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列表
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工作經驗
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薪資待遇
【上野烤肉飯-苗栗店】月薪4萬5起!烤炸現場工作人員
星野烤肉便當店
餐廳╱餐館
月薪45000~60000元
苗栗縣苗栗市
工作經歷不拘
1天前更新
①協助廚房備料 協助炒菜師傅進行食材前處理工作,包括洗菜、切菜、分類、準備每日所需的食材,確保出餐流程順暢。 ②便當配菜 負責便當裝盒作業,將主菜、副菜均勻分配至餐盒中,維持份量一致與整體美觀。 ③烤肉與炸物製作 操作烤台與油炸設備,製作烤肉、炸肉等主餐品項,依照標準作業流程控制時間與火候,確保品質穩定。 ④便當包裝 協助便當打包、封裝,確認品項與數量正確,準備外送或現場販售。 ⑤環境清潔與維護 維持工作區域整潔,進行每日清洗、消毒與設備保養,確保衛生符合食品安全標準。
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應徵
工地主任
羽野建設有限公司
土木工程
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
台南市安南區
2年工作經驗
1天前更新
1. 負責工地現場監工,包括施工進度、品質及安全管理,確保符合工程規範。 2. 進行人員調派及資源分配,確保工地運作順暢並按計劃執行。 3. 安排工程分包作業,評估分包商資格,協調施工時程及細節。 4. 協助進行工地丈量尺寸,確認施工範圍與規劃精確無誤。 5. 整理並核對施工圖說資料,確保設計與現場施工一致。 6. 負責施工現場問題分析與解決,提供技術支援與建議。 7. 定期編制現場進度報告,向上級匯報工程狀況及風險預警。 8. 檢查施工材料及設備,確保達到安全與品質要求。
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年終獎金
意外險
員工聚餐
尾牙
下午茶
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應徵
【上野烤肉飯-苗栗店】5萬起!行政櫃檯收銀人員
星野烤肉便當店
餐廳╱餐館
月薪50000~60000元
苗栗縣苗栗市
工作經歷不拘
1天前更新
①負責結帳、收銀作業,確保交易準確無誤 ②保持收銀台區域、前場環境的整潔,確保零錢、發票等物品充足 ③進行每日營業額結算,並與主管對帳 ④回應顧客詢問,提供基本的商品或服務資訊 ⑤協助店內其他相關事務,如商品整理、補貨等
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應徵
配電技術員 ( 德國─台積電─月薪 7,000美金 )
揚翔水電工程行
管線╱管道工程相關
月薪217000元
中歐德國
1年工作經驗
1天前更新
🔧 電力安裝施工、調整人員 薪資 7,000美金起~ (匯率以1:31計,約台幣217,000) 工作內容: → 根據施工圖進行電力線路的佈設與接線等 → 設備機械組裝、調整等 💡 具備技能: → 有台積電經驗優先 (台灣、美國皆可) → 以有配電經驗優先 → 個性需積極、細心、負責、配合度高 歡迎~ 有任何工作上問題皆可提出(ex.福利、工時、規範、住宿等) 請直接洽詢黃先生 聯絡時請告知 「德國 ─台積電 」職缺
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全勤獎金
年終獎金
三節獎金
績效獎金
員工團保
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應徵
【保障年薪150萬】藥師儲備主管|培訓養成|核心管理梯隊|-內壢店
宏彥親子耳鼻喉科診所
診所
月薪120000~120000元
桃園市中壢區
2年工作經驗
1天前更新
【為什麼要加入我們?】 我們正在尋找未來的管理核心。 本職缺為藥師儲備主管職,透過 6–12 個月系統化培訓與實務歷練,培養具管理潛力之藥師,逐步從專業角色轉型為營運與團隊管理並重的主管人才。 年薪 150 萬只是起點,我們提供的是一個從「調劑專業」跨越到「營運管理」的實戰舞台。在這裡,你將不再只專注於處方調劑與衛教,而是實際參與、帶領團隊、優化流程,與集團共同成長。 【工作內容】 ※ 儲備培訓期間,需執行藥師本職業務,並同步參與管理培訓與營運任務。 1. 於執行一般藥師本務之基礎上,參與智慧藥局營運流程(申報、庫存、效期管理等) 2. 參與門市營運與績效管理,學習損益分析與商圈經營與策略制定。 3. 協助團隊運作,進行新進人員與助理之帶教培訓。 4. 參與社區照護及跨單位合作專案。 通過評核後,正式承擔門市或專案之營運管理責任,推動團隊績效與流程優化。帶領團隊,推動績效與流程優化。 【薪資與獎酬】 1. 保障待遇: 儲備及任用期間,按年薪總額 新台幣 150 萬元比例給付 (含底薪、簽約金及相關加給,依公司制度核定)。 2. 成長空間:正式任用後,依職級、績效與營運成果調整薪酬。 3. 激勵機制:處方分紅、OTC 業績抽成、慢箋抽成。 4. 其他獎金:生日、三節、年終、專案加給。 【福利制度】 1. 專業支持: 在職期間藥師公會年費全額補助。 2. 生活平衡: 多位藥師輪值,排班靈活,享有穩定的休假品質。 3. 職涯發展: 完整培訓與升遷考核制度,依年度考核調薪。
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產假
產檢假
