手術室、器械、耗材及相關設備之術前準備與確認。 2. 手術護理工作：執行刷手、流動等手術室護理業務，配合醫師完成各項手術作業。 3. 病人手術前後護理：執行術前確認、手術安全查核及術後護理與觀察，依醫囑及護理規範完成相關照護。 4. 器械清潔與滅菌管理：負責手術器械之清點、清潔、消毒、包裝及滅菌流程，並落實相關紀錄與品質管理。 5. 手術室感染管制：依感染管制規範執行手術室環境、無菌操作及相關作業，維持手術區域安全與整潔。 6. 手術耗材與藥品管理：協助手術相關耗材、衛材及藥品之盤點、補充、效期確認及庫存管理。 7. 護理紀錄與資料管理：依規定完成手術相關護理紀錄、查核表及其他醫療文件之建檔與管理。 8. 手術室設備管理：執行相關設備之日常檢查與基本維護，發現異常時依流程通報及處理。 9. 教育訓練與SOP執行：配合手術室相關教育訓練，熟悉手術流程、器械及安全規範，確實執行各項標準作業程序。 10. 其他護理相關業務及主管交辦事項。
生育補助員工國內、外進修補助員工購置電腦及其他相關設備之低利貸款或補助員工購物優惠需穿著員工制服 - 月薪40000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
＊台中全新據點籌備中，預計於取得相關核准後正式營運。現階段招募開幕團隊夥伴，錄取後將依籌備及教育訓練進度安排報到。 工作內容 1. 美容保養服務執行：依標準作業流程提供臉部清潔、卸洗、基礎保養及非醫療性美容服務。 2. 術前基礎準備協助：依內部作業流程，協助顧客進行清潔、卸妝及相關非醫療性準備工作。 3. 術後基礎照護協助：依專業人員指示及標準流程，協助進行基礎清潔、冰敷、保養及相關照護事項。 4. 美容室環境管理：負責美容室、操作空間及工作區域之整潔維護與使用前後整理。 5. 美容設備日常維護：負責非醫療性美容設備及相關用品之清潔、保養與基本管理。 6. 美容用品與耗材管理：負責美容相關產品、耗材及備品之盤點、補充、效期確認與庫存整理。 7. 服務紀錄與資料整理：依內部規範完成美容服務相關紀錄、照片及資料整理。 8. 教育訓練與SOP執行：配合品牌教育訓練，熟悉美容服務流程、產品知識及相關作業規範，並確實依標準流程執行。 9. 其他美容相關事項及主管交辦事項。
生育補助員工國內、外進修補助員工購置電腦及其他相關設備之低利貸款或補助員工購物優惠需穿著員工制服 - 月薪40000~65000元 屏東縣長治鄉 5年工作經驗 今天剛更新展開
我們是一家專注於化學原料製造的公司，主要服務對象為各類工業用戶與相關製造業客戶，提供穩定、安全且品質一致的化學原料，協助客戶提升製程效率與產品競爭力。 備註：職務名稱為「副廠長」，需協助廠長全面推動工廠營運、生產及品質管理。 工作內容： 1. 規劃與監督化學原料之生產與出貨流程，確保如期達成生產目標與交期要求。 2. 協調與管理生產排程、人力與設備資源分配，提升產能利用率與生產效率。 3. 建立並督導品管／品保制度，監督品保人員執行原料、製程及成品檢驗作業，確保產品品質穩定。 4. 分析生產及品質相關數據，針對異常提出改善方案並追蹤成效，持續優化製程與降低不良率。 5. 協助研發單位進行新產品試量產與製程導入，提供製程面建議，確保從試產到量產的穩定度。 6. 制定並執行生產安全與危險化學品管理規範，落實環安衛要求及相關法規。 7. 協助建立及維護標準作業流程(SOP)，並推動現場人員教育訓練與工作紀律管理。 8. 協調跨部門溝通（如研發、業務、採購、倉儲等），即時處理生產與出貨相關問題，確保營運順暢。 我們誠摯邀請具備化學製造或工廠管理背景的您加入，與我們一起強化化學原料製造與品保管理體系，持續提升生產效率與產品競爭力。歡迎投遞履歷，成為我們營運團隊的重要夥伴。
產假產檢假安胎假家庭照顧假就業保險 - 月薪40000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
