- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1.辦理法令遵循等相關之教育訓練暨其他交辦事項。 2.協調檢視公司法令遵循、防制洗錢及打擊資恐之執行情形。 3.蒐集國內外相關法規，規劃並執行國內外法令遵循事宜。 4.更新並檢視內部之作業及管理規章。 5.協助個人資料保護管理制度之規劃、管理及運作 6.協辦公司法律相關事務 7.其他法令遵循部主管交辦事情，如法務工作協助
產假產檢假安胎假家庭照顧假員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市五股區 2年工作經驗 今天剛更新展開
116 戶代管期社區裝潢組長 1. 協助社區經理事務處理。 2. 各項公共事項管理維護及維修保養事宜。 3. 受理行政事務管理服務暨相關檢修通報服務，授權與社區參建單位廠商代理溝通協調等相 關事務。 4. 確實管控施工單位按規定時間內施工，相關進出場時間管制。 5. 施工單停車場車輛停放與完工後廢材清除之管控。
產假三節獎金意外險員工團保員工撫恤 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1.負責CBAS交易 2.相關產業與個股研究 3.撰寫個股投資分析報告 4.主管交辦之事項
產假產檢假安胎假家庭照顧假員工生日禮金 - 月薪45100~66000元 高雄市苓雅區 2年工作經驗 今天剛更新展開
【工作內容】 安寧病房業務，安寧共照業務，家醫科（綜合病房)業務等等。 【試用期薪資】 大學護理師$35,900 專科護士 $33,400 【試用期通過後『包班專案』薪資】 ◇包白斑 護理師 $45,000 護士 $44,100 (註:每月另加簽約獎金$1,000) ◇包小夜20班 護理師 $61,000 護士 $60,100 (註:每月另加簽約獎金$1,000) ◇包大夜20班 護理師 $65,000 護士 $64,100 (註:每月另加簽約獎金$1,000) ※各班別包班名額與安排，將依單位實際人力與營運狀況彈性調整※ 【福利與各項獎金、津貼】 ⭐年終獎金1個月 ⭐三節獎金 ⭐考核獎金(視個人工作表現) ⭐績效獎金(視各單位營運狀況) ⭐值班夜點費 (註:以上福利與各項獎金、津貼皆另計)
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市南港區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1. 負責建立內控制度。 2. 制定年度稽核計畫與執行。 3. 內控缺失改善與追蹤。 4. 主管交辦事項。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 1年工作經驗 今天剛更新展開
【工作內容】 - 品牌行銷（品牌視覺、行銷策略、預算安排、廣告投放、網頁社群維護） - 平面設計（文宣、型錄、簡報、製作物、手冊、社群圖片等） - 主導新品牌建立與維護、協助既有品牌優化 【工作環境】 - 有完整訓練及支援 - 有獨立發揮成長機會 - 同事親切工時有彈性不加班 - 歡迎喜愛旅遊、創新有想法、積極熱心、親切友善的你加入我們～
就業保險產檢假產假員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪53000元 桃園市觀音區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1.人、車進出門禁管制。 2.廠區狀況處置、回報。 3.廠區安全巡邏勤務。
員工結婚補助生育補助子女教育補助員工在職教育訓練員工生日禮金 - 月薪41000~44000元 台北市士林區 1年工作經驗 今天剛更新展開
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員工結婚補助生育補助子女教育補助國內、外旅遊補助需穿著員工制服 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 協助帳單、發票及相關文件之整理、核對與寄送。 2. 文件處理與進度追蹤相關聯絡事宜。 3. 其他文件相關事宜。
員工團保員工聚餐尾牙下午茶良好升遷制度 - 月薪40000~55000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.進行大型家電的搬運作業，確保物品安全無損 2.負責大型家電的貨物包裝，準確貼附標籤 3.清點家電貨物數量，維護庫存紀錄準確性 4.操作倉儲設備進行搬運，定期進行設備維護保養 5.依配送路線規劃，進行家電的配送與交付 6.執行倉庫現場環境整理，確保操作區域安全整潔 7.辨識貨物外觀檢查缺陷，協助進行問題排除
年終獎金三節獎金禮品尾牙勞保 - 月薪48000元 台北市萬華區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1. 巡邏建築物和周邊環境，進行門窗安全檢查，確保設施安全。 2. 處理突發狀況，如防止竊盜及火災等事故，具備緊急應變和消防程序知識。 3. 進行安全事件紀錄及報告，配合處理後續相關事宜，確保合規操作。 4. 負責建築設備維護監督，配合大樓綜合管理服務，維護公共安全環境。
員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金需穿著員工制服勞保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
職責要求 1. 規劃企業資訊策略與年度發展方向。 2. 推動資訊系統建置、整合與維運。 3. 建立資安政策並管理資訊安全。 4. 維護網路與基礎設備之穩定運作。 5. 管理 IT 團隊並協作支援各部門。 6. 制定 IT 預算並負責採購與控管。 7. 建立資料治理並推動資料分析運用 任職資格 1. 熟悉Workflow ERP、MES、具製造業相關實務經驗者佳。 2. 擔任資訊安全治理的最高主管，綜理資安政策推動與資源調度。 3. 具備良好跨部門溝通與協調能力，能有效整合需求並推動問題解決。 4. 具備基本專案管理與團隊管理能力，能規劃工作進度並確保任務如期完成。 5. 不定期出差屏東工廠。
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
職責要求 1. 規劃、建立及優化會計制度與作業流程，覆核各項會計作業及帳務處理。 2. 負責自結財務報表及財務報告之編製、覆核與分析。 3. 負責管理報表編製及財務數據分析，提供經營決策所需資訊。 4. 負責稅務規劃、各項稅務申報覆核及稅務問題處理。 5. 建立及落實內控制度，確保會計作業符合公開發行及相關法令規範。 6. 負責會計師及相關外部單位溝通協調，並配合查核及相關作業。 7. 負責部門管理、人員培育及工作效率提升。 8. 執行其他財會相關專案及主管交辦事項。 任職資格 1. 具海外子公司財會管理經驗佳 2. 協同券商及會計師推行公司上市櫃經驗佳 3. 具有較強的責任心、細心、耐心
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 執行臨床職能治療評估，運用標準化評估工具測量患者之生理、心理及社會功能狀態。 2. 針對患者狀況擬定個別化職能治療計畫，並依據復健進度即時調整治療策略與目標。 3. 執行職能治療復健訓練，包含日常生活功能訓練（ADL）、輔具操作訓練、精細動作及知覺認知復健。 4. 熟練操作各類職能治療專業醫療設備，確保復健過程之成效與安全性。 5. 執行各類職能治療相關文書處理，包含撰寫臨床治療紀錄、病歷與申請復健評估報告。 6. 提供患者及家屬職能治療衛教指導，針對居家環境評估與輔具使用進行專業建議。 7. 協助規劃跨專業醫療團隊合作方案，與醫師、物理治療師及社工師共同制定整合性照護計畫。 我們致力於提供患者高品質的復健服務，期待充滿熱忱、具備專業素養的您加入我們的醫療團隊，共同協助患者提升生活品質，立即投遞履歷，期待您的加入！
三節獎金需穿著員工制服勞保健保 -
