- 月薪50000元 台南市安南區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 負責台南區營業據點之營運管理，依據月／季業績目標規劃銷售策略、商品配置與促銷活動執行進度 2. 追蹤各門市營收、毛利率、客單價、轉換率及庫存週轉等指標，使用 Excel、POS 或銷售管理系統製作營運分析報表 3. 分析台南地區家電零售市場、競品價格、消費者需求與區域銷售趨勢，提出通路開發、客戶維繫及商品推廣方案 4. 管理營業團隊之排班、人力配置、銷售目標與績效考核，依據個人及門市業績數據執行獎勵與改善措施 5. 規劃家電產品、功能規格、價格方案及售後服務流程之教育訓練，協助團隊提升產品解說、報價及銷售成交能力 6. 負責重點客戶與大型採購案件之報價、議價、合約條件及訂單進度管理，處理客訴、退換貨與安裝配送等營業問題 7. 控管營業據點之銷售費用、促銷預算、商品庫存及盤點作業，並依循消費者保護、商品標示及家電銷售相關法規建立管理機制 歡迎具備家電零售、門市營運或區域業務管理經驗的你加入我們，帶領台南區營業團隊拓展市場、提升銷售成果，期待您的履歷投遞！
產假全勤獎金年終獎金禮品激勵獎金 - 年薪500000~2000000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 銷售國際間房地產，公司具有業務SOP流程，定期舉辦說明會廣告招攬顧客。 2. 負責國內外客戶接待、線上/實體簡報製作、陪同簽約。 3. 規劃銷售策略、參與講座活動、社群開發潛在客戶。 4. 與國際建商、投資人溝通聯繫。 5. 匯整銷售資料、定期回報顧客追蹤狀況。 6. 針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 7. 負責帶看、解說及簽定租賃或買賣契約。 8. 提供不動產買賣諮詢服務（如：房屋價格評估、不動產法律及稅務諮詢）。 9. 代辦各項低利房貸。 10.已購客售後服務。 11.公司在網路社群媒體具有龐大流量，大量顧客引導轉換 ★公司擁有大量優質國際物件，無需擔心開發問題 ★詳情可來面試洽談，薪資相差2倍之多為自己創造高收入，享受更好的經濟品質 ★對房仲/不動產業務有興趣者，公司可協助輔導報名考取證照！ ⟡ 挑戰自己，高獎金 ⟡ ⟡ 專業國際培訓課程，提升房產經驗 ⟡ ⟡ 管理自己時間，時間彈性又自由 ⟡ ⟡ 鼓勵挑戰自我極限不設限，年薪百萬不是夢 ⟡ 如果您符合以上要求並有興趣應聘此職位，歡迎您加入我們大家庭！
全勤獎金年終獎金績效獎金誤餐費員工聚餐 - 月薪65000~80000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 負責家用電器及家庭設備之售後維修案件受理、故障分類、派工排程與到府維修進度管理，依產品類型、故障狀況及保固條件安排適當維修人員與服務時段 2. 家用空調、商用空調、熱水器等等產品的故障檢測結果、維修報價、零件更換內容及完修紀錄，確認維修作業符合技術規範與公司保固政策 3. 管理維修技師的工單執行、到府服務、重複報修及未完修案件，追蹤服務時效、一次修復率、準時到府率、客訴率與維修成本等營運指標 4. 建立及更新產品故障代碼、檢測流程、維修標準、保固判定原則與安全作業規範，彙整常見故障案例提供技師現場判斷及維修處理依據 5. 管理維修零件、耗材、工具及替代機的申領、庫存、退料與報廢作業，依維修工單核對零件使用紀錄，降低缺料、錯料及呆滯庫存情形 6. 處理重大故障、重複維修、產品瑕疵、保固爭議及高階客訴案件，協助判定續修、換機、退貨或費用減免方案，並將產品品質問題回饋產品管理及採購單位屬- End of transcript -
產假全勤獎金年終獎金禮品激勵獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 工作經歷不拘 1天前更新展開
