面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市大安區 3年工作經驗 今天剛更新
我們正在推動製造現場的系統數位化專案(生產標準化管理系統、設備物聯網、環境監控、數位孿生等方向),需要一位具備跨部門溝通能力與系統思維的專案經理,全程參與從需求釐清、原型設計、開發測試到現場導入與教育訓練的完整生命週期。
這個角色會直接站在「客戶╱工廠現場」與「內部技術團隊」之間,是專案能否順利落地的關鍵樞紐。
主要工作內容
1.需求梳理:與客戶╱使用單位訪談,釐清業務流程與痛點,轉化為明確可執行的系統需求文件
2.客戶對接:作為專案主要窗口,管理客戶期望、進度同步與問題升級
3.內部技術溝通:確保需求正確轉譯為系統設計與開發規格
4.原型產出:規劃系統介面與操作流程原型(如線框圖、流程圖),並依回饋迭代
5.開發測試:參與功能驗收測試(UAT)、缺陷追蹤與版本管理,確保上線品質
6.客戶培訓:設計並執行教育訓練教材(含操作手冊、簡報、實機演練),對象涵蓋現場操作人員至管理層
7.回饋蒐集與迭代:收集現場使用反饋,分析問題優先級(如 P0/P1/P2),推動系統功能持續優化
8.現場駐點支援:配合工廠試點導入(Pilot)期間的現場問題排除與跨專案協調
任職資格
1.大學以上學歷,資訊管理、工業工程、企業管理或相關科系尤佳
2.3 年以上專案管理、系統導入或產品管理相關經驗,具製造業/工廠現場經驗者優先
3.具備需求訪談與文件撰寫能力,能將模糊需求轉化為結構化規格
4.熟悉軟體開發流程(需求→設計→開發→測試→上線),有 UAT/缺陷追蹤經驗
5.良好的簡報與教材製作能力,能面向不同層級(現場人員/主管)調整溝通方式
6.具備跨部門協調與問題解決能力,能同時處理多個並行專案
7.能接受海外常駐,並配合國內外出差
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