- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市南港區 3年工作經驗 1天前更新展開
1.提供資本市場單位法律諮詢意見 2.交易或業務契約內容審閱 3.法務單位所轄內部政策/辦法制訂、修訂及管理 4.法律專業意見提供、協調與溝通 5.處理一般訴訟/非訟及客訴 6.協助其他專案及主管交辦事項
家庭日員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助良好升遷制度 - 月薪50000元 台北市中正區 工作經歷不拘 1天前更新展開
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- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 8年工作經驗 1天前更新展開
主要職責 一. 企業核心系統與平台路線規劃 1.規劃 ERP / SAP、BPM / EIP、財務、人資、採購與其他企業核心系統之 roadmap、生命週期、升級與汰換策略。 2.盤點核心系統功能、客製化、介面與 Vendor 依賴，建立改善與標準化計畫。 3.確保 Enterprise Applications 能支援公司成長、管理控制與跨單位流程，而非形成各自孤立的系統。 4.對重大 Enterprise Application solution design、technical roadmap 與 release readiness 負責。 二. 企業資料平台、BI 與 Data Governance 1.建立 Enterprise Data Platform，管理 Data Pipeline、ETL、Data Warehouse / Lake、Data Model、BI 與 Analytics 基礎能力。 2.建立 Data Governance、Data Quality、Metadata、Access Control、Master / Reference Data 等管理制度。 3.理解會員、交易、營運、財務、供應鏈與工廠流程，並將資料逐步整合為企業共用資料資產與落實在系統規劃。 4.確保 AI / Analytics 應用使用可信、可追溯且權限適當的資料來源。 三. Infrastructure、Cloud、Security 與 IT Service 1.負責 Cloud / On-premise、Network、Server、Identity、Endpoint、MDM 與共用平台之架構與生命週期。 2.建立 Security Baseline、Access Control、Patch、Vulnerability、Backup、BCP / DR 與 Critical System Resilience 管理。 3.建立企業內部 IT Service Management 與 Help Desk 服務模式、SLA、Incident / Problem / Change Management。 4.持續優化 Cloud 與 Infrastructure 成本、可用性、容量與監控能力。 5.對重大 infrastructure / security issue 進行 root cause、改善與風險升級。 四. 技術治理、Vendor 與交付品質管理 1.管理 SAP 顧問、BPM Vendor、Cloud Partner、Infrastructure SI、Data Vendor 等供應商之 solution、SLA、成本與交付品質。 2.對重大 technical design、change request 與 vendor proposal 進行 Review，避免技術決策完全外包。 3.建立 architecture、coding / configuration、testing、release 與 documentation 的最低標準。 4.推動關鍵知識移轉與 internal ownership，降低對單一顧問、Vendor 或資深人員的依賴。 5.與 IT PMO 協作，確保重大專案依治理要求交付並完整關閉。 五. 團隊能力與營運績效管理 1.建立 Enterprise IT 團隊角色分工、on-call / support、能力矩陣。 2.培養系統 owner、architect、data、infrastructure 與 service management 等核心能力。 3.建立知識管理與 standard operating procedure，提升問題處理速度與可維護性。 4.在穩定維運與 transformation delivery 之間進行合理資源配置與優先管理。 建議任職條件與關鍵能力 ●建議具 8 年 Enterprise IT 主管或經理經驗，並有團隊與供應商管理經驗。 ●ERP / Enterprise Applications、Integration / Architecture、Data、Infrastructure / Cloud 中至少兩個領域具深度實務經驗。 ●熟悉企業IT 系統、資安、供應商與平台化管理。
就業保險安胎假家庭照顧假產假產檢假 - 月薪50000元 台北市中正區 工作經歷不拘 1天前更新展開
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- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市南港區 3年工作經驗 1天前更新展開
1. 協助主管日程行程安排，簽核文件彙整呈報，並負責追蹤執行狀況，與高頻回報 2.協助主管交辦之案件跟催與落實跨單位協作溝通、業務文件報告閱讀等相關業務工作聯繫 3. 訪客連繫接待及來電接聽 4.相關公文資料處理、檔案傳送與歸檔、其他各項行政作業支援 5.執行主管交辦事項
家庭日員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助良好升遷制度 - 月薪50000元 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
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- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 2年工作經驗 1天前更新展開
1.辦理主管機關函文申報，包括負責人、場地、櫃號等相關異動申報。 2.推動及執行溫室氣體盤查，及ISO14001、ISO50001等管理系統相關作業。 3.規劃及執行ESG相關專案，並追蹤專案進度及成果。 4.蒐集、分析及追蹤環境永續、職業安全衛生等相關議題及資料。 5.撰寫及彙整環境永續、職安衛等ESG議題文案、報告及宣導內容。 6.執行及管理職業安全衛生相關事項，包括消防、用電安全等作業。 7.辦理其他法令遵循及主管交辦事項。
- 月薪50000元 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
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- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.加工設備安裝、調機與測試 2.設備維護保養與異常故障排除 3.協助加工製程參數調整與優化 5.新設備導入與驗證作業
員工在職教育訓練國內旅遊員工健身房員工餐廳書報室 - 月薪50000元 台北市信義區 工作經歷不拘 1天前更新展開
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- 月薪40000元 新北市中和區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.具備二年醫美主管工作經驗 2.具業務技巧及銷售能力強者 3.具管理能力並可獨立作業者 4.負責診所店務督導、營運管理、人員訓練 5.訂立標準作業程序及執行 6.個性主動積極、負責、有強烈學習意願 7.親切有禮、具高度服務熱忱、態度親切 8.須具備業務開發銷售能力 ✅團績跟個人獎金另計
- 月薪42000元 台北市南港區 1年工作經驗 1天前更新展開
1.檢查電機設備使用、保養及維修等技術之協助。 2.檢查各種機具、電機的故障狀況，並修換損舊組件及線路。 3.大樓機電設備(空調.消防.給排水.電力.弱電等系統)維護保養及巡視.緊急事項支援。
勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市新屋區 3年工作經驗 1天前更新展開
【工作內容】 1. 全廠/跨廠網路架構規劃、建置、改善與維運管理(Cisco設備)。 2. 網路資安設備規劃、建置、改善與維運管理。 3. 網路韌性架構規劃、建置，如DR、SDWAN、Internet/WAN Load Balance、IOT管理、混合雲/多雲、服務設計與管理等。 4. 防火牆管理(Paloalto、Fortinet) 5. 網路相關專案管理 【其他條件】 1. 三年以上網路/資安相關工作經驗、熟悉Cisco網路及Paloalto, Fortinet防火牆設備架設、維運及管理 2. 具備防火牆、NAC與資安系統獨立維運經驗 3. 具備跨廠區網路管理，跨國VPN管理經驗 4. 有雲端環境規劃、建置、維護經驗尤佳 5. 具備CCNA、CCNP證照尤佳 6. 具備自主學習與團隊合作意識與能力
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