工作地點：雙北市~苗栗(配合公司客地點) 上班時間：08:00~18:00(中間有空班、主要配合單位供餐時間出勤) 福利：享年獎、紅利、勞健保、退休金提撥6％、生日及二節禮卷、團保、特休、福利制度佳 週休二日(排休) 月薪48000元起 須自備車輛 二度就業亦可 具團膳經驗佳，會使用鼓風爐可獨立作業 平時在家待命，沒工作就在家，有告知工作再出勤
員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練員工健身房 - 月薪41500~43000元 台南市南區 工作經歷不拘 1天前更新展開
在天鍋麻辣，每一鍋都散發著熱情的香氣，彷彿在訴說著生活的故事。就像是一位魅力四射的熟齡女子，外表艷麗，內心溫暖，層次分明，讓人倍感親切。 我們致力於營造一個充滿活力和歡樂的空間，讓夥伴和貴賓/朋友們在這裡放鬆身心、共享生活中的美好瞬間。 如果你渴望這樣熱情洋溢的工作環境，歡迎加入天鍋麻辣！讓我們一起創造更多令人難忘的時刻，攜手品味生活的每一份精彩！ ★工作內容 ◆熱情接待：接待貴賓、帶位入座、添加茶水、提供如朋友般的溫暖 ◆真誠服務：餐點介紹、點單送餐、桌邊服務，提供如朋友般的貼心 ◆溫馨環境：收桌設桌、餐具分類、店內(外)周圍清潔、維護像家一樣的空間 ◆團隊合作：碗盤清洗及復歸 【上班時間】 - 平日：10:30-13:00,15:30-22:00 - 假日：10:30-14:00,16:00-22:30 - 早空班為兩段班，上班時間包含上午上一段、中間休息、下午一段 -＜中間空班休息約2-3小時＞ 工作時間約9~10小時，超過8小時以加班費計算 *上下班、空班時間，視營運情況微調整* 【休假】 - 月(排)休8-9天 - 四週變形工時排休 誠摯邀請熱情、活力的你，一起加入我們的大家庭！ ☆☆☆☆☆☆ 面試地點：台南市南區新興路555號1F(碳佐麻里燒肉店櫃台) 工作地點：台南市南區新興路555號2F(天鍋麻辣鴛鴦鍋)
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪60000元 台北市南港區 5年工作經驗 1天前更新展開
【職務定義 Job Definition】 這個職務主要負責集團人才招募與HC管理，也會參與人才培訓、人力規劃、人資制度優化及相關專案。除了發揮既有的人資經驗，也能接觸更多集團層級的組織與人才議題，未來可朝人才管理、組織發展等方向發展。 【工作內容 Job Description】 1. 負責集團功能部門人才招募，包含職缺需求訪談、履歷篩選、面談、核薪及到職流程。 2. 追蹤招募成效，製作分析人力管理報表，包含招募達成率、留任率、離職率及離職訪談等。 3. 參與年度人力規劃、HC管理及組織編制調整作業。 4. 參與協助集團新人訓、其他培訓及人才發展活動之規劃與執行，並整理相關培訓成效資料。 5. 集團人資制度建置與政策之規劃及優化。 6. ER員工關係、人員管理議題及其他主管交辦事項。 【必備條件 Must-have】 ．5年以上人資經驗，其中至少3年招募實務經驗。 ．能獨立執行招募、HC管理及人力報表分析，並同時推進多項職缺。 ．具跨部門溝通及專案推動能力，能與主管協調人力配置與規劃。 ．主動積極、邏輯清晰，具成熟的人事判斷力。 ．具責任感、彈性及團隊合作精神，能獨立完成任務並掌握工作進度。 ．具人資整合思維，能從執行面進一步思考制度、組織與人才議題。
生育補助員工及眷屬喪葬補助員工國內、外進修補助員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工購物優惠 - 月薪40000元 台北市內湖區 3年工作經驗 1天前更新展開
☆ 職務內容 ☆ 1. 網路架構規劃管理：主導 HFC / FTTH 實體網路系統規劃與優化，確保整體網路骨幹與存取網之高可用性與穩定度。 2. 技術專案管理與跨部門協調：擔任基礎網路技術窗口，跨區帶領其他夥伴進行重大網路異常排查，並建立數據導向的查修分析機制。 3. 新技術引進與標準建立：評估並導入下一代寬頻／光通訊技術（如 vCMTS、XGS-PON），優化標準作業程序（SOP）。 ☆ 薪資將依學歷、工作經歷、專業技能及正式面談結果進行綜合評估 (1) 將依資歷敘薪，具備10年以上相關工作經驗者，月薪資最高可達 60K (2) 年終獎金另計 (3) 另享福委會福利金