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應徵
F台北齊家-信義區/大同區/中正區/內湖區-夜班專員(月休10天)
齊家保全股份有限公司(台北)
保全樓管相關
月薪42000元
台北市信義區
工作經歷不拘
1天前更新
1. 負責建築物和周邊區域的安全巡邏,包括門窗安全檢查及可疑活動監控 2. 操作並監控監視設備,管理出入人員的登記及鑰匙、門禁系統的操作 3. 即時回應及處理緊急情況,如警報警示、火災預警及其他安全事件 4. 管理公共安全,包括建築設備的日常維護監督及停車場管理 5. 協助住戶問題處理,如糾紛協調,並提供訪客登記與引導服務 6. 負責安全事件及巡檢報告的編寫,並遵守相關安全政策及程序 7. 使用基本電腦操作完成紀錄管理及行政相關事務
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需穿著員工制服
員工在職教育訓練
員工生日禮金
年節獎金
勞保
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應徵
【保障年薪150萬】藥師儲備主管|培訓養成|核心管理梯隊|-中壢店
宏彥親子耳鼻喉科診所
診所
月薪120000~120000元
桃園市中壢區
2年工作經驗
1天前更新
【為什麼要加入我們?】 我們正在尋找未來的管理核心。 本職缺為藥師儲備主管職,透過 6–12 個月系統化培訓與實務歷練,培養具管理潛力之藥師,逐步從專業角色轉型為營運與團隊管理並重的主管人才。 年薪 150 萬只是起點,我們提供的是一個從「調劑專業」跨越到「營運管理」的實戰舞台。在這裡,你將不再只專注於處方調劑與衛教,而是實際參與、帶領團隊、優化流程,與集團共同成長。 【工作內容】 ※ 儲備培訓期間,需執行藥師本職業務,並同步參與管理培訓與營運任務。 1. 於執行一般藥師本務之基礎上,參與智慧藥局營運流程(申報、庫存、效期管理等) 2. 參與門市營運與績效管理,學習損益分析與商圈經營與策略制定。 3. 協助團隊運作,進行新進人員與助理之帶教培訓。 4. 參與社區照護及跨單位合作專案。 通過評核後,正式承擔門市或專案之營運管理責任,推動團隊績效與流程優化。帶領團隊,推動績效與流程優化。 【薪資與獎酬】 1. 保障待遇: 儲備及任用期間,按年薪總額 新台幣 150 萬元比例給付 (含底薪、簽約金及相關加給,依公司制度核定)。 2. 成長空間:正式任用後,依職級、績效與營運成果調整薪酬。 3. 激勵機制:處方分紅、OTC 業績抽成、慢箋抽成。 4. 其他獎金:生日、三節、年終、專案加給。 【福利制度】 1. 專業支持: 在職期間藥師公會年費全額補助。 2. 生活平衡: 多位藥師輪值,排班靈活,享有穩定的休假品質。 3. 職涯發展: 完整培訓與升遷考核制度,依年度考核調薪。
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產假
產檢假
安胎假
家庭照顧假
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【保障年薪150萬】藥師儲備主管|培訓養成|核心管理梯隊|-桃園店
宏彥親子耳鼻喉科診所
診所
月薪120000~120000元
桃園市桃園區
2年工作經驗
1天前更新
【為什麼要加入我們?】 我們正在尋找未來的管理核心。 本職缺為藥師儲備主管職,透過 6–12 個月系統化培訓與實務歷練,培養具管理潛力之藥師,逐步從專業角色轉型為營運與團隊管理並重的主管人才。 年薪 150 萬只是起點,我們提供的是一個從「調劑專業」跨越到「營運管理」的實戰舞台。在這裡,你將不再只專注於處方調劑與衛教,而是實際參與、帶領團隊、優化流程,與集團共同成長。 【工作內容】 ※ 儲備培訓期間,需執行藥師本職業務,並同步參與管理培訓與營運任務。 1. 於執行一般藥師本務之基礎上,參與智慧藥局營運流程(申報、庫存、效期管理等) 2. 參與門市營運與績效管理,學習損益分析與商圈經營與策略制定。 3. 協助團隊運作,進行新進人員與助理之帶教培訓。 4. 參與社區照護及跨單位合作專案。 通過評核後,正式承擔門市或專案之營運管理責任,推動團隊績效與流程優化。帶領團隊,推動績效與流程優化。 【薪資與獎酬】 1. 保障待遇: 儲備及任用期間,按年薪總額 新台幣 150 萬元比例給付 (含底薪、簽約金及相關加給,依公司制度核定)。 2. 成長空間:正式任用後,依職級、績效與營運成果調整薪酬。 3. 激勵機制:處方分紅、OTC 業績抽成、慢箋抽成。 4. 其他獎金:生日、三節、年終、專案加給。 【福利制度】 1. 專業支持: 在職期間藥師公會年費全額補助。 2. 生活平衡: 多位藥師輪值,排班靈活,享有穩定的休假品質。 3. 職涯發展: 完整培訓與升遷考核制度,依年度考核調薪。
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產假
產檢假
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【保障年薪150萬】藥師儲備主管|培訓養成|核心管理梯隊|-楊梅店
宏彥親子耳鼻喉科診所
診所
月薪120000~120000元
桃園市楊梅區
2年工作經驗
1天前更新
