• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 2年工作經驗 今天剛更新
    我們提供穩定的職業發展機會,歡迎有興趣的應徵者加入我們的團隊。 1.協助專員管理MOMO電商後台,窗口問題回覆、商品管理、活動規劃與執行 2.監督每日/每週/月營運數據、提出調整方案及改善計畫 3.定期檢視KPI,確保各項指標達成 4.團隊管理與跨部門協作,協助排程、任務分配與能力培育 5.其他主管交辦事項 6.上班時間:週一~週五 09:00-18:00,週休二日 7.工作待遇:面議 (績效獎金另計 ) 我們能給你的: • 完整的教育訓練 • 明確的流程與制度 • 友善團隊彼此支援、一起成長 ★網訊20年以上企業,履獲幸福企業獎項,發展穩定! 【歡迎加入官方LINE@帳號:@082uvzel,進一步了解工作內容喔!】
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    員工團保伙食津貼上下班車資補助員工餐廳按摩室
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市大安區 5年工作經驗 今天剛更新
    1. 管理及協助門市日常營運,包括庫存管理、店務管理和員工管理。 2. 指導店內員工,鼓勵團隊合作,提高銷售績效。 3. 監督銷售計劃和促銷活動,確保達到銷售目標。 4. 與上級主管溝通,報告銷售和營運情況。 5. 每日至各門市巡店。
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  • 月薪41200元 台北市內湖區 2年工作經驗 今天剛更新
    食時創新餐飲目前已擁有4個品牌9間分店⚑ 接下來將積極展店發展並培養更多的餐飲幹部, 我們強調穩定的餐點品質、友善的服務態度和自律正面又快樂的工作環境, 歡迎志同道合的夥伴加入我們☻☻☻ 【職務說明】 ✔以身作則遵守各項規章制度 ✔ 全方位工作技能,內場工作職能培養 ✔控管餐點品質 ✔ 協助營運管理工作及營運目標達成 ✔ 協助人力員工培訓 ✔ 異常情況及時向上回報 ✔ 其他上級交辦事項 【升遷制度】 ✔升遷順暢(每月工作考核、升遷考試透明化、不定時舉辦內部/外部訓練課程) ✔內場升遷階層:二廚>一廚>副主廚>主廚 【休假制度】 ✔月休基本9-10天,可休假日 ✔國定假日出勤雙倍薪資 ✔工作時數:一天8小時,依勞基法給予加班費 我們提供了優質的友善工作環境 謝絕言語暴力、負面情緒、不良工作習性。強調合作、互信、正面。
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    生育補助員工購物優惠需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪49000元 台北市內湖區 5年工作經驗 今天剛更新
    食時創新餐飲目前已擁有4個品牌9間分店⚑ 接下來將積極展店發展並培養更多的餐飲幹部, 我們強調穩定的餐點品質、友善的服務態度和自律正面又快樂的工作環境, 歡迎志同道合的夥伴加入我們☻☻☻ ※此職務需在台北慶城門店實習,待內湖宏匯店開幕 【職務說明】 ✔以身作則遵守各項規章制度 ✔ 全方位工作技能,內外場工作職能培養 ✔服務顧客、維護顧客關係、控管餐點品質 ✔ 協助營運管理工作及營運目標達成 ✔ 協助人力調度與配置、員工培訓 ✔ 異常情況及時向上回報 ✔協助品牌區域發展、執行督導區域人力分配 ✔品牌年度營運計劃、營業指標達標、展店計畫 ✔監督門市落實執行SOP、各類總管理處規範作業 ✔ 其他上級交辦事項 【休假制度】 ✔月休基本9-10天 ✔國定假日出勤雙倍薪資 ✔工作時數:一天8小時,依勞基法給予加班費 【獎金福利】 ✔每月達標績效獎金 (依公司營運狀況及職等考核調整) ✔人才推薦獎金(介紹親朋好友入職,期滿可獲得3,000~6,000元獎金) ✔三節禮卷(餐廳品牌1000元) ✔支援津貼(支援跨品牌,皆享支援津貼補助) ✔展店津貼(公司指派配合外縣市輪調者,皆享租屋津貼補助) 我們提供了優質的友善工作環境 謝絕言語暴力、負面情緒、不良工作習性。強調合作、互信、正面。 期待您加入我們食時大家庭☺︎
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    生育補助員工購物優惠需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪41000~80000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 今天剛更新
