• 月薪50000元 桃園市觀音區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 協助吊卡車鋼索式操作。 2. 具大貨車駕照。 ※需配合至各工地支援吊車操作。 ※外縣市符合資格條件者可申請公司宿舍。
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    生育補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助社團補助
  • 月薪72000元 桃園市觀音區 3年工作經驗 今天剛更新
    1. 吊卡車鋼索式操作。 2. 具大貨車駕駛經驗。 3. 需具起重機3噸以上技術士證照、回訓證明。 ※需配合至各工地支援吊車操作。 ※外縣市符合資格條件者可申請公司宿舍。
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    生育補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助社團補助
  • 月薪110000元 南非史瓦濟蘭 工作經歷不拘 今天剛更新
    ※薪資: 月薪新臺幣11萬元起(依學經歷核敘) 另視派遣地區提供每月900美元到3,500美元不等之艱苦加給 ※工作內容: 1.建置優良健康果樹苗供應體系:每年共生產40,000 株草莓苗,以顧問形式輔導史國農業試驗所生產組織培養香蕉苗、達成推廣草莓及香蕉所需苗株。 2.依照史國農業試驗所需求生產不同組織培養作物,完善組培繁殖技術,完成技術手冊各一份,且需尋找有潛力的新興組培作物。 3.草莓栽培技術輔導:技術指導種子推廣人員、農民公司、小農集團班或其他合作組織之農民進行草莓種植。 4.規劃及辦理計畫內各項技術訓練課程:規劃並執行草莓栽培訓練班,指導新農民栽培草莓、採收、包裝、採後處理及行銷。 5.進行市場調查,建立新興果樹相關產品銷售管道。 6.協助新計畫前期準備工作,規劃智慧農業系統建置及應用,並與設施(溫室)建置廠商洽商估價單及建置細節。 7.駐團行政業務及其他交辦事務。 ※年度預訂目標: 1. 生產優良健康草莓種苗共40,000 株。 2. 推廣草莓種植面積2 公頃,並輔導農民組織進行草莓銷售。 3. 開發新興銷售市場,並穩定供應史國國內需求。 4. 協助及輔導農業試驗所生產組織培養香蕉苗,並推廣及銷售組織培養苗。 5. 蒐集本年度執行現況與成果達成進度,產出年度成果報告。
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    產假產檢假年終獎金員工團保書報室
  • 月薪55000~65000元 南投縣南投市 3年工作經驗 今天剛更新
    1.在施工期間,應用建築原理與施工知識,進行實際檢核及測試,並監督工程使其符合設計規格及工料標準。 2.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督。 3.協助工區進度、品質及成本管理,向建築師或土木工程師報告進度、施工狀況以及預算使用情形。 4.施工進度工程檢討與改善。 5.圖面檢討與整合。 6.現場人力調度與管理。
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    就業保險員工在職教育訓練勞保健保勞退提繳金
  • 月薪40000~44000元 台中市烏日區 工作經歷不拘 今天剛更新
    🛡️ 一、門禁與出入管理 訪客登記、發放通行證 管控住戶、員工或外包人員進出 確認車輛進出(如車牌登記、停車引導) 👀 二、安全巡邏 定時巡視建築內外(如樓層、停車場、公共區域) 檢查是否有可疑人物或異常狀況 確保消防設備(滅火器、逃生門)正常 📹 三、監控設備操作 觀看監視器(CCTV)畫面 發現異常即時回報或處理 操作警報系統、防盜設備 📞 四、通報與應變 發生緊急狀況(如火警、糾紛、受傷)時通報相關單位 協助疏散人員 必要時聯絡警察或消防單位 🧾 五、行政與服務工作 填寫值班紀錄、巡邏表 收發信件、包裹(社區常見) 協助住戶或訪客問題(例如指引、聯絡管理室) 🚗 六、交通與秩序維護 指揮車輛停放、避免違規停車 維持大門口或出入口秩序
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    全勤獎金員工團保伙食津貼員工聚餐員工結婚補助
  • 月薪50000元 桃園市觀音區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.配合現場船隻、機具移動定位及維護保養 2.船上錨機跟發電機的操使用 3.其他依公司規定及上級主管交辦之事項 ※敘薪依經驗技術而核定。
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    生育補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助社團補助
  • 月薪40000元 台中市北屯區 1年工作經驗 今天剛更新
    ★公司將訂定階段性目標,期望打造全方位人才.有機會進行培訓作業. ★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★ ★本公司擁有完善考核制度,並依能力及勤務期間進行考核調薪 ★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★ ★全職人員相關(休假及加班費給予皆依照勞基法規範),並依門店營運需求彈性排班,面試說明詳細工作時段。 ★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★ 1.客人接待、引導、餐具擺設、餐點介紹、點餐等餐飲服務工作。 2.餐廳環境清潔與維護工作。 3.負責結帳、收銀及招攬客人之工作。 4.服務熱誠有責任感!觀察顧客的需求提供超乎預期的服務。 5.配合公司發展方針,全力進行。 ★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度產假三節獎金
  • 月薪43000~45000元 新北市林口區 1年工作經驗 今天剛更新
    1. 執行管委會之決議事項 2. 執行區大會之決議事項 3. 協助監督協力廠商工作效能 4. 處理住戶反應事項 5. 召開管委會議 6. 召開區分所有權會議 7. 辦理節慶活動