產假產檢假安胎假家庭照顧假意外險 - 月薪45000~60000元 台中市南屯區 3年工作經驗 1天前更新展開
【若您是代銷產業專案 或是仲介百萬or千萬經紀人！歡迎加入我們走向世界】 1. 在台協調海外建商、設計單位與代銷業者間的專案溝通。 2. 負責專案排程控管、銷售進度追蹤、投資回報分析。 3. 跨部門專案整合與成果提案報告。 4. 支援海外看房考察行程與客戶追蹤。 5. 策劃參與說明會活動舉辦和推廣。 6. 配合公司開發政策。 7. 定期與上級報告工作進度。 8.說明會籌辦主講，帶領業務團隊 隨著不動產市場的變化，越來越多投資者&企業主開始將目光轉向海外，國際地產需要更多的不動產經紀人來滿足市場需求。 ★公司擁有大量優質國際物件，穩定開發國際間優質飯店地產，上市公司地產 ★公司長年經營社群媒體，本身具有公信力以及流量，對於業務發展具有優勢 ⟡ 專業國際培訓課程，提升房產經驗 ⟡ ⟡ 管理自己時間，時間彈性又自由 ⟡ ⟡ 鼓勵挑戰自我極限不設限，年薪百萬不是夢 ⟡ 如果您符合以上要求並有興趣應聘此職位，歡迎您加入我們大家庭！
全勤獎金年終獎金績效獎金誤餐費員工聚餐 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
工作內容 1.負責公司吊卡車之駕駛、操作及日常使用。 2.配合工地需求,進行材料裝卸、吊運及配送作業。 3.依派車及工作安排,往返高雄、台南、台中、新竹等地區執行運輸任務。 4.配合工地現場安全規範及交通法規執行相關作業。 5.完成主管交辦之相關運輸及車輛作業事項。 基本條件 1.具備大貨車職業駕駛執照。 2.具吊卡車駕駛或相關大型車輛駕駛經驗者佳。 3.具吊車操作實務經驗者佳。 4.具相關吊車/起重機操作技術士證照者佳。 5.能配合公司工作調度及跨縣市外派。 6.工作態度認真、負責,具良好安全觀念。 7.須具備積極主動之工作態度。 8.能配合工程現場工作需求及主管工作安排。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市新市區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
工作內容 1.負責公司吊卡車之駕駛、操作及日常使用。 2.配合工地需求,進行材料裝卸、吊運及配送作業。 3.依派車及工作安排,往返高雄、台南、台中、新竹等地區執行運輸任務。 4.配合工地現場安全規範及交通法規執行相關作業。 5.完成主管交辦之相關運輸及車輛作業事項。 基本條件 1.具備大貨車職業駕駛執照。 2.具吊卡車駕駛或相關大型車輛駕駛經驗者佳。 3.具吊車操作實務經驗者佳。 4.具相關吊車/起重機操作技術士證照者佳。 5.能配合公司工作調度及跨縣市外派。 6.工作態度認真、負責,具良好安全觀念。 7.須具備積極主動之工作態度。 8.能配合工程現場工作需求及主管工作安排。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
工作內容 1.負責公司吊卡車之駕駛、操作及日常使用。 2.配合工地需求,進行材料裝卸、吊運及配送作業。 3.依派車及工作安排,往返高雄、台南、台中、新竹等地區執行運輸任務。 4.配合工地現場安全規範及交通法規執行相關作業。 5.完成主管交辦之相關運輸及車輛作業事項。 基本條件 1.具備大貨車職業駕駛執照。 2.具吊卡車駕駛或相關大型車輛駕駛經驗者佳。 3.具吊車操作實務經驗者佳。 4.具相關吊車/起重機操作技術士證照者佳。 5.能配合公司工作調度及跨縣市外派。 6.工作態度認真、負責,具良好安全觀念。 7.須具備積極主動之工作態度。 8.能配合工程現場工作需求及主管工作安排。