    醫材業務人才招募中! 薪資依工作經驗及區域而定,試用期通過後加薪 試用期薪資41000-44000,正職人員薪資: 47000-50000 另有獎金 : 1.每季業績獎金 2.加碼獎金 3.年終獎金 公司配發手機及門號 1. 負責客戶維護及開發新客戶。 2. 負責桃園/新竹地區牙科診所銷售推廣。 3. 主要銷售品牌包含:法國ITENA,丹麥CMS,韓國HAPPIDEN,美國Dentsply,美國3M,日本GC及其他牙科醫療產品。 4. 診所管理與安排拜訪計劃。 5. 達成所負責區域之業績目標 。 6. 培養並建立與客戶間長期良好關係。 7. 市場業務量大且穩定成長中。 8. 周休二日,正常上下班。
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    員工在職教育訓練良好升遷制度產檢假全勤獎金產假
  • 月薪41000元 台北市內湖區 3年工作經驗 今天剛更新
    食時創新餐飲目前已擁有4個品牌9間分店⚑ 接下來將積極展店發展並培養更多的餐飲幹部, 我們強調穩定的餐點品質、友善的服務態度和自律正面又快樂的工作環境, 歡迎志同道合的夥伴加入我們☻☻☻ 【職務說明】 ✔以身作則遵守各項規章制度 ✔ 全方位工作技能,內外場工作職能培養 ✔服務顧客、維護顧客關係、控管餐點品質 ✔ 協助營運管理工作及營運目標達成 ✔ 協助人力調度與配置、員工培訓 ✔ 異常情況及時向上回報 ✔ 其他上級交辦事項 ※此職務需在台北復興店門店實習,待內湖宏匯店開幕 【升遷制度】 ✔升遷順暢(每月工作考核、升遷考試透明化、不定時舉辦內部/外部訓練課程) 【休假制度】 ✔月休基本9-10天 ✔國定假日出勤雙倍薪資 ✔工作時數:一天8小時,依勞基法給予加班費 【獎金福利】 ✔每月達標績效獎金 (依公司營運狀況及職等考核調整) ✔人才推薦獎金(介紹親朋好友入職,期滿可獲得3,000~6,000元獎金) ✔三節禮卷(餐廳品牌1000元) ✔支援津貼(支援跨品牌,皆享支援津貼補助) ✔展店津貼(公司指派配合外縣市輪調者,皆享租屋津貼補助) 我們提供了優質的友善工作環境 謝絕言語暴力、負面情緒、不良工作習性。強調合作、互信、正面。 期待您加入我們食時大家庭☺︎
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    生育補助員工購物優惠需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪45000元 台北市內湖區 3年工作經驗 今天剛更新
    食時創新餐飲目前已擁有4個品牌9間分店⚑ 接下來將積極展店發展並培養更多的餐飲幹部, 我們強調穩定的餐點品質、友善的服務態度和自律正面又快樂的工作環境, 歡迎志同道合的夥伴加入我們☻☻☻ 【職務說明】 ✔以身作則遵守各項規章制度 ✔ 全方位工作技能,內場工作職能培養 ✔控管餐點品質 ✔ 協助營運管理工作及營運目標達成 ✔ 協助人力調配、員工培訓 ✔ 異常情況及時向上回報 ✔ 其他上級交辦事項 【升遷制度】 ✔升遷順暢(每月工作考核、升遷考試透明化、不定時舉辦內部/外部訓練課程) ✔內場升遷階層: 一廚>副主廚>主廚 【休假制度】 ✔月休基本9-10天,可休假日 ✔國定假日出勤雙倍薪資 ✔工作時數:一天8小時,依勞基法給予加班費 我們提供了優質的友善工作環境 謝絕言語暴力、負面情緒、不良工作習性。強調合作、互信、正面。
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    生育補助員工購物優惠需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 彰化縣伸港鄉 5年工作經驗 今天剛更新
    1.鋁合金車體及其配件製造 2.各式尾門及其配件製造 3.其他車體零件等製造及維修
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    全勤獎金年終獎金績效獎金誤餐費免費供餐
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣竹北市 1年工作經驗 今天剛更新
    產品: 該單位目前是開發新產品,項目為直接接觸式冷熱循環測試機,產品為半導體測試使用 專業發展的部分 1.依照產品需求開發溫度控制功能 2.開發並維護ARM Cortex-M4以及MCU於系統整合控制與數位訊號處理 3.少許部分的軟體工具(C#)開發與維護 4.與部門的外籍人員以及客服部在專案上的合作,短期國內外客戶端參訪與出差可能 5.與應用工程師對於生產線異常回饋的問題一起釐清與排除 日常與實務的部分: 該工作會與機構電控合作一起開發系統的軟韌體並以C/C++語言為主,廠內有個人的辦公空間且無須進無塵室穿脫無塵衣。 其他部分: ※部門提供免費小點心、下午茶提供