＊台中全新據點籌備中，預計於取得相關核准後正式營運。現階段招募開幕團隊夥伴，錄取後將依籌備及教育訓練進度安排報到。 工作內容 1. 櫃檯接待與現場引導：負責顧客接待及現場引導，主動了解需求，協助安排候位、諮詢及後續流程，並提供基本流程說明。 2. 電話與訊息回覆：操作櫃檯電話及線上訊息系統，回覆顧客關於營業時間、服務內容及預約方式等基本資訊，必要時轉由相關同仁後續服務。 3. 預約與報到作業：使用管理系統建立、修改及取消顧客預約，協助每日預約安排、現場報到及候位動線管理。 4. 結帳與收銀作業：操作收銀及刷卡設備，辦理款項結算、收據或發票開立，並完成每日收銀及帳務核對。 5. 環境與形象維護：維持櫃檯及公共區域整潔，協助相關文宣、展示品及備品之整理與補充，維持品牌空間形象。 6. 現場營運支援：掌握前台及候位區現場狀況，即時回報主管，並配合支援行政、備品管理及其他現場營運事項。 7. 資料建檔與管理：負責文字病歷、照片病歷等相關資料之建檔、整理及管理。 8. 其他行政事項：協助櫃檯行政事務及主管交辦事項。
生育補助員工國內、外進修補助員工購置電腦及其他相關設備之低利貸款或補助員工購物優惠需穿著員工制服 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西區 3年工作經驗 今天剛更新展開
王品集團 誠徵【人資發展部-營運優化管理師】 工作內容： 1. 跨部門溝通協調及主導專案規畫與執行 2. 營運數據統計、彙整分析及成本試算。 3. 推動餐飲營運流程標準化及制度優化。 4. 掌握和分析訂貨管理/排班的相關數據，制定改善計畫，推動部門的持續成長。 5. 系統功能驗收、上線後教育訓練以及擔任系統作諮詢窗口。
產假國外旅遊禮品員工團保員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西區 4年工作經驗 今天剛更新展開
王品集團 誠徵【人資發展部-營運標準暨訓練主管】 工作內容： 1.建立集團營運標準流程，規劃與優化整體營運效率。 2.制定門市標準化與檢核機制，落實品質管控，確保標準落地。 3.建構集團訓練系統，協助各事業處建立專屬訓練教材，確保有效落地。 4.整合數據，精準控管並產出決策，有效整合跨部門營運資源，推動專案達成整體目標。 5.規劃組內年度計畫與發展目標，帶領團隊落實集團標準化，建立同仁成長藍圖。
產假國外旅遊禮品員工團保員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 8年工作經驗 今天剛更新展開
職責要求 • 規劃公司整體IT策略及資訊系統發展藍圖。 • 負責ERP、POS、CRM、會員、電子支付及相關營運系統管理。 • 統籌總部及各營運據點之網路、Server、Wi-Fi、VPN及資訊設備。 • 建立IT服務管理、Help Desk及使用者支援機制。 • 負責資訊系統維運、異常處理及服務可用性管理。 • 規劃資訊安全、權限管理、備份、災難復原及資安防護機制。 • 推動雲端服務、系統整合及資訊基礎架構優化。 • 主導ERP／POS／CRM等系統導入、升級及整合專案。 • 透過BI、數據分析及報表系統協助管理階層掌握營運績效。 • 評估AI、RPA、數位工具及自動化應用，推動企業數位轉型。 • 管理資訊設備、軟體授權、IT供應商及外包廠商。 • 編列IT年度預算並進行成本控管。 • 建立IT SOP、資訊安全制度及系統維運文件。 • 管理資訊團隊，負責工作分配、人才培訓、績效管理及資源配置。 任職資格 • 大學以上，資訊工程、資訊管理、電機、資工或相關科系。 • 8年以上IT相關經驗，具3年以上資訊主管／IT Manager經驗。 • 具零售、百貨、商場、餐飲、飯店、連鎖或多據點企業IT管理經驗尤佳。 • 熟悉ERP、POS、CRM、會員系統或零售資訊系統。 • 具網路、Server、Cloud、資安及資訊基礎架構管理經驗。 • 具IT專案管理及系統導入經驗。 • 熟悉供應商管理、IT預算及外包管理。 • 具資訊安全、備份及災難復原概念。 • 具數位轉型、BI、AI或流程自動化經驗者佳。 加分條件： • 有多據點／商場型企業資訊管理經驗者優先。
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 8年工作經驗 今天剛更新展開