- 月薪43000元 台南市大內區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 與所有人、承包商及設計師共同商量，討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4. 審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6. 確實填寫施工日報表，以留下詳實工程進行的記錄資料。 7. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議（如：施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等）。 9. 視狀況採取各項措施，以因應分包廠商之不良行為（不接受建議或不履行應辦事項），如：將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 10. 代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明，共同取得合約共識。 11. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 12. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。
員工團保伙食津貼員工宿舍上下班車資補助國內旅遊 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東北亞日本 2年工作經驗 1天前更新展開
【工作內容】 主要負責EV充電器相關產品的測試、問題分析及客戶對應，工作內容包括： 1. 負責EV充電器產品的測試、驗證及測試結果確認 2. 針對測試過程中發現的異常及問題，進行不具合原因分析 3. 進行EV充電器的錯誤Log分析，確認異常發生原因及相關狀況 4. 整理及製作測試結果、問題分析及相關報告 5. 與工程、技術及開發部門合作，針對產品問題進行確認及改善 6. 協助客戶進行產品測試及問題處理，並針對客戶提出的問題進行回覆與追蹤 7. 配合客戶需求，進行測試條件確認、測試安排及測試結果說明 8. 追蹤產品問題改善進度，並確認改善後的測試結果 9. 蒐集客戶回饋及產品使用狀況，協助公司改善產品品質及服務 ■ 應徵條件 【必要條件】 無經驗可（有前輩指導） 可配合現場作業 【加分條件】 製造業或工廠作業經驗 基本工具使用經驗 細心、能長時間專注作業 【特殊說明：赴日研修與派駐流程】 針對沒有日本簽證的人員, 本職位採「台灣錄取實習、後續赴日正式任用」制度： 第一階段（台灣實習）：錄取後於台灣辦公室進行業務實習與教育訓練， 第二階段（簽證申請）：實習期間公司將同步啟動日本工作簽證申請作業。 第三階段（赴日任用）：待日本工作簽證核發後，正式派駐至日本辦公室執行職務。 【職務條件】 學歷要求：大學以上學歷（因申請日本工作簽證需求，需具備學位證書）。 語言能力： 日文：具備 JLPT N2 以上能力（需能應對日本內部溝通）。 【工作資訊】 實習地點：台灣台南 工作地點：日本千葉 上班時段：週休二日（125天假日/ 年） 應徵方式： 請透過 1111 系統投遞個人中/日文履歷（附照片），合適者將於兩週內安排面試。
國內旅遊國外旅遊員工聚餐員工結婚補助國內、外旅遊補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 8年工作經驗 1天前更新展開
1.IQC、OQC檢驗作業方法建立與持續改善(電子,磁芯,五金,塑膠類) 2.IPQC稽核及檢驗作業方法建立與持續改善(電子,磁芯,五金,塑膠類) 3.材料及產品規格書審查與維護 4.標準作業程序書制定與維護 5.材料品質異常確認與處置 6.生產品質監控、統計分析與協調改善 7.客訴調查分析與改善 8.檢驗人員訓練認證及管理 9.例行報告及會議 10.品質專案規劃與執行 11.維持品質系統運作，跨部門溝通協調合作以完成主管要求及公司目標 12.負責公司品管體系的建立，對出現的各種質量問題進行跟蹤處理。 13.供應商管理稽核,包含HSF稽核 14.熟悉品質異常預防管理,及品質異常處理手段 15.熟悉環保法規, 廠商環保資料審核（SDS/RoHS/REACH等） 16.物料有害物質測試（環保測試） 17.檢測儀器妥善率管理,並落實點檢保養機制
員工在職教育訓練良好升遷制度產檢假產假員工聚餐 -