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    尾牙意外險勞退提繳金職災保險勞保
  • 月薪45500元 台北市內湖區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.至客戶指定地點安裝警報系統 2.負責調度及監控所有保全系統,較嚴重的狀況發生時,就必須立刻通知就近分局警察處理 3.負責為客戶做器材保養及客戶服務 4.協助保全技術的研發
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    就業保險產假產檢假安胎假員工及眷屬喪葬補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市土城區 4年工作經驗 今天剛更新
    1. AI PC UEFI BIOS 韌體開發、更新與維護。 2. AI PC UEFI BIOS 韌體研發時程規劃與可行性評估。 3. AI PC UEFI BIOS 規格 Review、功能分析與技術評估。 4. 專案執行及跨功能團隊合作與溝通。 5. 具備良好溝通協調能力。 6. 具備產品分析、除錯與問題解決能力。 7. 對 UEFI BIOS 開發工作具熱忱與責任感。 8. 具備良好邏輯思考能力及抗壓性。
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  • 月薪110000元 中南美洲瓜地馬拉 2年工作經驗 今天剛更新
    ※薪資: 月薪新臺幣11萬元起(依學經歷核敘) 另視派遣地區提供每月900美元到3,500美元不等之艱苦加給 ※工作內容: 計畫經理的核心任務是確保計畫在法規、制度、行政與商務流程上順利落地,並完成跨國與跨部會的垂直整合。 1. 主導擬定災害分級標準,並統籌編撰1份正式的國家級作業指引與政策文件,協調 CONRED 納入其國家應變體系。 2. 負責推動並確認瓜國版共通示警協議(CAP)模板的框架設計與責任分工設計。 3. 主導跨部會協商,推動 CONRED 與其他單位簽署國家層級災害監測資料共享協議。 4. 對接中央 CONRED 總部及地方層級聯絡,落實行政協調。 5. 推動在 Alta Verapaz 省七個城市建立 7 處市級災害風險整合管理機構(IMGIRD)。 6. 指導 7 處 IMGIRD 制定符合地方風險的緊急應變計畫,並對接 CONRED 的認證與追蹤機制。 7. 總體籌劃辦理共 2 次國家級跨單位實地模擬演練。 8. 管控全程計畫總預算、財務核銷及專案招標與執行之相關事宜。 9. 統籌管理計畫人力,包含調度我方技術人員、瓜方各單位及各級協調人之總協調。 10. 妥善完成計畫技術移轉程序及結案工作。 11. 依據本會內部規範及上級指示,配合各項任務之辦理。 12. 辦理駐團行政管理工作及團長指示辦理事項。 ※年度預訂目標: 1. 建立水災分級制度及全國共通示警協議,以提升預警發布之效能與一致性 2. 設置自動化監測站以擴展災害監測網絡,強化跨機構監測資訊共享能力並整合於災害早期預警平台中 3. 強化地方政府災害風險治理能力,建置監測中心並完善與中央之垂直對接機制
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    產假產檢假年終獎金員工團保書報室
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市潭子區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.醫師處方之調劑(慢性處方簽...等) 2.藥物成分分析與鑑定 3.商品銷售及諮詢 **具藥師執照**
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金員工結婚補助
  • 月薪50000元 台北市文山區 10年工作經驗 今天剛更新
    1.具備10年以上主管司機及私人司機之工作經驗。 2.配合主管各項行程接送及私人行程。 3.主管交辦事項。 4.無不良嗜好(如抽菸、賭博)。 5.遵守保密原則及良好禮儀。 6.可配合加班(加班費另計)。
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    年終獎金三節獎金尾牙週休二日
  • 月薪110000元 中南美洲瓜地馬拉 工作經歷不拘 今天剛更新
    ※薪資: 月薪新臺幣11萬元起(依學經歷核敘) 另視派遣地區提供每月900美元到3,500美元不等之艱苦加給 ※工作內容: 專業技術人員的核心任務是將科技防災工具(AIoT、早期預警平台)實體化,並將技術能力轉移給瓜國在地技術人員。 1.負責統籌勘查、選址並分年實體建置共 10 座針對水災或土石流之水文氣象物聯網監測站。 2.負責硬體設備的日常維護、訊號測試,確保環境監測數據能即時、穩定地傳送並儲存於預警平台。 3.推動災害早期預警平台的功能升級與程式優化,整合瓜國氣象局之全國監測資料。 4.推動開發/強化預警平台之「市政府登入端功能」,實現市級接收、再發送與調整警報之技術介面。 5.計畫期間定期依據使用者回饋與技術漏洞進行平台滾動式修正。 6.負責建置 7 處市級監測中心的實體資訊設備並完成平台連線。 7.規劃訓練班辦理,連續三年為 IMGIRD 技術人員規劃並執行總計至少 21 場的風險管理與資訊平台操作技術培訓。 8.主責編纂 1 份「IMGIRD機構運作及災害早期預警平台操作手冊」,作為技術移轉的法定交付物。 9.於社區訓練班(至少7場)與社區防災演練(至少7場)中,提供監測數據判讀與預警訊息發布的現場技術支援。 10.妥善完成計畫技術移轉程序及結案工作。 11.依據本會內部規範及上級指示,配合各項任務之辦理。 12.辦理駐團行政管理工作及團長指示辦理事項。 ※年度預訂目標: 1.建立水災分級制度及全國共通示警協議,以提升預警發布之效能與一致性 2.設置自動化監測站以擴展災害監測網絡,強化跨機構監測資訊共享能力並整合於災害早期預警平台 3.強化地方政府災害風險治理能力,建置監測中心並完善與中央之垂直對接機制
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    產假產檢假年終獎金員工團保書報室
  • 隨薪所欲