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市松山區 8年工作經驗 今天剛更新
    我們正在尋找一位具備深厚 Compensation & Benefits 專業、熟悉台灣法規、並能與業務共同成長 的人力資源夥伴,與我們一起打造具市場競爭力且支持企業長期發展的人才制度。 ________________________________________ 工作內容|Job Contents 你將在明確的制度與準則下,負責並參與以下核心任務: •在既定政策與法規架構內,管理與優化薪酬與福利相關項目,確保制度合規且具競爭力 •負責 薪資、獎金、退休金及各項所得申報 之執行與管理,確保準確、即時且符合法規 •協助編列與控管 總公司(HO)人力成本預算,並提供數據分析支援管理決策 •參與 外部薪資調查,進行市場數據分析,並提出具體的薪資與福利調整建議 •編製並優化 薪酬福利相關之定期與專案報告,作為管理與策略討論的重要依據 •參與 人力資源策略性專案與計畫,如制度優化、流程改善或跨部門專案 •確保 總公司(HO)員工人事資料完整、即時且正確,符合內控與稽核需求 •維護 HRIS 系統資料正確性,並持續優化人力資源流程與工作效率
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    生育補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠國內、外旅遊補助需穿著員工制服
  • 月薪41000~45000元 台北市中山區 2年工作經驗 今天剛更新
    主要工作內容: 1. 接待,帶位,點餐與維護現場整潔 2. 確定所遞送的餐飲與飲品皆符合標準 3. 保持現場環境整潔與耗材收納 4. 完成主管交辦事項 5. 維護現場設備,餐具,器皿,與耗材 6. 落實標準作業流程 7. 指導現場服務員 8. 鼓勵,訓練,提供同事必要的協助 『LOBBY LOUNGE』您的專屬LIVING ROOM 挑高9米9的Lobby Lounge,隨意找個屬於自己舒適的角落,城市的吵雜瞬間煙消雲散,取代的是愜意的氛圍、悅耳的音樂和溫暖的美食飲品。 不管是跟朋友小酌或是週末下午的悠閒午茶,Lobby Lounge就是你的專屬living room,讓你隨心所欲的休憩、放鬆自己。 享受片刻悠閒之外,台北萬豪酒店亦導入萬豪國際品牌5-10-20概念,設計符合商務人士的菜單選項,在忙碌的行程中能更精準地掌握用餐所需的時間。
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 2年工作經驗 今天剛更新
    1. 執行產品的銷售策略,負責醫院診所接洽 2. 積極開發潛在客戶,建立並拓展醫院及診所合作關係 3. 熟悉檢測服務品相關知識,詳細向醫療專業人士傳達產品資訊與使用方法 4. 定期拜訪既有客戶,維繫客戶關係,並進行客訴處理與問題解決 5. 蒐集市場動態與競爭對手資訊,提供分析報告,提出改進建議 6. 負責業務計畫執行,包括訂單處理、相關展會或市場行銷活動參與 7. 報表分析並製作每月業務績效追蹤,提供數據佐證以提升銷售流程 歡迎熱血的你加入我們團隊,為醫療健康產業的進步一起努力,期待您成為我們的一員!立即投遞履歷!
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪40000元 台北市內湖區 2年工作經驗 今天剛更新
    1. 負責客戶資料維護、更新與管理,確保資料正確性與即時性。 2. 熟練操作電腦,建立報表、分析客戶數據,提供決策參考。 3. 解答客戶詢問,具備基本醫療保健知識,提供清楚且準確的產品或服務資訊。 4. 協助處理客戶反饋及疑難問題,確保高效解決,提升客戶滿意度。 5. 能多任務處理,涵蓋處理客戶需求、記錄聯繫記錄及相關文件管理。 6. 熟悉時間管理及壓力管理,確保按時完成客服日常作業與專案。 7. 定期與內部團隊合作,更新客戶資訊,密切跟進市場需求及改善服務效能。 歡迎熱愛與人互動、具備良好服務精神的你即刻投遞履歷,加入我們打造卓越的客戶體驗!
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪43000元 新北市中和區 2年工作經驗 今天剛更新
    1.負責社區安全管制維護管理工作。 2.「免」代收郵件、包裹。 3.特定處所巡查,維持社區公共安全及環境提升。 4.協助社區行政作業。
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    年節獎金禮品績效獎金員工在職教育訓練意外險
  • 隨薪所欲