職責要求 1.統籌公司各營運據點之機電、空調、給排水、消防、弱電及相關設備維護。 2.建立設備巡檢、預防性保養及故障維修制度。 3.負責年度工程維修計畫及設備更新汰換規劃。 4.統籌裝修、改裝、設備更新及新據點工程專案。 5.負責工程發包、廠商評估、議價、合約及工程進度管理。 6.監督工程品質、施工安全、成本及工期。 7.建立工程預算並進行工程成本控管。 8.負責消防、電氣、空調、電梯、鍋爐等設備之定期檢查及法規符合性。 9.配合政府機關及相關檢查單位完成設備檢查及改善。 10.推動能源管理、節能改善及設備效能優化。 11.建立工程SOP、緊急應變流程及設備維修紀錄。 12.管理工程團隊，負責人員配置、排班、教育訓練及績效管理。 13.與營運、財務、採購、資訊及各店點主管協調工程需求，確保營運不中斷。 任職資格 •大學以上，機械、電機、冷凍空調、建築、土木或工程相關科系。 •8年以上工程／機電相關經驗，具3年以上主管經驗。 •具百貨、商場、飯店、購物中心、連鎖門市或大型商業空間工程管理經驗尤佳。 •熟悉機電、空調、給排水、消防、弱電等系統。 •具工程發包、廠商管理、預算及專案管理能力。 •熟悉相關法規及設備定期檢查制度。 •具節能、能源管理及設備改善經驗。 •具良好跨部門溝通及現場問題處理能力。 •能處理突發設備故障及營運緊急狀況。 加分條件 •具大型商場／百貨工程管理經驗。 •具機電、消防、空調等相關證照。 •具新店開幕／商場改裝／大型裝修專案經驗。 •具多據點工程管理經驗。
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 8年工作經驗 今天剛更新展開
職責要求 1.負責公司財務、會計、稅務及資金管理制度之建立與優化。 2.統籌月結、季結、年度財務報表及管理報表，確保帳務正確與時效。 3.負責年度預算編列、預算控管及實際營運差異分析。 4.進行營收、成本、毛利、費用及營運績效分析，提供管理階層決策依據。 5.負責現金流、資金調度、銀行往來及資金使用效率管理。 6.統籌稅務申報、會計師查核及相關政府機關作業。 7.建立及優化內部控制、財務流程及稽核制度，降低營運風險。 8.配合公司展店、商場營運、租賃、工程及重大投資等專案進行財務評估。 9.管理應收應付、費用審核及帳款管理，提升資金周轉效率。 10.帶領財會團隊，建立工作流程、績效管理及人才培訓制度。 11.與營運、採購、人資、工程、資訊等單位跨部門協作，推動營運成本優化。 任職資格 1.大學以上，財會、會計、財務、企管相關科系。 2.8年以上財會相關工作經驗，具3年以上主管經驗。 3.具零售、百貨、商場、餐飲、飯店、連鎖或多據點企業經驗尤佳。 4.熟悉會計準則、稅務及財務報表分析。 5.具年度預算、管理會計、成本控管及財務分析能力。 6.熟悉ERP、會計系統及Excel／BI工具。 7.具良好數字分析、邏輯判斷及問題解決能力。 8.具跨部門溝通協調及團隊管理能力。
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 年薪530000~590000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.辦理總務室標案製作、招決標、驗收、核銷及其他臨時相關行政作業指派任。 2.辦理工務室工程管理、採購核銷、履約管理、報修追蹤及廠商管理等業務，負責相關會議、文件及資料彙整，並推動數位化、無紙化及AI應用作業及其他臨時相關行政作業指派任。 3.參與跨部門專案及行政輪調培訓。 4.其他與行政職務相關之臨時交辦事項。 意者請至本院人才招募網站 https://www.hch.gov.tw/?aid=506 下載填寫相關表件，並依所附簡則報名。
良好升遷制度員工生日禮金年終獎金三節獎金員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市汐止區 10年工作經驗 今天剛更新展開
1. 產品電路設計與整合 2. 現有產品改版＆升級設計 3. 產品驗證/認證Debug 4. 部門支援 5. 主管交辦事項
就業保險產假產檢假家庭照顧假誤餐費 -