【為什麼要加入我們?】 我們正在尋找未來的管理核心。 本職缺為藥師儲備主管職,透過 6–12 個月系統化培訓與實務歷練,培養具管理潛力之藥師,逐步從專業角色轉型為營運與團隊管理並重的主管人才。 年薪 150 萬只是起點,我們提供的是一個從「調劑專業」跨越到「營運管理」的實戰舞台。在這裡,你將不再只專注於處方調劑與衛教,而是實際參與、帶領團隊、優化流程,與集團共同成長。 【工作內容】 ※ 儲備培訓期間,需執行藥師本職業務,並同步參與管理培訓與營運任務。 1. 於執行一般藥師本務之基礎上,參與智慧藥局營運流程(申報、庫存、效期管理等) 2. 參與門市營運與績效管理,學習損益分析與商圈經營與策略制定。 3. 協助團隊運作,進行新進人員與助理之帶教培訓。 4. 參與社區照護及跨單位合作專案。 通過評核後,正式承擔門市或專案之營運管理責任,推動團隊績效與流程優化。帶領團隊,推動績效與流程優化。 【薪資與獎酬】 1. 保障待遇: 儲備及任用期間,按年薪總額 新台幣 150 萬元比例給付 (含底薪、簽約金及相關加給,依公司制度核定)。 2. 成長空間:正式任用後,依職級、績效與營運成果調整薪酬。 3. 激勵機制:處方分紅、OTC 業績抽成、慢箋抽成。 4. 其他獎金:生日、三節、年終、專案加給。 【福利制度】 1. 專業支持: 在職期間藥師公會年費全額補助。 2. 生活平衡: 多位藥師輪值,排班靈活,享有穩定的休假品質。 3. 職涯發展: 完整培訓與升遷考核制度,依年度考核調薪。
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產假
產檢假
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全勤獎金
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應徵
社工督導
彰化縣女性培力協會
協會╱基金會
月薪45566~52566元
彰化縣彰化市
2年工作經驗
1天前更新
(1)督導主要以年度方案活動規畫,給予指導與管理館內各項業務及方案。 (2)檢閱各項工作統計、服務績效及評估等年度計畫相關行政業務(含財務預算控管與規劃)。 (3)督導人力與資源管理,出差勤管理與績效考核。 (4)與內外部門聯繫以擴展夢想館網絡資源,盤點地方資源網絡建立與拜訪。 (5)協助夢想館工作人員與網絡單位進行合作之工作內容協調。 (6)婦女中心業務中僅有方案活動的規劃與執行及婦女福利資源提供,無提供個案服務。
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就業保險
年終獎金
員工聚餐
慶生會
尾牙
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應徵
台北林口長庚醫院麻醉部招募麻醉科訓練專科護理師(麻醉學員)
長庚醫療財團法人
醫院
月薪40830~40830元
桃園市龜山區
工作經歷不拘
1天前更新
(1)訓練期一年,結訓後簽約3年。 (2)體系護理人員請勿參加報名。
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員工生日禮金
年終獎金
三節獎金
員工撫恤
年節獎金
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應徵
個金_監控管理人員
中國信託商業銀行股份有限公司(中國信託)
銀行
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
台北市南港區
工作經歷不拘
1天前更新
1.負責個金業務營運風險監控(包含事前規劃、名單產出及監控報告) 2.建立營運風險地圖:協助風險預測模型建置,找出高風險對象及樣態,建立事先預警的控管機制 ※請至中信官方招募網站投遞履歷: https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/-_JR6262
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家庭日
員工結婚補助
生育補助
員工及眷屬喪葬補助
良好升遷制度
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應徵
【中壢區】夜班工地保全
震宇保全股份有限公司
保全樓管相關
月薪41000~42800元
桃園市中壢區
工作經歷不拘
1天前更新
1.負責門禁管制、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發信件.包裹 3.參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 7.需配合調度.配合度高 備註:不額外扣除福利金、團險費
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全勤獎金
年節獎金
員工生日禮金
三節獎金
意外險
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應徵
科技金融_程式設計工程師/系統分析師(徵授信系統)
中國信託商業銀行股份有限公司(中國信託)
銀行
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
台北市內湖區
1年工作經驗
1天前更新
1. 規劃執行徵授信相關金融領域應用系統 2. 進行應用系統軟體之測試與修改。 3. 規劃、執行與維護量產的軟體。 4. 協助研發軟體新技術與新工具。
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家庭日
員工結婚補助
生育補助
員工及眷屬喪葬補助
良好升遷制度
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應徵
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